• Staż zakładowy a okres wypowiedzenia29 Lipca 2010

  wypowiedzenie pracodawcy (albo analogicznie- ja otrzymuję wypowiedzenie). Zastanawiam się jak długi okres wypowiedzenia obowiązywałby tę umowę mimo, że z tego co wiem (wg kodeksu pracy), (...)

• Odwołanie w czasie zwolnienia lekarskiego9 Grudnia 2004

  pracy (chodzi tu o rozwiązanie stosunku pracy lub stosunku służbowego z przyczyn niedotyczących pracowników, zgodnie z przepisami o szczególnych zasadach rozwiązywania z (...)

• Wypowiedzenie w trakcie urlopu wychowczego7 Listopada 2003

  udzielenie urlopu wychowawczego do końca okresu korzystania z tego urlopu. Pracodawca nie może więc wypowiedzieć ani rozwiązać stosunku pracy z pracownicą w czasie trwania urlopu wychowawczego. (...)

• Wypowiedzenie zmieniające2 Czerwca 2009

  to wykonać za pomocą wypowiedzenia zmieniającego. Czy takie wypowiedzenie zmieniające aktualne warunki pracy jest zgodne z prawem? Wypowiedzenie zmieniające warunki pracy (...)

• Błędne wypowiedzenie umowy o pracę5 Września 2005

  wypowiedzenia należy ocenić, jako wypowiedzenie sprzeczne z prawem, gdyż powoduje niezasadne bądź to skrócenie, bądź wydłużenie okresu wypowiedzenia. Wypowiedzenie umowy o pracę, (...)

• Brak odpowiedzi pracodawcy a jego zgoda29 Grudnia 2004

  zgodę na wypowiedzenie może wystąpić z propozycją rozwiązania stosunku pracy za porozumieniem. Nastąpi takie rozwiązanie umowy tylko, gdy pracownik się na takie rozwiązanie zgodzi. (...)

• Ciężkie naruszenie obowiązków pracodawcy18 Listopada 2002

  czy poważne zaniedbania co do zapewnienia bezpiecznych i higienicznych warunków pracy. pracodawca, obowiązki, naruszenie, ciężkie, wypowiedzenie, rozwiązanie, stosunek, praca, pracownik, (...)

• Uzasadnienie rozwiązania umowy o pracę za wypowiedzeniem dla pracownika ubliżającego pracodawcy8 Kwietnia 2011

  jest połączone z wykazaniem konkretnych okoliczności, które taki ogólny wniosek uzasadniają. Zgodnie z orzeczeniem SN z dnia 29 grudnia 1982 roku (sygn. akt I PRN 140/82 (...)

• Zwolnienie lekarskie w czasie wypowiedzenia20 Listopada 2008

  niezdolności do pracy, pracownik pozostaje w pracy ze względu na niemożność opuszczenia miejsca pracy, a także gdy chory pracownik stawia się w miejscu pracy w celu załatwienia (...)

• Zatrudnienie członka zarządu na umowę o pracę16 Listopada 2002

  pracy nie jest tożsame z "powołaniem" członków zarządu spółki. Należy także pamiętać, że odwołanie z pełnionej funkcji członka zarządu spółki z o.o. nie ma wpływu (...)

Zobacz więcej »