pracodawca nie płaci za umowę o dzieło Wyszukiwarka e-prawnik.pl


Nawet bez PIT, zeznanie trzeba złożyć

Nawet bez PIT, zeznanie trzeba złożyć

tzw. paski wynagrodzeń. Jeśli w ubiegłym roku byliśmy zatrudnieni na umowę o pracę lub wykonywaliśmy umowę o dzieło czy zlecenie, do rozliczenia z fiskusem potrzebujemy (...)

Zasady zatrudnienia pracowników polskich w celu realizacji umów o dzieło przez polskich pracodawców w Niemczech

Zasady zatrudnienia pracowników polskich w celu realizacji umów o dzieło przez polskich pracodawców w Niemczech

pracowników polskich przedsiębiorstw do realizacji umów o dzieło, sporządzoną w Bonn w dniu 3 RFN, praca za granicą, pracownik, umowa o dzieło, pracodawca, (...)

Rozliczenie PIT-11 ? kto, gdzie i do kiedy?

Rozliczenie PIT-11 ? kto, gdzie i do kiedy?

-zlecenie lub umowę o dzieło – wasz pracodawca. Termin na złożenie tego druku ma on do końca stycznia (druk ma być dostarczony do Urzędu Skarbowego) i do końca lutego (druk (...)

NIP dla studentów

NIP dla studentów

  UWAGA STUDENCIE,Jeżeli pobierasz stypendium naukowe, będziesz odbywać praktyki (odpłatne) lub zamierzasz pracować (np. na umowę o pracę umowę zlecenie, umowę o (...)

Wypłacanie ekwiwalentu za niewykorzystany urlop - opinia prawna

Wypłacanie ekwiwalentu za niewykorzystany urlop - opinia prawna

Stan faktycznyRozwiązałam umowę o pracę za porozumieniem stron z końcem grudnia a 1 stycznia zawarłam z tym samym pracodawcą umowę na czas określony. Jak to jest z moim urlopem, (...)

Rozwiązanie umowy o pracę przez pracodawcę za wypowiedzeniem

Rozwiązanie umowy o pracę przez pracodawcę za wypowiedzeniem

rozwiązać umowę za wypowiedzeniem. Jak rozwiązać umowę za wypowiedzeniem? Pracodawca  okres wypowiedzenia, rozwiązanie umowy o pracę, pracodawca, wypowiedzenie, (...)

Wynagrodzenie za godziny nadliczbowe - opinia prawna

Wynagrodzenie za godziny nadliczbowe - opinia prawna

nadliczbowej pracodawca mój już mi nie płaci 100% wynagrodzenia, a tylko 50 %? jak się mają do siebie dodatek za p opinia prawna, czas pracy, godziny nadliczbowe

Zakaz zastępowania umowy o pracę umową cywilnoprawną

Zakaz zastępowania umowy o pracę umową cywilnoprawną

na rzecz pracodawcy i pod jego kierownictwem oraz w miejscu i czasie wyznaczonym przez pracodawcę, a pracodawca do zatrudniania pracownika za wynagrodzeniem. umowa o pracę, umowa cywilnoprawna

Kto i kiedy musi rozliczać VAT?

Kto i kiedy musi rozliczać VAT?

To, że nie prowadzisz działalności gospodarczej nie oznacza, że automatycznie nie jesteś płatnikiem VAT. Konieczność rozliczenia tego podatku jest związana także z pracą na umowę (...)

Umowa o pomocy przy zbiorach

Umowa o pomocy przy zbiorach

zastąpić dotychczas stosowaną umowę o dzieło. Rolnik będzie musiał płacić składki, zdrowotną i wypadkową, za pomocnika rolnika, czyli pracownika sezonowego. Osoba zatrudniona (...)

Świadectwo pracy co dwa lata

Świadectwo pracy co dwa lata

wydawać nam świadectwa pracy za każdym razem, gdy będziemy przedłużać umowę. Zasada tak kodeks pracy, świadectwo pracy, umowa o pracę, badania lekarskie, badanie wstępne, pracodawca

Leasing a podatek dochodowy od osób prawnych

Leasing a podatek dochodowy od osób prawnych

Zasady opodatkowania leasingu podatkiem dochodowym od osób prawnych (CIT) Zgodnie z ustawą o podatku dochodowym od osób prawnych za umowę leasingu uważa się nie (...)

Czy pracodawca może zatrudniać osoby niepełnoletnie? Warunki ich zatrudniania

Czy pracodawca może zatrudniać osoby niepełnoletnie? Warunki ich zatrudniania

  Osoby niepełnoletnie (młodociane), czyli takie, które ukończyły 16 lat i nie przekroczyły 18, mogą być zatrudniane na umowę o pracę, jednak przy spełnieniu pewnych warunków

Co zrobić, gdy jedna ze stron umowy nie wywiązuje się ze swoich zobowiązań - opinia prawna

Co zrobić, gdy jedna ze stron umowy nie wywiązuje się ze swoich zobowiązań - opinia prawna

analizy tych danych. Okres wypowiedzenia umowy wynosi 3 miesiące. Czy w przypadku gdyby firma “Y” zaprzes firma, umowa o dzieło, zobowiązanie, niewykonywanie umowy, nienależyte wykonanie

Jak rozliczyć niepełnoletnie dziecko? PIT 2014

Jak rozliczyć niepełnoletnie dziecko? PIT 2014

Nawet szesnastolatek musi mieć własny PIT. Wystarczy, że dostanie stypendium lub podpisze umowę o dzieło. Dochody dzieci, które nie skończyły 18. roku życia, rodzice doliczają (...)

Można zawrzeć więcej niż jedną umowę na okres próbny

Można zawrzeć więcej niż jedną umowę na okres próbny

Pracodawca zawarł z pracownikiem umowę na okres próbny. Pracownik nie sprawdził się na powierzonym mu stanowisku, ale na usilne prośby pracodawca zdecydował się zawrzeć (...)

Składki emeryta zatrudnionego na podstawie umowy o pracę, umowy zlecenia, umowy o dzieło - opinia prawna

Składki emeryta zatrudnionego na podstawie umowy o pracę, umowy zlecenia, umowy o dzieło - opinia prawna

, wypadkowe, chorobowe emeryt, emerytura, umowa o pracę, umowa zlecenia, umowa o dzieło, zleceniobiorca, pracodawca

NSA o podatku od nieruchomości

NSA o podatku od nieruchomości

. Kopalnia płaci im tylko za zajęcie gruntu. Gmina domagała się jednak od swoich mieszkańców podatku tak zdecydowanie, że sprawa trafił podatek od nieruchomości, kopalnia, podatnik, (...)

Dłużnik alimentacyjny nie siądzie za kierownicą

Dłużnik alimentacyjny nie siądzie za kierownicą

Prawo jazdy zostanie odebrane, jeżeli dłużnik nie płaci zasądzonych alimentów przez okres dłuższy niż 6 miesięcy. Alimenciarz będzie mógł się odwoływać od decyzji zabierającej (...)

Czego może się domagać pracownik w razie nieuzasadnionego lub niezgodnego z prawem wypowiedzenia umowy o pracę?

Czego może się domagać pracownik w razie nieuzasadnionego lub niezgodnego z prawem wypowiedzenia umowy o pracę?

wypowiedzenia, sąd pracy, rozwiązanie umowy o pracę za wypowiedzeniem, wypowiedzenie, pracownik, pracodawca, okres wypowiedzenia, forma pisemna, faks, pouczenie o możliwości odwołania (...)

Jak pozbyć się lokatora, który nie płaci czynszu?

Jak pozbyć się lokatora, który nie płaci czynszu?

  Kiedy można wypowiedzieć stosunek najmu z powodu zwłoki z opłatami? Jeżeli najemca jest w zwłoce z zapłatą czynszu lub innych opłat za używanie lokalu co najmniej za trzy pełne okresy

Gdy nie ma związku zawodowego, ciąża nie chroni przed zwolnieniem

Gdy nie ma związku zawodowego, ciąża nie chroni przed zwolnieniem

. powódka powiadomiła dział kadr, że dysponuje zaświadczeniem lekarskim o podejrzeniu 6 tygodnia ciąży. W dniu umowa o pracę, wypowiedzenie, zwolnienie, ciąża, ochrona związkowa, (...)

Zgoda na rozwiązanie umowy o pracę z kobietą w ciąży

Zgoda na rozwiązanie umowy o pracę z kobietą w ciąży

lub wypowiedzieć umowę o pracę z pracownicą w ciąży, jeżeli zachodzą przyczyny uzasadniające rozwią ochrona pracy kobiet, ciąża, umowa o pracę

Obopólna zgoda stron na istnienie umowy o pracę

Obopólna zgoda stron na istnienie umowy o pracę

istnienia stosunku pracy bez woli obydwu stron. Jeżeli pracownik wykonuje umowe w ramach stosunku pracy, pracodawca ma obowiązek podpisania z nim umowę o pracę. Nie mozna jednak (...)

Planujesz wakacje za granicą?

Planujesz wakacje za granicą?

Zanim wyjedziesz warto wiedzieć! Jeśli nie zawierasz umowy na piśmie i jedynym potwierdzeniem jej zawarcia jest dowód zapłaty, zadbaj o to, aby posiadać foldery/ulotki/katalogi z opisem (...)

Ulga odsetkowa, ale nie za gromadzenie oszczędności na rachunku oszczędnościowo-kredytowym w banku – opinia prawna

Ulga odsetkowa, ale nie za gromadzenie oszczędności na rachunku oszczędnościowo-kredytowym w banku – opinia prawna

, rozliczając corocznie zgodnie z prawem w PIT. W czerwcu 2003 r., kiedy moja sytuacja materialna się unormowała zaciągnąłem kredyt hipoteczny Ulga odsetkowa, ale nie za gromadzenie oszczędności (...)

Co zrobić jak klient nie płaci mi za wykonane usługi? Jak prawidłowo przygotować wezwanie?

Co zrobić jak klient nie płaci mi za wykonane usługi? Jak prawidłowo przygotować wezwanie?

Podstawowy założeniem prowadzenia działalności gospodarczej jest uzyskanie dochodu w związku z jej funkcjonowaniem. Niestety, czasami nasz kontrahent zapomina o tym i zwleka z uregulowaniem

Rozwiązywanie sporów zbiorowych - akcja protestacyjna

Rozwiązywanie sporów zbiorowych - akcja protestacyjna

morderczej pracy po godzinach (nieraz za darmo), czy też z byle powodu postanawia obciąć mu się wynagrodzenie. Nie wspominając o tym, iż warunki panujące w większości rozwiązywanie (...)

Kara umowna za niewykonanie umowy z winy wierzyciela

Kara umowna za niewykonanie umowy z winy wierzyciela

Strony zawarły umowę o budowę odcinka drogi. Z przyczyn leżących po stronie zamawiającego doszło do opóźnienia w realizacji umowy. Wykonawca w żadnym stopniu nie przyczynił (...)

Małoletni w pracy.

Małoletni w pracy.

W uchwale Siedmiu Sędziów - uznanej za zasadę prawną czytamy, że:Małoletni, który nie ukończywszy 14 lat zawarł umowę o pracę i doznał w związku z zatrudnieniem na skutek (...)

1

2