uzasadnienie wynagrodzenia Wyszukiwarka e-prawnik.pl


Kodeks postępowania cywilnego

Kodeks postępowania cywilnego

prawnego, jeżeli wykaże, że nie ma dostatecznych środków na poniesienie kosztów wynagrodzenia adwokata lub radcy prawnego. § 4. Wniosek o ustanowienie adwokata lub radcy prawnego strona zgłasza (...)

Sprawdzanie czy druga strona wniosła apelację

Sprawdzanie czy druga strona wniosła apelację

przy ogłoszeniu postanowienia. W przypadku gdy złożono wniosek o uzasadnienie, dla osoby która złożyła taki wniosek  termin do wniesienia apelacji biegnie od dnia doręczenia uzasadnienia (...)

Zwolnienie lekarskie a urlop bezpłatny

Zwolnienie lekarskie a urlop bezpłatny

czas trwania przedmiotowego urlopu. Jak bowiem wskazano w uzasadnienie w/w orzeczenia, "wobec zawieszenia obowiązku świadczenia pracy i wzajemnego obowiązku płacenia wynagrodzenia, przeszkody (...)

Podanie o podwyżkę wynagrodzenia

Podanie o podwyżkę wynagrodzenia

pracownika kwalifikacji związanych z wykonywanymi obowiązkami. zmiana sytuacji na rynku pracy. Zobacz więcej porad na temat wysokości wynagrodzenia. wniosek o podwyżkę wynagrodzenia, wynagrodzenie

Brak zgody pracownika na podwyżkę

Brak zgody pracownika na podwyżkę

warunków pracy i płacy (np. podwyższenia wynagrodzenia). W takich bowiem sytuacjach przyjmuje się, że pracownik, który nie kwestionuje zwiększonego wynagrodzenia i pobiera je w (...)

Czy mogę doprowadzić do umorzenia długu?

Czy mogę doprowadzić do umorzenia długu?

zaopatrywania w klauzulę wykonalności. Wniosek o obniżenie wysokości opłaty egzekucyjnej powinien przede wszystkim określać wysokość opłaty ustalonej przez komornika oraz zawierać uzasadnienie. Sąd (...)

Wyrok w sprawie cywilnej bez podstawy prawnej

Wyrok w sprawie cywilnej bez podstawy prawnej

zapoznanie się z treścią artykułu Jak złożyć apelację od wyroku sądu cywilnego? sprawa cywilna, postępowanie przed sądem, postępowanie cywilne, wyrok, orzeczenie, uzasadnienie, elementy uzasadnienia

Odszkodowanie za przeprowadzony gazociąg na działce.

Odszkodowanie za przeprowadzony gazociąg na działce.

[Uzasadnienie projektu..., s. 6]. (Olczyk M., Komentarz do ustawy z dnia 30 maja 2008 r. o zmianie ustawy - Kodeks cywilny oraz niektórych innych ustaw., LEX/el., 2008). W związku z powyższym, (...)

Wynagrodzenie biegłego-zażalenie

Wynagrodzenie biegłego-zażalenie

wynagrodzenia biegłego - nie jest konieczne wskazywanie wartości przedmiotu zaskarżenia, to jednak zgodnie z poglądem wyrażonym przez T. Erecińskiego: „W sprawach o roszczenia majątkowe należy (...)

Prawo do premii uznaniowej

Prawo do premii uznaniowej

) o uzasadnienie, dlaczego nie została mu ona wypłacona. wynagrodzenie za pracę, praca, zatrudnienie, wynagrodzenie, pensja

Brak wpłat od trzeciodłużnika

Brak wpłat od trzeciodłużnika

przeszkodach do wypłacenia wynagrodzenia (art. 882 k.p.c.), b) zaniedbanie przesłania przez dotychczasowy zakład pracy zawiadomienia komornika lub dokumentów zajęcia wynagrodzenia za pracę (...)

Wynagrodzenie kobiety w ciąży (dodatek nocny)

Wynagrodzenie kobiety w ciąży (dodatek nocny)

(np. na piśmie) o uzasadnienie, dlaczego nie została mu ona wypłacona. ciąża, praca, wynagrodzenie, pensja

Umorzenie podatków i opłat w Urzędzie Miasta

Umorzenie podatków i opłat w Urzędzie Miasta

przypadku konieczne będzie złożenie odpowiedniego wniosku i należyte uzasadnienie go. Umorzenie takich zaległości regulują odpowiednie postanowienia regulaminów i aktów wewnętrznych (...)

Pozbawienie pracownika premii regulaminowej

Pozbawienie pracownika premii regulaminowej

dochodzić swoich praw przed sądem pracy. premia regulaminowa, wynagrodzenie, składnik wynagrodzenia, regulamin

Umowa o dzieło - wynagrodzenie na cel charytatywny

Umowa o dzieło - wynagrodzenie na cel charytatywny

przyjmujący zamówienie zobowiązuje się do wykonania oznaczonego dzieła, a zamawiający do zapłaty wynagrodzenia. Z cytowanego przepisu wynika, iż istotą umowy o dzieło jest m.in. jej odpłatność. (...)

Podstawy funkcjonowania biegłych sądowych

Podstawy funkcjonowania biegłych sądowych

lub naukowo-badawczy może żądać wynagrodzenia za wykonaną pracę i za stawiennictwo swoich przedstawicieli. biegły, biegły sądowy, opinia, opinia biegłego, dowód z opinii biegłego

Wznowienie postępowania cywilnego

Wznowienie postępowania cywilnego

Mój zakład pracy otrzymał od komornika zajęcie wynagrodzenia na podstawie postępowania upominawczego. Według pisma o zajęciu wynagrodzenia sąd wydał nakaz zapłaty na posiedzeniu w dniu 20-06-2001 (...)

Prawo do miejsca w grobie

Prawo do miejsca w grobie

pieniężnych związanych z odstępowaniem miejsc w grobie. Trudno bowiem przyznać prawo do żądania wynagrodzenia za zezwolenie na złożenie zwłok w grobie, czy też zwrotu części kosztów budowy, (...)

Uzupełnienie zażalenia

Uzupełnienie zażalenia

procesowego oraz zawierać wskazanie zaskarżonego postanowienia i wniosek o jego zmianę lub uchylenie, jak również zwięzłe uzasadnienie zażalenia ze wskazaniem w miarę potrzeby nowych faktów (...)

Zabiezpieczenie komornicze spadku

Zabiezpieczenie komornicze spadku

następujące: opłata na wniosku o zabezpieczenie spadku – 50 zł oraz koszty komornicze. Koszty te polegają m. in. na uiszczeniu opłaty stałej w wysokości 10% przeciętnego wynagrodzenia miesięcznego (...)

Odwołanie członka zarządu

Odwołanie członka zarządu

zachowaniem wynagrodzenia przez okres wypowiedzenia. Może on jednak świadczyć inną pracę z wynagrodzeniem dotychczasowym, jakie pobierał jako członek zarządu. Odwołanemu członkowi zarządu nie (...)

Przedawnienie roszczeń o nakłady

Przedawnienie roszczeń o nakłady

. wynagrodzenia za pracę, które wobec zniesienia wspólności 1.09.01 należało wyłącznie do Pana). Innymi słowy, jak Pan wskazał, dochodzi Pan zwrotu nakładów z majątku osobistego na majątek wspólny. (...)

Ustalenie adresu dłużnika

Ustalenie adresu dłużnika

wniosków podlega również takiej samej opłacie, która obecnie wynosi 4% kwoty najniższego wynagrodzenia za pracę pracowników. Z tą różnicą, że w pierwszym przypadku opłatę uiszcza się na konto (...)

Inwentaryzacja miejsca pracy

Inwentaryzacja miejsca pracy

przez pracownika jest bez jego winy, gdyż pracodawca ma możliwość wyznaczenia innej pracy w tym okresie, lecz tego nie czyni. Pracownik zachowuje w tym czasie prawo do wynagrodzenia. W spisie

Nawiązanie stosunku pracy z kierownikiem GOPS

Nawiązanie stosunku pracy z kierownikiem GOPS

najmniej: nazwę pracodawcy samorządowego, imię i nazwisko pracownika samorządowego, datę nawiązania stosunku pracy, określenie stanowiska pracy, określenie wysokości i składników wynagrodzenia (...)

Zmiana warunków umowy w trakcie jej trwania

Zmiana warunków umowy w trakcie jej trwania

umów na świadczenie usług. Miesięczna wartość wynagrodzenia na czysto dla mojej Firmy wynosi za te usługi ok. 10.000,- zł(w mojej Firmie zatrudnionych jest ok. 160 pracowników). Jako pracodawca (...)

Wypowiedzenie a kara porządkowa

Wypowiedzenie a kara porządkowa

jednak przypomnieć, że rozwiązanie umowy o pracę z pracownikiem musi zawierać uzasadnienie, a rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia z winy pracownika nie może nastąpić po upływie 1 miesiąca (...)