potrącenia z wynagrodzenia Wyszukiwarka e-prawnik.pl
Potręcenia z zasiłku chorobowego
Czy poręczycielowi można potrącić z zasiłku chorobowego raty pożyczki z funduszu mieszkaniowego z Zakładowego Funduszy Świadczeń Socjalnych? Potrącenia z wynagrodzenia (...)
Dopuszczalność potrącenia z wynagrodzenia - opinia prawna
ten okres nie zostało wypłacone. Trzy miesiąće później otrzymaliśmy postanowienie z Sądu Rejonowego o stwierdzeniu n opinia prawan, wynagrodzenie, potrącenie z wynagrodzenia
Zajęcie wynagrodzenia z dwóch tytułów
podziału sumy uzyskanej z egzekucji. Kwotę uzyskaną z potrącenia z wynagrodzenia za pracę komornik wpłaca do depozytu sądowego. Pracodawca nie może samodzielnie decydować, (...)
4, zawiera z podmiotem umowę. § 11. Podmioty, z którymi została zawarta umowa, są obowiązane do prowadzenia wyodrębnionej ewidencji księgowej otrzymanych środków oraz dokonywanych (...)
Kompensata długu z wierzytelnością pracowniczą
mógłby, kupiwszy ode mnie tę wierzytelność, dokonać potrącenia ze swoim zobowiązaniem wobec pracownika z tytułu wynagrodzenia, którego nie wypłaciłby mu przez kilka miesięcy? Stosownie (...)
Wypłata zasądzonego wynagrodzenia a ZUS i podatek
tamten okres należy opłacić składki wraz z odsetkami. Warto jeszcze tu zauważyć, że wolne od podatku są odsetki z tytułu nieterminowej wypłaty wynagrodzeń. potrącenia z (...)
Nadmiernie obciążenie alimentami
w sposób nadmierny nie może prowadzić do ubóstwa jednej strony. Zgodnie z kodeksem pracy, potrącenia z wynagrodzenia za pracę na zaspokojenie świadczeń alimentacyjnych nie mogą (...)
Ekwiwalent za urlop a przywrócenie do pracy
samym czy kolejnym roku kalendarzowym. Pracodawca nie może także dokonać potrącenia z wynagrodzenia, nie pozwalają na to bowiem przepisy działu III Kodeksu pracy. Jeżeli należny ekwiwalent (...)
Orzecznictwo na temat oświadczenia o potrąceniu
potrącenia nie z chwilą sporządzenia dokumentu zawierającego oświadczenie o potrąceniu, ale z chwilą złożenia oświadczenia drugiej stronie, co z mocy art. 61 § 1 k.c. (...)
Zajęcie komornicze wynagrodzenia za prace na 1/2 etatu
powinno być w pełni chronione zgodnie z kodeksem pracy. Szczegółowe zasady egzekucji wierzytelności z wynagrodzenia za pracę reguluje kodeks pracy. Art. 87. § 1. Z (...)
, gdy rozwiązano umowę o pracę z pracownikiem-ojcem wychowującym dziecko w okresie korzystania z urlopu macierzyńskiego albo gdy rozwiązanie umowy o pracę podlega ograniczeniu z mocy (...)
Potrącanie pożyczki z trzynastki
potrącenie z wynagrodzenia za pracę oznacza zatrzymanie przez pracodawcę części należnego pracownikowi wynagrodzenia na pokrycie własnej wierzytelności wobec pracownika albo w wyniku (...)
uprawnienia do wykonywania wolnego zawodu związanego z przedmiotem działalności spółki, spółka ulega rozwiązaniu najpóźniej z upływem roku od dnia zaistnienia któregokolwiek z tych (...)
Zezwolenie na umowne potrącenie
Jestem agentem i mam podpisaną klauzulę o tym że "wyrażam zgodę na kompensację wynagrodzenia z tytułu umowy zobowiązań wynikającej z tejże umowy", czy ten zapis jest zgodny z (...)
Alimenty a wyprawka dla nowonarodzonego dziecka
ustalone są kwotowo wyżej niż wysokość 60 % wynagrodzenia pracownika, to nie będą zaspokajane z wynagrodzenia w części przekraczającej tą wartość. Co do udowodnienia kosztów wyprawki (...)
Limity w egzekucji z wynagrodzenia
wynagrodzenia. Ponadto wolna od potrąceń jest kwota wynagrodzenia za pracę w wysokości najniższego wynagrodzenia. To ograniczenie nie dotyczy jednak potrącenia świadczeń alimentacyjnych. (...)
Pozew wzajemny w sprzeciwie od nakazu zapłaty
roszczeniem powoda lub nadaje się do potrącenia. Powództwo wzajemne jest samodzielnym powództwem, które tylko z racji swojego powiązania z powództwem głównym (...)
Zajęcie komornicze wynagrodzenia za pracę
Mamy pracownika, któremu potrącamy zajęcie komornicze. Jaką kwotę minimalnego wynagrodzenia wolną od potrąceń zastosować - czy z grudnia 2011 tj. 1386,00, czy stycznia 2012 tj. 1500,00. Nadmieniam
na fakt, iż omawianych wierzytelności nie można uznać za bezsporne, należy uznać, iż nie można dokonać potrącenia omawianych należności z kwot należnych z tytułu innych umów. (...)
Dobrowolne potrącanie należności z wynagrodzenia
wyrażają zgodę na comiesięczne potrącanie składki z wynagrodzenia na rzecz Towarzystwa. Pracownik z wynagrodzeniem minimalnym również przystąpił do ubezpieczenia i pisemnie wyraził (...)
Potrącane należności z zasiłku dla bezrobotnych
pieniężne przewidziane w art. 108. Natomiast z § 3 art. 87 kp potrącenia mogą być dokonywane w razie egzekucji należności innych niż świadczenia alimentacyjne do wysokości połowy (...)
Kompensata niewymagalnej wierzytelności
względzie, iż art. 498 § 1 Kodeksu cywilnego określa możliwość potrącenia ustawowego, któremu druga strona umowy nie może się sprzeciwić. Potrącenie to ma charakter egzekucyjny. Inaczej (...)
Czy komornik może zająć wynagrodzenie za zlecenie
potrącaniu mogłoby ulec połowa albo 3/5 wynagrodzenia z zachowaniem kwoty od tego potrącenia wolnej. Z przedstawionego opisu wynika, że komornik dokonał zajęcia "wierzytelności (...)
Opodatkowanie dochodu z pracy za granicą
uzyskania w wysokości określonej w art. 22 ust. 2 ustawy. Co ważne, ustawodawca w tym przepisie nie wyłącza przychodów uzyskanych z pracy za granicą. W związku z tym podatnik uzyskujący przychody (...)
Potrącenie w drodze egzekucji całego wynagrodzenie za pracę dłużnika
chodzi o egzekucję świadczeń innych niż alimentacyjne, a 2/5 wynagrodzenia jeśli chodzi o egzekucje świadczeń alimentacyjnych, a ponadto wolna od potrąceń jest kwota minimalnego wynagrodzenia (...)
Potrącenie należności wobec ZUS z wynagrodzenia
Czy z wynagrodzenia za pracę mogą być potrącane zaległe należności względem ZUS? W kwestii możliwości potrącenia należności względem ZUS z wynagrodzenia za pracę, (...)
Potrącenie przyszłych zobowiązań z tytułu najmu
zdecydowanie łatwiej, niż w wypadku umowy terminowej; nie jest zatem pewne, że najemca, który dokonał potrącenia wierzytelności z tytułu czynszu najmu za okres np. 6 miesięcy będzie (...)
Potracenie z wynagrodzenia za pracę
konieczna jest zgoda pracownika wyrażona na piśmie. Zgodę tę pracownik może w każdej chwili cofnąć.Należy jednak podkreślić, że dokonywanie potrąceń z wynagrodzenia pracownika na rzecz (...)
Potrącenie ubezpieczenia na życie z zasiłku
osobowych ma już pisemną zgodę na potrącanie ubezpieczenia z wynagrodzenia. Czy można potrącać pracownicy z zasiłku macierzyńskiego ubezpieczenie grupowe? Czy pracownica ponownie ma (...)
Potrącenie z wynagrodzenia kosztów szkoleń
szkolenia, mimo iż wcześniej się do tego zobowiązał podpisując stosowną umowę z pracodawcą. Czy przepisy umożliwiają pracodawcy potrącenie z wynagrodzenia kosztów płatnych szkoleń, (...)