• VI - KODEKS CYWILNY - Zobowiązania część szczegółowa (art. 720 - art. 834)

  rozporządzać za pomocą dokumentów. Art. 764. Umowę zawartą na czas oznaczony, a wykonywaną przez strony po upływie terminu, na jaki została zawarta, poczytuje się za zawartą (...)

• 

  Kodeks pracy

  , odszkodowanie przysługuje w wysokości wynagrodzenia za czas, do którego umowa miała trwać, nie więcej jednak niż za 3 miesiące. Art. 59.  W razie rozwiązania przez (...)

• 

  Kodeks cywilny

  sposób sprzeczny z prawem lub dobrymi obyczajami. Jeżeli umowa została zawarta na cudzy rachunek, jej unieważnienia może żądać także ten, na czyj rachunek umowa została zawarta, lub (...)

• Opinia prawna na temat wynagrodzenie za czas choroby a umowa zlecenie

  Nie szukaj dłużej informacji na temat wynagrodzenie za czas choroby a umowa zlecenie, zapytaj naszego prawnika, a otrzymasz wycenę Twojego problemu. Opinie prawne od 40 zł, profesjonalnie, błyskawicznie, anonimowo

• Ustawa o świadczeniach w razie choroby i macierzyństwa

  chorobowego - w razie choroby zakaźnej, której okres wylęgania jest dłuższy niż 14 dni, lub innej choroby, której objawy chorobowe ujawniają się po okresie dłuższym niż 14 dni od początku (...)

• 

  Umowa agencyjna

  końcem miesiąca kalendarzowego. Regulacje powyższe mają zastosowanie do umowy zawartej na czas oznaczony, a przekształconej w umowę zawartą na czas nieoznaczony. Okres, na jaki umowa (...)

• Kodeks pracy (art. 1-93)

  przysługuje w wysokości wynagrodzenia za czas, do upływu którego umowa miała trwać.§ 2. skreślony.§ 3. Jeżeli wypowiedzenie umowy o pracę zawartej na czas określony (...)

• I - KODEKS CYWILNY - Część ogólna

  lub dobrymi obyczajami. Jeżeli umowa została zawarta na cudzy rachunek, jej unieważnienia może żądać także ten, na czyj rachunek umowa została zawarta, lub dający zlecenie. § (...)

• Prawo upadłościowe i naprawcze (art. 1-184)

  egzekucji świadczeń alimentacyjnych, rent za wywołanie choroby, niezdolności do pracy, kalectwa lub śmierci oraz należności za pracę. Art. 40. 1. Sąd może stosować inne (...)

• 

  Zasady wypłacania wynagrodzenia i zasiłku chorobowego

  odwykowego w celu leczenia uzależnienia od alkoholu albo narkotyków.   Wynagrodzenie za czas choroby od pracodawcy należy się tylko temu pracownikowi, który spełnia (...)

• Czego może się domagać pracownik w razie nieuzasadnionego lub niezgodnego z prawem wypowiedzenia umowy o pracę?

  pozostawania bez pracy, za który przysługuje wynagrodzenie. Wynagrodzenie za okres pozostawania bez pracy oblicza się, jak przy ustalaniu ekwiwalentu pieniężnego za urlop. (...)

Zobacz więcej »