, który z złożył skargę do PIP. Jednakże należy zwrócić uwagę na ustawę o informacji publicznej, zgodnie z którą, udostępnieniu podlega informacja publiczna, w (...)
;), zgodnie z którą inspektorzy PIP prowadzą kontrole poprawności informacji ZUS-IWA sporządzanej w celu ustalenia zróżnicowanej składki wypadkowej. Drugim uprawnieniem inspektorów (...)
. Ponadto w związku z ujawnionymi wykroczeniami w stosunku do pracodawcy zostały podjęte prawem przewidziane środki prawne. Czy mam prawo na swój wniosek otrzymania z Państwowej Inspekcji Pracy (...)
Nie szukaj dłużej informacji na temat wniosek do PIP, zapytaj naszego prawnika, a otrzymasz wycenę Twojego problemu. Opinie prawne od 40 zł, profesjonalnie, błyskawicznie, anonimowo
środkami, mają być wizytowane przez inspektorów PIP raczej okazjonalnie, profilaktycznie, zgodnie z zasadą, że PIP nie zamierza zastępować służb pracodawcy powołanych do dbania o (...)
czasu pracy, stosownie do art. 136kp:§1. Przy pracach polegających na dozorze urządzeń lub związanych z częściowym pozostawaniem w pogotowiu do pracy może być stosowany system równoważnego
korzyść jednej ze stron, może w każdym stanie sprawy aż do zamknięcia rozprawy w drugiej instancji przystąpić do tej strony (interwencja uboczna). Art. 77. § 1. Wstąpienie (...)
przekonanie o prawdziwości tych twierdzeń strony (Postanowienie Sądu Najwyższego - Izba Cywilna z dnia 12 maja 2006 r., V CZ 29/2006, publ. LexPolonica). Nadto wskazać należy, iż to do sądu, (...)
, w sprawach, w których oskarżycielem publicznym będzie właściwy organ PIP, będzie można nałożyć grzywnę: do 2 000 zł albo do 5 000 zł - za wykroczenie przeciwko prawom pracownika (...)
oskarżycielem publicznym będzie właściwy organ PIP, będzie można nałożyć grzywnę: do 2 000 zł albo do 5 000 zł - za wykroczenie przeciwko prawom pracownika określone w Kodeksie (...)
sprawców szkody, którzy powinni odpowiadać za nią stosownie do stopnia sprawstwa, jest sprzeczne z tym przepisem. Z sytuacją taką nie mamy tutaj do czynienia jak w cytowanym orzeczeniu. Sprawca (...)
Codziennie nowa bezpłatna porada!
Gdzie to zglosic? Przez dwa lata nie dostale ani 1 RMUA! (koza) raczej nie mozna nigdzie tego zglosic,poprostu musisz nachodzic kadrowa i zadac - badz (...)»
1 i 3 maja to wolne dni. 1 - czwartek, 3 - sobota, co w takim razie z piątkiem, czy aby nie jest ustawowo wolnym dniem o pracy, jeżeli 3 maja wypada (...)»
Na zwolnienie poszlam w 6 tygodniu ciazy. Lekarz powiedzial mi, ze nalezy mi sie tylko 180 dni zwolnienia, a ja do pracy przed porodem juz nie wroce. Co (...)»
Czy mogę się zwolnić w trybie natychmiastowym (bez wypowiedzenia) gdyż łamane są moje prawa (znęcanie się psychiczne, wypłata pensji po terminie (...)»
Chciałem zapytać gdzie i jak mogę dochodzić swoich roszczeń od byłego pracodawcy. Czy Sąd Pracy czy (lub) PIP. Chodzi o takie kwestie. - Wypłata (...)»
Informujemy, iż zgodnie z przepisem art. 25 ust. 1 pkt. 1 lit. b ustawy z dnia 4 lutego 1994 roku o prawie autorskim i prawach pokrewnych (tekst jednolity: Dz. U. 2006 r. Nr 90 poz. 631), dalsze rozpowszechnianie artykułów i porad prawnych publikowanych w niniejszym serwisie jest zabronione.