• Udzielenie urlopu w terminie późniejszym

  pracy, to niestety należy stwierdzić, iż jest do tego uprawniony i nadto nie ma obowiązku podawać Panu powodów, dla których powinien Pan wrócić do pracy po chorobie. urlop wypoczynkowy, (...)

• Termin zawiadomienia pracodawcy o chorobie

  pracodawca po uzgodnieniu z pracownikiem. W niniejszej sytuacji urlop wypoczynkowy nie przypadł bezpośrednio po ustaniu przeszkody w wykorzystaniu urlopu wypoczynkowego. Pracownik (...)

• Kontrolne badanie lekarskie po chorobie pracownika

  24.06.2007 r. Pracownica będzie chciała wykorzystać urlop wypoczynkowy za rok 2006 i cały urlop wypoczynkowy za rok 2007. Czy pracodawca ma obowiązek wysłać pracownicę przed (...)

• Opinia prawna na temat urlop wypoczynkowy po chorobie

  Nie szukaj dłużej informacji na temat urlop wypoczynkowy po chorobie, zapytaj naszego prawnika, a otrzymasz wycenę Twojego problemu w ciągu godziny. Opinie prawne od 40 zł, profesjonalnie, błyskawicznie, anonimowo

• Zwolnienie pracownika po chorobie a badanie

  pracy na określonym stanowisku. Skoro pracodawca nie będzie pracownika dopuszczał do pracy, gdyż wyśle go na obowiązkowy urlop wypoczynkowy a następnie zwolni go od świadczenia pracy, to nieracjonalne

• Proporcjonalne zmniejszenie urlopu wypoczynkowego

  Pracownik, który wykorzystał w całości urlop wypoczynkowy należny w 2008 roku (26 dni) zwrócił się z prośbą o urlop bezpłatny od 1.07.2008 r. do 26.09.2008 r. Wszystkim pracownikom (...)

• Ekwiwalent za niewykorzystany urlop wypoczynkowy

  ekwiwalentu pieniężnego za niewykorzystany urlop wypoczynkowy, to sytuacja kiedy po wygaśnięciu stosunku pracy, pracodawca zawiera z pracownikiem kolejną umowę o pracę w tym samym roku (...)

• Choroba w trakcie urlopu wypoczynkowego

  Pod koniec urlopu macierzyńskiego złożyłam wniosek o udzielenie (bezpośrednio po zakończeniu urlopu macierzyńskiego) zaległego urlopu wypoczynkowego i bezpośrednio po nim urlopu wychowawczego (...)

• Wymiar urlopu nauczycielskiego

  nauczyciel nie otrzymuje wynagrodzenia. Urlopy bezpłatne Nauczyciel może otrzymać urlop bezpłatny dla celów naukowych, oświatowych, artystycznych albo z innych ważnych przyczyn. Urlop ten (...)

• Uprawnienia pracowników niepełnosprawnych

  przerwy w pracy przewidzianej w art. 134 Kodeksu pracy. Pracownikowi o znacznym lub umiarkowanym stopniu niepełnosprawności przysługuje dodatkowy urlop wypoczynkowy w wymiarze 10 dni roboczych (...)

• Rozwiązanie umowy o pracę a zwolnienie lekarskie

  zwolnienia, czy pracodawca płaci za zwolnienie po dniu rozwiązania umowy, czyli po 31 grudnia? (w 2009 r. pracownik wcześniej wykorzystał 15 dni zwolnienia. Wówczas również był na urlopie (...)

Zobacz więcej »