• Uzasadnione podejrzenie popełnienia przestępstwa4 Maja 2004

  Co to znaczy uzasadnione podejrzenie? Kiedy organ może podejrzewać, przypuszczać, że w firmie lub domu znajduje się nielegalne oprogramowanie? Uzasadnione podejrzenie oznacza, że informacje bądź (...)

• Uzasadnione potrzeby, uprawniające do otrzymania świadczeń alimentacyjnych19 Października 2011

  ; uzasadnione, potrzeby, otrzymania, świadczeń, alimentacyjnych

• Oświadczenie o stanie majątkowym16 Lipca 2010

  , oświadczenie o stanie majątkowym, uzasadnione przypuszczenie, kontrolowany, kontrolujący

• Równa stopa życiowa małżonków14 Listopada 2005

  oceniał sąd, biorąc pod uwagę bieżące uzasadnione potrzeby żony. Powyższe roszczenia mogą być uzasadnione, jeśli żona prowadzi faktycznie wspólne gospodarstwo z dziećmi. Natomiast (...)

• Spółka cywilna24 Września 2010

  dochodzili odszkodowań na drodze sądowej. Z tego względu mam pytanie: Czy wspólnicy mogą dochodzić odszkodowań za moje odejście? Zarówno natychmiastowe uzasadnione jak i nie uzasadnione, (...)

• Sposób poszukiwania spadkobierców10 Sierpnia 2005

  tej firmy wystarczy dochód przynoszony przez majątek spadkowy. Działanie takie jest bowiem uzasadnione ze względu na obowiązek podejmowania przez kuratora działań w celu odnalezienia spadkobierców

• *Praca powyżej 12 godzin29 Sierpnia 2011

  pracy. Te szczególnie uzasadnione przypadki mogą wynikać np. z wymagań technicznych lub organizacyjnych procesu pracy.  2. Przy pracach uzależnionych od pory roku lub warunków

• Przyczyny dla rozwiązanie umowy za wypowiedzeniem19 Października 2010

  wypowiedzeniem. Wykładni w tej kwestii wymaga pojęcie „uzasadnione przyczyny” w takim znaczeniu w jakim zostało użyte w umowie. Niestety w braku innych wskazówek w samej treści umowy (...)

• Wypowiedzenie umowy o pracę w wieku emerytalnym8 Lipca 2010

  musi być uzasadnione innym powodem – np. chęcią zatrudnienia innych osób) (Sanetra W. Wiek emerytalny (podeszły) jako przyczyna rozwiązania stosunku pracy PiZS  1997/6/21 - 

• Zmiana warunków pracy a czasowe powierzenie11 Lutego 2010

  warunków:- zachodzą uzasadnione potrzeby zakładu pracy, - zmiana rodzaju pracy nie powoduje zmiany wysokości wynagrodzenia pracownika, - powierzona praca odpowiada kwalifikacjom posiadanym przez (...)

Zobacz więcej »