• Odwołanie w czasie zwolnienia lekarskiego9 Grudnia 2004

  pracodawcy (niewypłacalność pracodawcy zachodzi, gdy na podstawie Prawa upadłościowego: 1) ogłoszono upadłość pracodawcy, 2) odrzucono wniosek o ogłoszenie upadłości pracodawcy (...)

• Prawo do zasiłku przedemerytalnego13 Lutego 2006

  przypadku rozwiązania stosunku pracy lub stosunku służbowego z powodu likwidacji pracodawcy lub niewypłacalności pracodawcy, w rozumieniu przepisów o ochronie roszczeń pracowniczych w razie (...)

• Niewypłacalność pracodawcy a roszczenia pracownika23 Lipca 2008

  upadłości pracodawcy obejmującej likwidację majątku dłużnika; ogłoszeniu upadłości pracodawcy z możliwością zawarcia układu; zmianie postanowienia o ogłoszeniu upadłości z możliwością (...)

• Wypłata wynagrodzenia z FGŚP4 Czerwca 2003

  niemożności ich zaspokojenia z powodu niewypłacalności pracodawcy. Niewypłacalność pracodawcy, w rozumieniu ustawy, zachodzi, gdy na podstawie prawa upadłościowego 1) ogłoszono upadłość (...)

• Praca na urlopie wychowawczym-zgoda pracodawcy21 Stycznia 2009

  może zatem, bez uzyskania zgody pracodawcy podjąć pracę u innego pracodawcy. Pracownik nie ma również obowiązku zawiadamiania pracodawcy o rozpoczęciu zatrudnienia u innego pracodawcy (...)

• *Praca powyżej 12 godzin29 Sierpnia 2011

  ;Natomiast szczególne potrzeby pracodawcy oznaczają okoliczności, których z góry nie można przewidzieć, wyjątkowe. Okoliczności stanowiące szczególne potrzeby pracodawcy (...)

• Ustalanie treści regulaminu wynagradzania17 Sierpnia 2010

  pracodawcy istnieje zakładowa organizacja związkowa, czy też nie. Jeżeli u pracodawcy nie działa zakładowa organizacja związkowa, to pracodawca samodzielnie ustanawia regulamin wynagradzania. (...)

• Uprawnienia pracownika w przypadku braku otrzymania wynagrodzenia19 Grudnia 2011

  wypowiedzenia są różne w zależności od rodzaju umowy o prace oraz okresu zatrudnienia u danego pracodawcy- szczegółowe unormowania znajdują się w art.. od 32 do 43 kodeksu pracy) Jeżeli (...)

• Dofinansowanie składek ZUS osoby niepełnosprawnej20 Lipca 2007

  - część wynagrodzenia odpowiadającą należnej od pracownika składce na ubezpieczenie emerytalne oraz część kosztów osobowych pracodawcy odpowiadającą należnej od pracodawcy składce na (...)

• Dofinansowanie dla niepełnosprawnych pracowników21 Listopada 2006

  dofinansowania na kolejne okresy roczne. Miesięczne dofinansowanie przysługuje pracodawcy, który nie posiada zaległości w zobowiązaniach wobec PFRON Ponadto, pracodawca, który zatrudnia pracownika

Zobacz więcej »