• Urlop macierzyński i wychowawczy - zasady przyznawania (stan prawny sprzed nowelizacji z dnia 19 grudnia 2006 r.)

  końca okresu, na jaki została zawarta umowa, Pracownicy, która złożyła wniosek o udzielenie urlopu wychowawczego po wypowiedzeniu umowy o pracę, pracodawca udziela tego urlopu (...)

• Kodeks pracy (art. 94-206)

  ; 1. Pracownikowi przysługuje prawo do corocznego, nieprzerwanego, płatnego urlopu wypoczynkowego, zwanego dalej urlopem.§ 2. Pracownik nie może zrzec się prawa do urlopu. (...)

• 

  Kodeks pracy

  pisemnej. § 5. Przepisy § 1-4 stosuje się odpowiednio do stosunków pracy nawiązanych na innej podstawie niż umowa o pracę. Art. 291.  § 1. Umowa (...)

• Opinia prawna na temat umowa o prace a prawo do urlopu

  Nie szukaj dłużej informacji na temat umowa o prace a prawo do urlopu, zapytaj naszego prawnika, a otrzymasz wycenę Twojego problemu. Opinie prawne od 40 zł, profesjonalnie, błyskawicznie, anonimowo

• Urlop macierzyński i wychowawczy - zasady przyznawania

  okresie od dnia złożenia przez pracownika wniosku o udzielenie urlopu wychowawczego do dnia zakończenia tego urlopu. Jednakże rozwiązanie umowy o pracę w czasie korzystania (...)

• Prawo o szkolnictwie wyższym (art. 107 - 277)

  , wychowawczego oraz urlopu dla poratowania zdrowia. 4. Nauczyciel akademicki zatrudniony w niepełnym wymiarze czasu pracy ma prawo do urlopu wypoczynkowego w wymiarze proporcjonalnym (...)

• Kodeks pracy (art. 1-93)

  pracownika - orzeka o bezskuteczności wypowiedzenia, a jeżeli umowa uległa już rozwiązaniu - o przywróceniu pracownika do pracy na poprzednich warunkach albo o odszkodowaniu.§ (...)

• Szczególna ochrona pracy kobiet zatrudnionych na umowę o pracę

  rodzinnego), ma prawo do 18 tygodni urlopu na warunkach urlopu macierzyńskiego, nie dłużej jednak niż do ukończenia przez dziecko 12 miesięcy życia, Pracodawca zobowiązany (...)

• 

  W jaki sposób uniknąć rozwiązania umowy o pracę?

  umowy o prace temu pracownikowi. Jedyna możliwość wypowiedzenia umowy o prace temu pracownikowi to ogłoszenie upadłości lub likwidacji pracodawcy. Wypowiedzenie warunków (...)

• Kodeks karny wykonawczy Cz. II

  dopuszczonych do sprzedaży w zakładzie karnym, za środki pieniężne pozostające do jego dyspozycji w depozycie. Skazana, o której mowa w art. 87 § 3 i 4, ma prawo do dokonywania (...)

• I znowu zmiany w prawie pracy. Co zmieniło się z dniem 1 stycznia 2004 r. w kodeksie pracy?

  zostało zawieszone aż do momentu wejścia Polski do Unii Europejskiej. Ale po kolei.Zasada do tej pory była taka, zawierasz ze swoim pracownikiem trzecią umowę o pracę na czas (...)

Zobacz więcej »