pytania do pip Wyszukiwarka e-prawnik.pl


Zasady przeprowadzania kontroli przez PIP

Zasady przeprowadzania kontroli przez PIP

okazaniu legitymacji służbowej. Kontrolowanemu należy niezwłocznie, nie później jednak niż w terminie 3 dni od dnia podjęcia kontroli, okazać upoważnienie do przeprowadzenia kontroli. Upoważnienie (...)

Obowiązek dostarczenia dokumentów do PIP

Obowiązek dostarczenia dokumentów do PIP

jeżeli jego obecność jest niezbędna do uzyskania informacji niezbędnych w celu przeprowadzenia kontroli PIP. W związku z powyższym, to na pracodawcy ciąży obowiązek dostarczenie przedmiotowych

Kontrola PIP

Kontrola PIP

Czy pracodawca, u którego PIP przeprowadza kontrolę na podstawie pisemnej skargi lub zawiadomienia może uzyskać informację na temat treści tej skargi oraz osoby, która ją złożyła? Czy PIP (...)

Kodeks postępowania administracyjnego

Kodeks postępowania administracyjnego

najbliższej rodziny lub domownik strony, a nie ma wątpliwości co do istnienia i zakresu upoważnienia do występowania w imieniu strony. Art. 34. § 1. Organ administracji publicznej wystąpi do (...)

Niezawiadomienie PIP o wszczęciu sporu zbiorowego

Niezawiadomienie PIP o wszczęciu sporu zbiorowego

niepowiadomienia przez pracodawcę PIP o zaistniałym sporze? Czy Związek wszczynający spór może go do tego w jakiś sposób zmusić? Czy Związek może sam powiadomić o tym fakcie PIP? (...)

Wgląd do protokołu PIP

Wgląd do protokołu PIP

tym pracownicy PIP maja środki do tego, aby pracodawca zastosował sie do postanowień pokontrolnych. Protokół pokontrolny jest sporządzany po dokonanej kontroli. Pracodawcy albo osobie (...)

Trzynastka po przywróceniu do pracy

Trzynastka po przywróceniu do pracy

charakterze orzeczenia przywrócenia do pracy (por.: PiP 1979 nr 1 s. 171 z glosą W. Uziaka, PiP 1977 nr 7 s. 166 z glosą K. Kolby, OSPiKA 1976 nr 12 poz. 228 z glosą J. Krajewskiego, (...)

Zgłoszenie pracownika do PIP i PIS

Zgłoszenie pracownika do PIP i PIS

Jak naprawić błąd związany z niezgłoszeniem do PIP i do PIS zatrudnienia pracownika, co zrobić jeżeli przyjęto do pracy pracownika bez zaświadczenia lekarskiego o braku przeciwwskazań (...)

Lekceważenie zaleceń pokontrolnych PIP

Lekceważenie zaleceń pokontrolnych PIP

publicznym jest inspektor pracy. Inspektor może więc wymierzyć pracodawcy grzywnę mandatem lub wystąpić do sądu o ukaranie sprawcy. Ponadto, właściwy inspektor pracy jest uprawniony do zawiadomienia (...)

Kodeks postępowania w sprawach o wykroczenia

Kodeks postępowania w sprawach o wykroczenia

bezpodstawnie odmówił złożenia zeznań, wykonania czynności biegłego, tłumacza lub specjalisty, można nałożyć karę porządkową do 250 złotych, a w razie ponownego niezastosowania się do (...)

Archiwizacja dokumentów pracowniczych

Archiwizacja dokumentów pracowniczych

. Dokumentacja osobowa i płacowa pracowników, niezbędna do wyliczania stażu ubezpieczeniowego, wysokości emerytur, kapitału początkowego, a także do kontroli stanu indywidualnych kont ubezpieczonych (...)

Konsekwencje braku utworzenia ZFŚS

Konsekwencje braku utworzenia ZFŚS

ten zgłosił do PIP zaległe świadczenie? Jaki jest okres przedawnienia w nakładaniu takich kar? Czy w przypadku, gdy miało to miejsce w 2002 r. PIP może nałożyć na mnie karę grzywny? (...)

Nakaz wypłaty zaległego wynagrodzenia

Nakaz wypłaty zaległego wynagrodzenia

Czy inspektor PIP może nakazać, na podstawie pisemnego zawiadomienia złożonego do PIP przez pracownika, wypłatę zaległego wynagrodzenia wobec byłego pracownika. Byłemu pracownikowi (...)

Czy lista obecności dla pracowników jest obowiązkowa?

Czy lista obecności dla pracowników jest obowiązkowa?

pracowników, to nie ma podstaw prawnych do tego, aby PIP żądała och prowadzenia lub nawet okazania. Mogła by tego ewentualnie się domagać, jeżeli zgodnie z przyjętym w zakładzie pracy (...)

Handel w niedziele - zwycięstwa PIP w Sądzie Najwyższym

Handel w niedziele - zwycięstwa PIP w Sądzie Najwyższym

Sądu Najwyższego kasacje do pięciu prawomocnych wyroków sądów drugiej in handel w niedziele, PIP, Sąd Najwyższy, sprzedaż, święto, niedziela, handel, zakaz

Szef nie dał wypłaty. Co zrobić?

Szef nie dał wypłaty. Co zrobić?

Możesz donieść na pracodawcę do PIP lub złożyć pozew do sądu pracy. W pierwszych trzech miesiącach tego roku Państwowa Inspekcja Pracy zanotowała ponad 19 tysięcy przypadków (...)

Trudniej stracić status bezrobotnego

Trudniej stracić status bezrobotnego

natomiast prawo do kontrolowania firm jednoosobowych. Takie zmiany zakłada rządowy projekt nowelizacji ustawy o promocji zatrudnienia, który właśnie trafił do Sejmu. PIP, ciąża, (...)

Rząd szykuje ułatwienia dla bezrobotnych

Rząd szykuje ułatwienia dla bezrobotnych

kręgu podmiotów objętych kontrolą PIP. Posiadanie statusu bezrobotnego jest ważne, ponieważ daje m.in. prawo do bezpłatnego leczenia. Można wówczas skorzystać takż PIP, (...)

Kodeks spółek handlowych

Kodeks spółek handlowych

następuje przez pisemne oświadczenie skierowane do zarządu albo do partnera uprawnionego do reprezentowania spółki. § 3. Po bezskutecznym upływie terminu określonego w § 1 uważa (...)

Inspektor pracy oskarżycielem publicznym w postępowaniu w sprawach o wykroczenia

Inspektor pracy oskarżycielem publicznym w postępowaniu w sprawach o wykroczenia

zarobkowej. Na przestrzeni lat zmieniła się rola i pozycja p inspektor pracy, oskarżyciel publiczny, wykroczenie, pracownik, pracodawca, PIP

Egzamin na prawo jazdy. Będą zmiany w prawie

Egzamin na prawo jazdy. Będą zmiany w prawie

Posłowie znowelizowali ustawę o kierujących pojazdami. Nowelizacja przywraca zasadę merytorycznej odpowiedzialności ministra właściwego do spraw transportu za treść pytań egzaminacyjnych oraz nadzoru

Czy kontroler może mieć wgląd w akta osobowe?

Czy kontroler może mieć wgląd w akta osobowe?

Ubezpieczeń Społecznych (ZUS) czy Państwowa Inspekcja Pracy (PIP), mogą mieć wgląd do akt osobowyc kontrola, kontroler, wgląd, akta osobowe, ochrona danych, dane osobowe, RODO

Działalność kontrolno-nadzorcza inspektora pracy

Działalność kontrolno-nadzorcza inspektora pracy

może skuteczniej wykonywać czynności kontrolne, a możliwość nadużyć w stosunku do Ciebie jest znacznie ograniczona. Poniższy tekst będzie służył pomocą Tobie i kontrola, nadzór, inspektor (...)

Jak złożyć oświadczenie o delegowaniu pracownika na terytorium Polski?

Jak złożyć oświadczenie o delegowaniu pracownika na terytorium Polski?

? oświadczenie o delegowaniu pracownika, terytorium Polski, pracownik, delegowanie, pracownik delegowany, pracodawca, Państwowa Inspekcja Pracy, PIP

Zatrudnienie niepełnosprawnego a opinia PIP

Zatrudnienie niepełnosprawnego a opinia PIP

telepracy, będzie zobowiązany do zapewnienia mu warunków pracy na podstawie znowelizowanego kodeksu pracy. PIP, opinia, niepełnosprawny, zatrudnienie, telepraca, zakład pracy chronionej, pracodawca, (...)

Dodatek za nadgodziny po rozwiązaniu umowy o pracę

Dodatek za nadgodziny po rozwiązaniu umowy o pracę

czasu pracy, stosownie do art. 136kp:§1. Przy pracach polegających na dozorze urządzeń lub związanych z częściowym pozostawaniem w pogotowiu do pracy może być stosowany system równoważnego

Ochrona danych osoby wnioskującej o kontrolę PIP

Ochrona danych osoby wnioskującej o kontrolę PIP

W celu ochrony praw pracowniczych można przykładowo wnioskować do Państwowej Inspekcji Pracy o przeprowadzenie kontroli zgodności z prawem działań pracodawcy. Czy we wniosku do PIP o (...)

Obowiązek udostępnienia akt inspektorom PIP

Obowiązek udostępnienia akt inspektorom PIP

, to pracodawca nie może się zasłaniać ogólnymi przepisami o ochronie danych osobowych. W/w przepisy są bowiem przepisami szczególnymi i jako takie mają pierwszeństwo w stosowaniu. PIP, inspektor, (...)

Zakaz ujawnienia przez PIP kto złożył skargę

Zakaz ujawnienia przez PIP kto złożył skargę

zgłaszający skargę wyrazi na to pisemną zgodę. Z powyższego wynika, że jeżeli nie wyraził Pan na to zgody, pracownik PIP nie może  nawet poinformować pracodawcy, ze kontrola jest przeprowadzana (...)

INSPEKTOR PRACY do poczytania

INSPEKTOR PRACY do poczytania

Państwowa Inspekcja Pracy udostęniła na swojej stronie kolejny numer Miesięcznika PIP INSPEKTOR PRACY NR 5/09Źródło: www.pip.gov.pl inspekcja pracy, bhp, pracownik, pracodawca, prawo pracy, Kodeks

1

2

3

4

5

...

27