prawo pracy ochrona danych osobowych Wyszukiwarka e-prawnik.pl


Kodeks pracy

Kodeks pracy

).  § 3. Udostępnienie pracodawcy danych osobowych następuje w formie oświadczenia osoby, której one dotyczą. Pracodawca ma prawo żądać udokumentowania danych osobowych (...)

Podpisanie CV oraz klauzuli o przetwarzaniu danych osobowych

Podpisanie CV oraz klauzuli o przetwarzaniu danych osobowych

sprostowania danych osobowych albo czasowego lub stałego wstrzymania ich przetwarzania lub ich usunięcia (por. Andrzej Drozd „Najnowsze wydanie: Ustawa o ochronie danych osobowych. (...)

Wniosek o zaprzestanie przetwarzania danych

Wniosek o zaprzestanie przetwarzania danych

danych osobowych. ochrona danych osobowych, dane osobowe, ochrona danych, zbiór danych, przetwarzanie danych

Kodeks wyborczy

Kodeks wyborczy

informacji, a także konieczność zapewnienia ochrony danych osobowych. Rejestr wyborców Rozdział 4 Art. 26. § 1. Osoby, którym przysługuje prawo wybierania, wpisuje się (...)

Ujawnienie danych osobowych dłużników

Ujawnienie danych osobowych dłużników

przetwarzania danych osobowych członków spółdzielni mieszkaniowej (ustawa o spółdzielniach mieszkaniowych - Prawo spółdzielcze) nie zezwala na podawanie do publicznej wiadomości danych (...)

Czy pracodawca musi dać ksero listy obecności na żądanie pracownika?

Czy pracodawca musi dać ksero listy obecności na żądanie pracownika?

obecności, ochrona danych osobowych, obowiązki pracodawcy, obowiązki pracownika, ochrona danych, przetwarzanie danych, obecność w pracy

Zgoda kandydata do pracy na przetwarzanie danych

Zgoda kandydata do pracy na przetwarzanie danych

[1] § 1 kodeksu pracy, pracodawca ma prawo żądać od osoby ubiegającej się o zatrudnienie podania danych osobowych obejmujących: 1) imię (imiona) i nazwisko, 2) imiona rodziców, (...)

Kodeks postępowania cywilnego

Kodeks postępowania cywilnego

:  a) ustalenie istnienia, nawiązanie lub wygaśnięcie stosunku pracy, o uznanie bezskuteczności wypowiedzenia stosunku pracy, o przywrócenie do pracy i przywrócenie poprzednich warunków (...)

Naruszenie dóbr osobistych pracownika

Naruszenie dóbr osobistych pracownika

stosunku pracy w zakresie nieuregulowanym w kodeksie pracy, o ile nie są one niezgodne z zasadami prawa pracy. Kodeks cywilny wprowadza podstawową ochronę dóbr osobistych każdego podmiotu (...)

Pytanie pracodawcy o narodowość pracownika

Pytanie pracodawcy o narodowość pracownika

tym idzie pracodawca może żądać podania danych osobowych tylko wtedy, gdy obowiązek podania tych danych wynika z przepisów ustawy. Kodeks pracy zawiera wyliczenie danych (...)

Teczka osobowa studenta

Teczka osobowa studenta

; Przetwarzanie danych osobowych studenta jest przetwarzaniem danych w rozumieniu ustawy o ochronie danych osobowych, a zatem może mieć zastosowanie art. 33, zgodnie z którym, (...)

Obowiązek udostępnienia akt inspektorom PIP

Obowiązek udostępnienia akt inspektorom PIP

, dane osobowe, ochrona danych osobowych, akta pracownicze

Sprawdzenie danych osobowych pracownika

Sprawdzenie danych osobowych pracownika

udostępniania danych osobowych pracodawcy, które następuje w formie oświadczenia osoby, której one dotyczą. Pracodawca ma prawo żądać udokumentowania danych osobowych. (...)

Zwolnienie pracownika który udostępnił dane klienta.

Zwolnienie pracownika który udostępnił dane klienta.

; istnieje domniemanie niewinności i dana osoba jest uznawana za osobę niekaraną. Ustawa o ochronie danych osobowych za udostępnienie danych lub umożliwienie dostępu do danych osobom (...)

Dostęp do akt osobowych pracownika

Dostęp do akt osobowych pracownika

pracodawcy do przetwarzania danych osobowych. Dopiero na podstawie takiego upoważnienia będzie miał on prawo do wykonywania powierzonej mu pracy. Pracownicy nie muszą wrażać zgody (...)

Ochrona korespondencji - Pisma zostawiane w drzwiach

Ochrona korespondencji - Pisma zostawiane w drzwiach

postępujących w ten sposób? W opisywanym przypadku nie następuje ujawnienie danych osobowych Pani lub Pani męża. Należy się raczej zastanowić nad ewentualnym naruszeniem Państwa dobra osobistego, (...)

Dopuszczalność przetwarzania danych osobowych

Dopuszczalność przetwarzania danych osobowych

Czy przesłanki określające dopuszczalność przetwarzania danych, opisane w art. 23 ustęp 1 pkt 1-5 Ustawy o ochronie danych osobowych, są przesłankami koniecznymi do zaistnienia łącznie, (...)

Zadania realizowane dla dobra publicznego

Zadania realizowane dla dobra publicznego

się odbyć bez konieczności przetwarzania danych osobowych. zadania, dobro publiczne, ochrona danych osobowych, przetwarzanie, GIODO

Ochrona danych osobowych

Ochrona danych osobowych

dane osobowe. Inaczej jest, jeśli zostanie zestawiony np. z nazwiskiem osoby. ochrona danych osobowych, dane osobowe, ochrona osób i mienia, prawo, legitymowanie, numer dowodu, (...)

Kodeks karny wykonawczy

Kodeks karny wykonawczy

określonych o rodzaju przydzielonej skazanemu pracy, jego stosunku do pracy oraz o tym, czy skazany przestrzegał porządku prawnego, jak również o zakończeniu wykonywania pracy. (...)

Monitoring a ochrona dóbr osobistych

Monitoring a ochrona dóbr osobistych

danych osobowych przez sam fakt monitorowania. Nie można jednak zapominać, iż pracownik posiada również prawo do zachowania intymności w pewnych sytuacjach. Zainstalowanie kamer wymaga (...)

Jak złożyć skargę na naruszenie przepisów RODO?

Jak złożyć skargę na naruszenie przepisów RODO?

osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchyl RODO, ochrona danych, dane osobowe, (...)

Przetwarzanie danych osobowych przez sądy

Przetwarzanie danych osobowych przez sądy

osobowych”, która stanowi odpowiedź na pytanie, czy Prezes UODO jest organem właściwym do przyjmowani przetwarzanie danych osobowych, sąd, wymiar sprawiedliwości, administrator, (...)

Akt oskarżenia a ochrona danych osobowych

Akt oskarżenia a ochrona danych osobowych

oskarżonych (art. 338 § 1 kpk). Opisane w pytaniu działania pozostają zatem w zgodzie z ustawą o ochronie danych osobowych, gdyż przetwarzanie danych było niezbędne do zrealizowania (...)

Kserowanie kart płatniczych

Kserowanie kart płatniczych

niej znajdują, tj. imie i nazwisko, są niezbędne do wykonywania umowy. elektroniczne instrumenty płatnicze, przetwarzanie danych osobowych, karta kredytowa, wykonywanie umów, ochrona (...)

Informacja o wykorzystanym urlopie a dane osobowe

Informacja o wykorzystanym urlopie a dane osobowe

naruszona ochrona danych osobowych? Zgodnie z art. 163 kodeksu pracy urlopy powinny być udzielane zgodnie z planem urlopów. Plan urlopów ustala pracodawca, biorąc pod uwagę wnioski (...)

Prawa komornika sądowego do informacji o dłużniku

Prawa komornika sądowego do informacji o dłużniku

decyduje ich „niezbędność do prowadzenia egzekucji”.  Podmioty wymienione w art. 761 § 1 nie mogą, z powołaniem się na ochronę danych osobowych, odmówić udzielenia (...)

Prawny obowiązek denuncjacji

Prawny obowiązek denuncjacji

ochrona danych osobowych była ważniejsza niż "ważny interes społeczny"? Czy nie dlatego w Polsce jest tak duża ilość wypadków drogowych nie dających się wyjaśnić logicznie? Podanie (...)

Ustalenie zakresu działalności konkurencyjnej pracownika

Ustalenie zakresu działalności konkurencyjnej pracownika

Konstytucja (Kodeks pracy - artykuł 10, Konstytucja artykuł 65). Powołany w pytaniu artykuł 22[1] kodeksu pracy stanowi, iż pracodawca ma prawo żądać od osoby ubiegającej się o zatrudnienie (...)

Szkoła może korzystać z dziennika elektronicznego

Szkoła może korzystać z dziennika elektronicznego

W przypadku prowadzenia przez szkoły dzienników lekcyjnych zgoda rodziców nie stanowi podstawy prawnej przetwarzania danych osobowych, ponieważ podstawą do przetwarzania danych (...)

1

2

3