• Prawo o szkolnictwie wyższym (art. 107 - 277)

  inne świadczenia dla pracowników uczelni Art. 151. 1. Warunki wynagradzania za pracę i przyznawania innych świadczeń związanych z pracą dla pracowników zatrudnionych w uczelni publicznej (...)

• Regulamin pracy i regulamin wynagradzania

  , pracodawca uzgadnia z nią regulamin wynagradzania. Z tego wynika, że w przypadku, gdy u danego pracodawcy nie działa żadna zakładowa organizacja związkowa, wtedy regulamin wynagrodzenia ustala (...)

• Zmiana regulaminu wynagradzania nauczycieli - opinia prawna

  wejścia w życie regulaminu wynagradzania lub z chwilą jego zmiany zostają zastąpione z mocy prawa mniej korzystne dla pracownika dotychczasowe warunki wynagradzania, a korzystniejsze dla pracownika

• Opinia prawna na temat regulamin dla soltysa

  Nie szukaj dłużej informacji na temat regulamin dla soltysa, zapytaj naszego prawnika, a otrzymasz wycenę Twojego problemu. Opinie prawne od 40 zł, profesjonalnie, błyskawicznie, anonimowo

• Ustalanie treści regulaminu wynagradzania

  Ponadzakładowe organizacje związkowe nie uzgodniły tekstu ZUZP dla wszystkich pracowników danej spółki. Spółka ma 5 zakładów, dla pracowników zakład funkcjonuje w trybie Art. 3 k.p. Tak (...)

• Uzgadnianie wynagradzania z organizacją związkową

  Kodeksu pracy, k.p., zgodnie z którym regulamin wynagradzania ustala pracodawca. Jeżeli u danego pracodawcy działa zakładowa organizacja związkowa, pracodawca uzgadnia z nią regulamin (...)

• Wymagania co do treści regulaminu pracy

  jedynie bądź uregulowania zbieżne z kodeksowymi, bądź od nich korzystniejsze dla pracownika. Jeśli więc pracodawca nie ma zamiaru zawrzeć w regulaminie żadnych postanowień, które byłyby korzystniejsze (...)

• Prawo własności przemysłowej (art. 120 - 195)

  regulamin znaku.  4. Regulamin, o którym mowa w ust. 3, powinien w szczególności określać sposób używania znaku, wspólne właściwości towarów, dla których oznaczania (...)

• Grupowa organizacja pracy - Stan prawny do 31 grudnia 2003 r.

  wykonywania pracy w tak określonych ramach. Mało tego, istnieje wyraźny, jednoznaczny zakaz określenia w regulaminie przymusu pracy tego rodzaju. Czego dotyczy regulamin grupowej organizacji pracy? Regulamin

• Ustawa o grach i zakładach wzajemnych

  egzaminu określi, w drodze rozporządzenia:  1) regulamin działania komisji egzaminacyjnej;  2) regulamin przeprowadzania egzaminu i tryb jego składania;  3) sposób

• Kodeks pracy (art. 94-206)

  czasu pracy poniżej norm określonych w art. 129 § 1 dla pracowników zatrudnionych w warunkach szczególnie uciążliwych lub szczególnie szkodliwych dla zdrowia może (...)

Zobacz więcej »