• Ochrona przy obniżonym wieku emerytalnym, zwolnienie z pracy członka zarządu - opinia prawna

  emerytalnego jest ustawową kategorią prawa ubezpieczeń społecznych, co oznacza, że ustawodawca określa w tym dziale prawa wiek emerytalny, którego granice - de lege lata - są uwarunkowane (...)

• Mniej rent rodzinnych - projektowane zmiany w ustawie o emeryturach i rentach z FUS

  został osiągnięty jeszcze wiek emerytalny. Konieczne jest jednak spełnienie dodatkowych warunków:w dniu śmierci małżonka żyjący małżonek musi być całkowicie niezdolny do pracy,żyjący (...)

• Ochrona przedemerytalna nauczycielki

  Ile lat musi mieć nauczycielka, aby była objęta ochroną przedemerytalną wynikająca z 39 art. Kodeksu pracy, 51-55 czy 56-60? Przez wiek emerytalny określony w art. 39 należy rozumieć wiek

• Opinia prawna na temat wiek emerytalny

  Nie szukaj dłużej informacji na temat wiek emerytalny, zapytaj naszego prawnika, a otrzymasz wycenę Twojego problemu. Opinie prawne od 40 zł, profesjonalnie, błyskawicznie, anonimowo

• Wykaz stanowisk pracy w szczególnych warunkach

  obowiązują wykazy stanowisk ustalone na podstawie przepisów dotychczasowych wyłączają pracodawców prywatnych. emerytrura, wiek emerytalny, szczególne warunki, szczególny charakter

• Kto i kiedy na wcześniejszą emeryturę? - opinia prawna

  tego wieku. emerytura, ubezpieczenia społeczne, wiek emerytalny, praca w szkodliwych warunkach

• Zróżnicowanie wieku emerytalnego

  . Natomiast wiek emerytalny tancerki wynosi 40 lata i również należy do przedziału od 40 do 55 dla kobiet. Określenie waha się znaczy to samo co wynosi. Konkretne przypadki (w zależności (...)

• Prawo do emerytury a dyskryminacja przy zwolnieniu

  wypowiedzenia umowy o pracę zawartej na czas nieokreślony (art. 45 § 1 k.p.) i czy nie narusza zakazu dyskryminacji ze względu na wiek i na płeć (art. 11[3] k.p.) - składowi siedmiu sędziów (...)

• Ochrona przedemerytalna pracownika

  omawianego zakazu wypowiedzenia umowy o pracę oparty był na powszechnym poglądzie, że przez wiek emerytalny określony w art. 39 k.p. należy rozumieć wiek zezwalający na uzyskanie (...)

• 

  Z jakich przyczyn można wypowiedzieć umowę o pracę?

  uzasadnione, lecz również nie może być ocenione jako dyskryminacja pracownika ze względu na płeć lub wiek. Za uzasadniające wypowiedzenie mogą być uznane występujące łącznie dwie przesłanki: (...)

• Wypowiedzenie umowy o pracę a wiek emerytalny

  orzeczeń dotyczących tego problemu Trybunał Sprawiedliwości przyjął, że ogólna polityka zatrudnienia przewidująca zwolnienie kobiety tylko z tego powodu, iż osiągnęła lub przekroczyła wiek (...)

Zobacz więcej »