zasoby/ sąd pracy Wyszukiwarka e-prawnik.pl


Związanie sądów uchwałami Sądu Najwyższego

Związanie sądów uchwałami Sądu Najwyższego

wartości”. uchwała, podział majątku, stan prawny, źródła prawa, prawo do lokalu, zasada prawna, Sąd Najwyższy

Zaliczenie pracy w gospodarstwie rolnym rodziców

Zaliczenie pracy w gospodarstwie rolnym rodziców

zaliczenia czasu pracy w gospodarstwie rolnym rodziców nie wyznaczają rozmiaru świadczonej pracy, podczas gdy art. 6 ust. 2 pkt 1 ustawy o emeryturach i rentach do uwzględnienia okresów (...)

Jak uzyskać zasiłek macierzyński?

Jak uzyskać zasiłek macierzyński?

, urodzenie dziecka, dziecko, ZUS, Sąd Pracy i Ubezpieczeń Społecznych, opiekun, ojciec, podstawa wymiaru zasiłku, pracownik

Nagana dla pracownika na zwolnieniu lekarskim

Nagana dla pracownika na zwolnieniu lekarskim

pracownika” ma na celu realizowanie funkcji ochronnej prawa pracy i nie może być sprowadzona wyłącznie do formalności (Romer Maria Teresa „Najnowsze wydanie: Prawo pracy. Komentarz” (...)

Ekwiwalent za urlop wypoczynkowy dla nauczyciela

Ekwiwalent za urlop wypoczynkowy dla nauczyciela

ustania stosunku pracy w trakcie roku szkolnego nie wynika także z przepisu art. 64 ust. 1 Karty. Zgodnie z nim, nauczycielowi zatrudnionemu w szkole, w której organizacji pracy przewidziano (...)

Udział rzeczników interesu społecznego w postępowaniu w sprawach cywilnych

Udział rzeczników interesu społecznego w postępowaniu w sprawach cywilnych

, postępowanie cywilne, proces, nieprocesowe, sprawa cywilna, Rzecznik Praw Obywatelskich, inspektor pracy, powiatowy, miejski rzecznik konsumentów, organizacja społeczna, strony postępowania, sąd

Pozew o obniżenie alimentów na dzieci

Pozew o obniżenie alimentów na dzieci

sytuacji majątkowej zobowiązanego, jest on uprawniony do wystąpienia do sądu z wnioskiem zmniejszenia obowiązku alimentacyjnego. Przyczyny faktyczne takiego żądania mogą być różnorakie: zwolnienie z (...)

Wniosek do Komisji pojednawczej o uznanie ugody za bezskuteczną

Wniosek do Komisji pojednawczej o uznanie ugody za bezskuteczną

pracownika ugoda nie musi naruszać prawa, aby mogła zostać przez sąd uznana za bezskuteczną. Wystarczającą przesłanką uznania jej bezskuteczności jest jej niezgodność z zasadami współżycia (...)

Wniosek o przyznanie opiekunowi wynagrodzenia

Wniosek o przyznanie opiekunowi wynagrodzenia

Zasadniczo sprawowanie opieki jest nieodpłatne. W sytuacji, gdy zarządzanie majątkiem dziecka wiąże się ze szczególnym nakładem pracy ze strony opiekuna, to sąd może, na jego żądanie, przyznać (...)

Czy należy mi się renta fakultatywna po zmarłym konkubencie?

Czy należy mi się renta fakultatywna po zmarłym konkubencie?

tego zasady współżycia społecznego, np. konkubina jest niezdolna do pracy albo wcześniej zajmowała się wyłącznie prowadzeniem wspólnego gospodarstwa domowego i wychowywaniem wspó

Sąd Najwyższy w sprawie łamania zakazu handlu w niedziele

Sąd Najwyższy w sprawie łamania zakazu handlu w niedziele

Generalnego na wniosek Głównego Inspektora Pracy – na niekorzyść obwinionego (sygn. akt III KK 155/ Sąd Najwyższy, łamanie zakazu, zakaz handlu w niedziele, handel, święto, niedziela, (...)

Kara za złośliwe niepokojenie według kodeksu wykroczeń

Kara za złośliwe niepokojenie według kodeksu wykroczeń

(bez orzekania pozostałych dwóch kar). kara, wykroczenie, grzywna, areszt, niepokojenie, złośliwe, błąd, obowiązek pracy, orzeczenie, sąd

Wyrok częściowy a zmiana powództwa

Wyrok częściowy a zmiana powództwa

porządkowych, świadectwa pracy i roszczeń z nimi związanych (art. 461 par. 11 kpc). Należy jeszcze wyjaśnić, iż pozwanemu nie pozostaje wcale szeroki wachlarz środków odwoławczych. Sąd (...)

zażalenie na postanowienie sądu o wezwaniu zainteresowanej

zażalenie na postanowienie sądu o wezwaniu zainteresowanej

rozstrzyganie tego problemu można też stanąć na stanowisku, że skoro sąd ma obowiązek wykonać określoną czynność („sąd wezwie”), to tym bardziej przysługuje mu prawo skorzystania (...)

Godziny nadliczbowe brutto czy netto?

Godziny nadliczbowe brutto czy netto?

Najwyższego - Izba Administracyjna, Pracy i Ubezpieczeń Społecznych). czas pracy, nadgodziny, wynagrodzenie ,brutto, netto, sąd pracy

Skrócenie zakazu prowadzenia pojazdów

Skrócenie zakazu prowadzenia pojazdów

karnego nie nakłada nań takiego obowiązku, ani nie daje mu takiego uprawnienia. (...)Przesłanie tytułu kończy czynności sądu w postępowaniu wykonawczym, gdyż dalej, to podmioty, którym sąd

Status bezrobotnego a zawarcie umowy zlecenia

Status bezrobotnego a zawarcie umowy zlecenia

też stwierdził Wojewódzki Sąd Administracyjny w Gliwicach w wyroku z dnia 19 stycznia 2010 r.3 wskazując, że: Fakt posiadania lub podjęcia w czasie zarejestrowania w urzędzie pracy jakiejkolwiek

Sąd Najwyższy w kwestii - premia .. czy nagroda?

Sąd Najwyższy w kwestii - premia .. czy nagroda?

W prawie pracy istotna jest różnica pomiędzy premią, a nagrodą. Nie zawsze różnica ta wynika z nazwy nadanej określonemu świadczeniu. Premia stanowi uzupełniający, niesamodzielny składnik

Dochodzenie odszkodowania za krzywdy moralne

Dochodzenie odszkodowania za krzywdy moralne

stosunkiem pracy, a zatem taką, której będzie można dochodzić w postępowaniu przed sądami pracy jest sprawa o ochronę dóbr osobistych pracownika, naruszonych przez zakład pracy na (...)

Likwidacja stanowiska pracy w okresie ochronnym

Likwidacja stanowiska pracy w okresie ochronnym

Panem umowę o pracę likwidując stanowisko pracy jedynie wówczas, gdy zakładowa organizacja związkowa nie zgłosi co do tego sprzeciwu w terminie 14 dni od dnia otrzymania zawiadomienia o dokonanym

Konsekwencje niewykonania wyroku

Konsekwencje niewykonania wyroku

, który wynika z orzeczenia Sądu. Zatem dopóki skazany wykonuje nałożone obowiązki i przestrzega prawo nie zostanie wobec niego zarządzona kara ograniczenia wolności w postaci pracy społecznie użytecznej

Odprawa emerytalna

Odprawa emerytalna

rozwiązania stosunku pracy. Podsumowując roszczenie byłego Prezesa Zarządu Spółdzielni o wypłatę odprawy emerytalnej jest bezpodstawne z uwagi na brak spełnienia przesłanki związku przyczynowego (...)

Rozdzielność majątkowa a dochód jednego małżonka

Rozdzielność majątkowa a dochód jednego małżonka

rodzinny i opiekuńczy. Komentarz). Jak stwierdził Sąd Najwyższy w wyroku z dnia 1 marca 2002 r. (III CRN 373/75; LexPolonica nr 352494; OSNCP 1977/2 poz. 31): Zniesienie wspólności ustawowej (...)

Rozpatrzenie wniosku o warunkowe zwolnienie z kary

Rozpatrzenie wniosku o warunkowe zwolnienie z kary

kodeksu karnego wykonawczego. Zgodnie z jego treścią o warunkowym zwolnieniu orzeka sąd penitencjarny; posiedzenie powinno odbyć się w zakładzie karnym. Sąd penitencjarny powinien wysłuchać (...)

Równy status materialny a alimenty

Równy status materialny a alimenty

pracy i jest w nie najlepszej kondycji ( m. in ze względu na wcześniejszy wieloletni brak wsparcia psychicznego ze strony męża w sytuacjach tego wymagających) . W obecnej sytuacji na rynku pracy (...)

Odwołanie się od decyzji ZUS w sprawie emerytury

Odwołanie się od decyzji ZUS w sprawie emerytury

, ponieważ nie było to zaznaczone w świadectwie pracy (wydanym w roku 1994). Kobieta nie mogła otrzymać innego świadectwa pracy, ponieważ stosunek pracy został rozwiązany z powodu likwidacji (...)

Pominięcie przez sąd środka dowodowego

Pominięcie przez sąd środka dowodowego

rozprawie bez obrońcy, o tym fakcie że nie stawimy się z żoną na rozprawę powiadomiłem sąd faksem. Sąd przeprowadził rozprawę i wydał wyrok w sprawie. W uzasadnieniu wyroku sąd (...)

Odmowa dopuszczenia pracownika do pracy

Odmowa dopuszczenia pracownika do pracy

wniosek o wznowienie postępowania. Jakie roszczenia przysługują powodowi? Czy możliwa jest egzekucja wyroku dopuszczającego do pracy, czyli przywrócenia do pracy? Sąd Najwyższy opowiedział (...)

Dzień wolny w związku ze sprawą spadkową

Dzień wolny w związku ze sprawą spadkową

potwierdzającą stawienie się pracownika na to wezwanie. pracownik, sąd, stawiennictwo, wynagrodzenie, rekompensata

Stosunek mianowania nauczyciela akademickiego a wypowiedzenie zmieniające warunki pracy i płacy

Stosunek mianowania nauczyciela akademickiego a wypowiedzenie zmieniające warunki pracy i płacy

korzystne dla pracowników od stosowanych uzupełniająco przepisów Kodeksu pracy (art. 9 § 2 k.p.). Okoliczności uzasadniające rozwiązanie stosunku pracy z mianowania określone (...)

1

...

3

4

5

6

7

...

22