• 

  Kodeks pracy

  ;lne o rozwiązaniu umowy o pracę Art. 30. § 1. Umowa o pracę rozwiązuje się: 1) na mocy porozumienia stron,  2) przez oświadczenie jednej ze stron (...)

• Kodeks pracy (art. 1-93)

  pracy wiążą z rozwiązaniem stosunku pracy przez pracodawcę za wypowiedzeniem.§ 5. Pracodawca, z dniem przejęcia zakładu pracy lub jego części, jest obowiązany (...)

• Nowe koszty sądowe w rozmaitych sprawach cywilnych!

  świadka testamentu ustnego, o otwarcie i ogłoszenie testamentu oraz o zwolnienie z obowiązków wykonawcy testamentu;  będącego podstawą wszczęcia przez sąd (...)

• Opinia prawna na temat wniosek o zwolnienie z pracy za porozumieniem stron

  Nie szukaj dłużej informacji na temat wniosek o zwolnienie z pracy za porozumieniem stron, zapytaj naszego prawnika, a otrzymasz wycenę Twojego problemu. Opinie prawne od 40 zł, profesjonalnie, błyskawicznie, anonimowo

• Ordynacja podatkowa (art. 1 - 20r)

  dni od dnia doręczenia zawiadomienia:  1) wycofać wniosek o zawarcie porozumienia - za zwrotem połowy wniesionej opłaty;  2) zmienić wniosek o zawarcie (...)

• 

  Kodeks postępowania cywilnego

  sprawy: 1) z zakresu prawa pracy o:  a) ustalenie istnienia, nawiązanie lub wygaśnięcie stosunku pracy, o uznanie bezskuteczności wypowiedzenia stosunku pracy, (...)

• 

  Ile trzeba zapłacić w sądzie?

  uboczna; wniosek: o wszczęcie postępowania nieprocesowego, o ogłoszenie upadłości, o wpis i wykreślenie w księdze wieczystej, o wpis w Krajowym Rejestrze Sądowym i w (...)

• Kodeks pracy (art. 94-206)

  , prawo wystąpienia z żądaniem jego sprostowania do sądu pracy.§ 3. Jeżeli z orzeczenia sądu pracy wynika, że rozwiązanie z pracownikiem umowy o pracę bez (...)

• Jak rozwiązać umowę o pracę w zależności od jej rodzaju?

  Prawo przewiduje różne sposoby rozwiązywania umów o pracę:na mocy porozumienia stron,przez oświadczenie jednej ze stron z zachowaniem okresu wypowiedzenia (rozwiązanie (...)

• Prawo własności przemysłowej (art. 255 - 282)

  r. - Kodeks pracy (Dz. U. z 1998 r. Nr 21, poz. 94, z późn. zm.). Dział III Odpowiedzialność dyscyplinarna. Zawieszenie oraz rozwiązanie stosunku pracy z ekspertem Art. (...)

• Zamiana trybu rozwiązania umowy

  (art. 7 ust. 1 ustawy o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa). zwolnienie lekarskie, ochrona stosunku pracy, rozwiązanie stosunku (...)

Zobacz więcej »