prawo pracy uk Wyszukiwarka e-prawnik.pl
dotychczasowych stosunkach pracy, z zastrzeżeniem przepisów § 5. § 2. Za zobowiązania wynikające ze stosunku pracy, powstałe przed przejściem części zakładu pracy na innego pracodawcę, (...)
Czy na emeryturze można pracować?
ochrony stosunku pracy z art. 39 Kodeksu Pracy. Przy czym obecnie za nieaktualny uznać należy pogląd, że wyłącznie osiągnięcie wieku emerytalnego może stanowić dla pracodawcy uzasadnioną (...)
Pracodawca nie chce mnie ponownie zatrudnić.
do pracy w znaczeniu medycznym; c) okres niezdolności do pracy, za który przysługuje wynagrodzenie (o tym w szczególności art. 92 kodeksu pracy), podlega wliczeniu do okresu (...)
Staż pracy w rolniczej spółdzielni produkcyjnej a emerytura
właściwe ruchowi spółdzielczemu, co ma określony wpływ na sposób organizacji pracy i podporządkowanie w procesie jej świadczenia. W konsekwencji tego, w zestawieniu ze stosunkiem (...)
osobistej oraz mającej charakter wykonywania pracy lub innych zwykłych czynności wiążących się z jego prowadzeniem. - wyrok Sądu Najwyższego z 29 września 2005 r., sygn. I UK 16/2005. W (...)
Praca w pełnym wymiarze - definicja
wykonujących po dniu wejścia w życie ustawy, w pełnym wymiarze czasu pracy (art. 3 ust. 4 i 5). "Pełny wymiar czasu pracy" w rozumieniu ustawy o emeryturach pomostowych z 2008 r. odnosi się (...)
Skrócenie okresu wypowiedzenia - art. 36[1] kp
pracownik może dochodzić wykonania tego obowiązku na drodze postępowania sądowego. Roszczenia pracownicze wynikające ze stosunku pracy ulegają co do zasady trzyletniemu okresowi wypowiedzenia. Zasady
Emerytura nauczyciela a urlop zdrowotny
pozostający na takim urlopie pozostaje nadal w stosunku pracy. Zachowuje prawo do comiesięcznego wynagrodzenia zasadniczego i dodatku za wysługę lat oraz prawo do innych świadczeń pracowniczych, (...)
Podpisywanie dokumentów na zwolnieniu lekarskim
orzeczonej niezdolności do pracy pracę zarobkową lub wykorzystujący zwolnienie od pracy w sposób niezgodny z celem tego zwolnienia traci prawo do zasiłku chorobowego za cały okres (...)
Zatrudnienie kobiety w zaawansowanej ciąży
niezależny od stażu pracy, jest uwarunkowany jedynie tym, czy jest to poród pierwszy, kolejny, pojedynczy czy wieloraki (por. Maria Teresa Romer - Prawo pracy. Komentarz. Warszawa (...)
Wcześniejsza emerytura dla urodzonych między 31 grudnia 1948 a 1 stycznia 1969
stosunku pracy: „Zasadniczo prawo do emerytury wcześniejszej przysługuje osobom objętym ubezpieczeniem emerytalnym z tytułu zatrudnienia w ramach stosunku pracy. Pracowniczy, a nie (...)
Działalność gospodarcza osoby mieszkającej w UK
podatnika rezygnuje z opodatkowania dochodu osiągniętego w drugim państwie, ale zastrzega sobie prawo uwzględnienia tego dochodu dla celów obliczenia wysokości stawki podatkowej stosowanej do
Najwyższego - Izba Pracy, Ubezpieczeń Społecznych i Spraw Publicznych z dnia 8 lipca 2008 r. o sygnaturze I UK 400/2007 Tylko do 1 lipca 2004 r. ZUS wliczał do stażu pracy nauczycielski (...)
Formalnoprawne czynności związane z prowadzoną działalnością gospodarczą a zasiłek chorobowy
przez przedsiębiorcę czynności o charakterze ubocznym, związanych z prowadzoną działalnością, których wyjątkowy charakter nie znosi wymogu zaniechania pracy w okresie niezdolności do pracy.
określonych o rodzaju przydzielonej skazanemu pracy, jego stosunku do pracy oraz o tym, czy skazany przestrzegał porządku prawnego, jak również o zakończeniu wykonywania pracy. (...)
Mój były mąż zagroził córce że przestanie płacić na nią alimenty.
roku, sygn. akt: III CZP 91/86, wyrok Sądu Najwyższego z dnia 22 czerwca 2007 roku, sygn. akt: II UK 229/06. 3 Sygn. akt: III CZP 178/94.
stwierdzającego brak przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy na stanowisku kierowcy, 3) orzeczenia psychologicznego stwierdzającego brak przeciwwskazań psychologicznych do wykonywania pracy (...)
mających prawo prowadzenia spraw spółki. § 2. Odwołać prokurę może każdy wspólnik mający prawo prowadzenia spraw spółki. Art. 42. Jeżeli w sprawach nieprzekraczających zwykłych czynności (...)
Dobowy odpoczynek a praca w nocy
pracownika niż przepisy prawa pracy. Postanowienia umów i aktów mniej korzystne dla pracownika niż przepisy prawa pracy są nieważne - zamiast nich stosuje się odpowiednie przepisy (...)
: a) ustalenie istnienia, nawiązanie lub wygaśnięcie stosunku pracy, o uznanie bezskuteczności wypowiedzenia stosunku pracy, o przywrócenie do pracy i przywrócenie poprzednich warunków (...)
do udziału w wyborach, a także do sporządzania spisów osób uprawnionych do udziału w referendum.§ 5. Rejestr wyborców potwierdza prawo wybierania oraz prawo wybieralności
sytuacji rodzaj pracy lub jej organizacja uzasadniają wprowadzenie równoważnego czasu pracy, będą decydować strony układu zbiorowego pracy lub pracodawca i zakładowa organizacja (...)
Wniosek o przyznanie wcześniejszej emerytury
pracy itp. Nie byłam świadoma, że data wniosku musi być spójna z datą świadectwa pracy. Czy ZUS miał podstawę do odmowy decyzji o wcześniejszej emeryturze? Ubezpieczona urodzona przed dniem (...)
Odprawa pieniężna przy porozumienie stron czy rozwiązaniu umowy z uwagi na likwidacje stanowiska?
stosunku pracy oraz w świadectwie pracy, które będzie potwierdzało rozwiązanie umowy w tym trybie z przyczyn dotyczących zakładu pracy. W przeciwnym razie nie otrzyma Pan zasiłku (...)
VAT na usługi rekrutacyjne dla EU
Prowadzę firmę doradztwa personalnego. Świadczymy usługi rekrutacji pracowników, którzy są wysyłani do pracy zagranicą. Usługi świadczymy w Polsce (tu odbywa się proces rekrutacji), a osoby
Wykazy układów zbiorowych pracy w zbiorach archiwalnych MPiPS
w 1974 r., który nałożył na ministra właściwego do spraw pracy obowiązek rejestracji tych układów. W zbiorach MPiPS znajdują się uk archiwa, wykaz, układy zbiorowe pracy, (...)
Uprawnienia społecznego inspektora pracy
pracy, wykonywać inne zadania określone w ustawie i w przepisach szczególnych. O tym, że społeczny inspektor pracy ma prawo przeglądać dokumentację dotyczącą czasu pracy pracownika (...)
inspektorów pracy. prawo pracy, pracodawcy, inspekcja pracy, uprawnienia
Określenie czasu pracy w umowie o pracę
Regulacja czasu pracy w Unii Europejskiej Systemy czasu pracy kodeks pracy, prawo pracy, czas pracy, godziny nadliczbowe, dyżur, odpoczynek, wynagrodzenie
Czy moja partnerka ma prawo do mojej emerytury po mojej śmierci?
niezdolną do pracy jest osoba, która w znacznym stopniu utraciła zdolność do pracy zgodnej z poziomem posiadanych kwalifikacji. Oceny niezdolności do pracy dokonuje w formie orzeczenia (...)
