oswiadczenie o wykorzystaniu urlopu wypoczynkowego Wyszukiwarka e-prawnik.pl


Urlop wypoczynkowy po urlopie macierzyńskim

Urlop wypoczynkowy po urlopie macierzyńskim

urlopie macierzyńskim, złożenie wniosku o udzielenie urlopu wypoczynkowego, a po jego wykorzystaniu, wnoszenie o udzielenie urlopu wychowawczego. Co istotne, w trakcie (...)

Urlop bezpłatny na żądanie

Urlop bezpłatny na żądanie

korzystał z urlopu na żądanie w bieżącym roku kalendarzowym. Czy po wykorzystaniu całości przysługującego pracownikowi urlopu wypoczynkowego dopuszczalne jest żądanie od 1 (...)

Wypowiedzenie a proporcjonalny ekwiwalent za urlop

Wypowiedzenie a proporcjonalny ekwiwalent za urlop

dni urlopu zaległego plus 13 dni urlopu przysługującego do 30 czerwca br., czyli dni 17 minus 15 dni wnioskowanego przez pracownika urlopu)? Pracownik albo złożył wypowiedzenie albo wniosek (...)

Kolejna umowa na 1/2 etatu a wymiar urlopu

Kolejna umowa na 1/2 etatu a wymiar urlopu

strony postanowią o wykorzystaniu urlopu w czasie pozostawania pracownika w stosunku pracy na podstawie kolejnej umowy o pracę zawartej z tym samym pracodawcą bezpośrednio po rozwiązaniu (...)

Wniosek o urlop na żądanie

Wniosek o urlop na żądanie

powienin powiadomić pracodawcę o wykorzystaniu urlopu na żądanie najpóźniej w dniu kiedy z urlopu korzysta. wniosek o urlop, urlop na żądanie, urlop wypoczynkowy, pracownik, (...)

Wypowiedzenie umowy po urlopie macierzyńskim

Wypowiedzenie umowy po urlopie macierzyńskim

Czy pracownicy wracającej z urlopu macierzyńskiego i po wykorzystaniu zaległego urlopu wypoczynkowego (lub przebywająca bądź wracająca z udzielonego urlopu wychowawczego), (...)

Kto decyduje o wykorzystaniu urlopu wypoczynkowego - opinia prawna

Kto decyduje o wykorzystaniu urlopu wypoczynkowego - opinia prawna

pracodawca może przesunąć mi termin wcześniej ustalonego urlopu? Do kiedy trzeba wykorzystać urlop za d urlop wypoczynkowy, plan urlopów, udziela, udzielenie, wniosek, choroba, niezdolność do pracy