• Ochrona roszczeń pracowniczych w razie niewypłacalności pracodawcy

  okres nie dłuższy niż 3 miesiące poprzedzające datę wystąpienia niewypłacalności pracodawcy albo za okres nie dłuższy niż 3 miesiące poprzedzające ustanie stosunku pracy, (...)

• Odprawa emerytalna

  Rozwiązanie stosunku pracy, wraz z którym pracownik uzyskuje świadczenie przedemerytalne, nie jest ustaniem stosunku pracy „w związku z przejściem na emeryturę" w (...)

• Kodeks pracy (art. 94-206)

  , pracownik ma prawo do przerwy w pracy trwającej co najmniej 15 minut, wliczanej do czasu pracy.  Rozdział IVSystemy i rozkłady czasu pracy Art. 135. § 1. Jeżeli jest to uzasadnione (...)

• Opinia prawna na temat ustanie stosunku pracy

  Nie szukaj dłużej informacji na temat ustanie stosunku pracy, zapytaj naszego prawnika, a otrzymasz wycenę Twojego problemu. Opinie prawne od 40 zł, profesjonalnie, błyskawicznie, anonimowo

• Wysokość wynagrodzenia i odprawy z FGŚP

  wystąpienia niewypłacalności pracodawcy albo za okres nie dłuższy niż 3 miesiące poprzedzające ustanie stosunku pracy, jeżeli ustanie stosunku pracy przypada (...)

• Porzucenie pracy a ustanie stosunku pracy

  stosunku pracy są przedmiotem kontrowersji. Obecnie samo porzucenie pracy nie stanowi już podstawy do wygaśnięcia stosunku pracy. Można przyjąć stanowisko, że doszło (...)

• Powstanie i ustanie stosunku pracy nauczycieli akademickich

  mianowanym nauczycielem akademickim stosunku pracy za wypowiedzeniem możliwe jest uznanie przez sąd pracy, że przywrócenie do pracy byłoby niemożliwe lub niecelowe i zasądzenie (...)

• Wypłata wynagrodzenia z FGŚP

  nie dłuższy niż 3 miesiące poprzedzające dzień wystąpienia niewypłacalności pracodawcy albo za okres nie dłuższy niż 3 miesięce poprzedzające ustanie stosunku pracy, jeżeli ustanie (...)

• Sąd przesyła pisma tylko do pełnomocnika

  terminu do uzupełnienia braków formalnych pisma procesowego apelacji na podstawie powyższej sytuacji? Czy na byłym pełnomocniku ciąży obowiązek wypowiedzenia pełnomocnictwa? Czy ustanie stosunku (...)

• 

  Odprawa rentowa i emerytalna

  znaczenia staż pracy pracownika u danego pracodawcy. Jedynym warunkiem jest ustanie stosunku pracy w związku z przejściem pracownika na emeryturę bądź rentę. Nie ma nadto znaczenia, (...)

• Upadłość zakładu a wynagrodzenia pracowników

  pracodawcy albo za okres nie dłuższy niż 3 miesiące poprzedzające ustanie stosunku pracy, jeżeli ustanie stosunku pracy przypada w czasie nie dłuższym niż 9 miesięcy (...)

Zobacz więcej »