pracownik e-mail Wyszukiwarka e-prawnik.pl


Czy pracodawca może używać imiennego adresu e-mail byłego pracownika?

Czy pracodawca może używać imiennego adresu e-mail byłego pracownika?

). Oznacza to, że przetwarzanie takic administrator danych, mail, e-mail, pracodawca, pracownik, przetwarzanie danych, dane osobowe, RODO

PPK i dane pracownika

PPK i dane pracownika

Pracowniczych Planów Ka PPK, pracodawca, umowa o prowadzenie PPK, Pracownicze Plany Kapitałowe, instytucja finansowa, numer telefonu, adres e-mail pracownika, dane, ochrona danych, dane osobowe, (...)

Naruszenia praw pracowniczych przez pracodawcę

Naruszenia praw pracowniczych przez pracodawcę

socjalnymi jest zgodne z prawem. Pracodawca odmawia podania telefonu oraz adresu e-mail, nie umawia na spotkanie z Naczelnym Dyrektorem. Zasłania się tajemnicą służbową i brakiem czasu Dyrektora. (...)

Zażalenie przesłane pocztą elektroniczną

Zażalenie przesłane pocztą elektroniczną

elektroniczna, e-mail, prezentata

Dochodzenie odszkodowania za krzywdy moralne

Dochodzenie odszkodowania za krzywdy moralne

listu poleconego czy e-mail jest traktowany w sądzie jako dowód rzeczowy? W Pańskim pytaniu pojawiła sie pewna nieścisłość - jeżeli faktycznie wypowiedział Pan umowę, to nie mogło to nastąpić (...)

Powiadomienia ZUS

Powiadomienia ZUS

Zmiany w powiadomieniach sms i e-mail dla pracodawców Z uwagi na obostrzenia związane z przepisami z zakresu ochrony danych osobowych, Zakład Ubezpieczeń Społecznych musi zmienić treść