oswiadczenie o nie przedluzaniu umowy z orange Wyszukiwarka e-prawnik.pl
UOKiK wygrywa w sądzie. Milionowa kara dla Orange
Polska Telefonia Komórkowa Centertel (obecnie Orange Polska) działała niezgodnie z prawem utrudniając konsumentom przeczytanie umowy przed jej zawarciem. Sąd Ochrony Konkurencji i Konsumentów (...)
Rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia przez pracownika.
prace bez wypowiedzenia z winy pracodawcy. Co ważne, pracownik nie może arbitralnie korzystać z tego uprawnienia, gdyż dla zastosowania omawianego trybu m rozwiązanie umowy o (...)
Dwie umowy o pracę z jednym pracodawcą
Kodeks pracy nie zabrania nawiązywania więcej niż jednego stosunku pracy przez pracownika, a także nie zawiera wyraźnego zakazu zawierania z dotychczasowym pracodawcą kolejnej umowy (...)
Okres ochronny przed emeryturą pracownika w wieku przedemerytalnym
Jak wygląda ochrona przedemerytalna? Zgodnie z obowiązującym prawem, pracodawca nie może wypowiedzieć umowy o pracę pracownikowi, któremu brakuje nie więcej niż (...)
Kontrakty terminowe stanowią znaczną część spośród zawieranych na rynku umów o pracę. Wiele z nich to umowy zawierane na dłuższe, nawet kilkuletnie, okresy czasu. (...)
Jak dochodzić roszczeń związanych z wadliwym wypowiedzeniem lub rozwiązaniem umowy o pracę?
Kwestionowanie zasadności wypowiedzenia lub rozwiązania umowy o pracę nie jest nieograniczone w czasie. Ustawodawca przewidział niezwykle krótkie terminy. Ich okresu trwania (krótkiego
Ciąża chroni także po wypowiedzeniu
Zgodnie z art. 177 kodeksu pracy pracodawca nie może wypowiedzieć umowy o pracę ani rozwiązać umowy o pracę w okresie ciąży, a także w okresie urlopu macierzyńskiego (...)
Pracownica w ciąży podlega szczególnej ochronie na podstawie kodeksu pracy. Pracownicy w ciąży nie można skutecznie wypowiedzieć umowy o pracę a także rozwiązać z nią tej (...)
Wyrok SN Wątpliwości co do kwalifikacji umowy jako umowy o dzieło lub umowy o świadczenie usług nie uzasadniają uwzględnienia skargi nadzwyczajnej - wynika z (...)
Rozwiązanie umowy o pracę za wypowiedzeniem i bez wypowiedzenia
(oznacza to, że umowa o pracę rozwiązuje się nie w chwili złożenia samego oświad umowa o pracę, zatrudnienie, praca, rozwiązanie, wypowiedzenie, z winy pracownika, z (...)
Umowa o unikaniu podwójnego opodatkowania z Malezją zatwierdzona
od opodatkowania w zakresie podatków od dochodu. Celem umowy, której dotyczy ustawa ratyfikacyjna, jest zmiana wcześniejszej umowy z 1977 roku, która nie odpowiadała nowym warunkom (...)
Niedozwolone klauzule umowne w obrocie z konsumentami
stosunku prawnego wynikającego z umowy. Praktyka stosowania wzorców umownych konsument, klauzule, niedozwolone, wzorce umowne, umowa, ochrona konsumenta,
Minimalne wynagrodzenie nie tylko dla pracownika
pracownika zawarta jest w art. 2 Kodeksu Pracy, który stanowi, że pracownikiem jest osoba zatrudniona na podstawie umowy o pracę, powołania, wyboru, mianowania lub sp&
Przywrócenie terminu a pouczenie pracownika
, ale tylko jeżeli pracownik nie odwołał się w podanym terminie bez swojej winy. Art. 30 Kodeksu pracy stanowi w § 5, że w oświadczeniu pracodawcy o wypowiedzeniu umowy o pracę (...)
Z jakich przyczyn można wypowiedzieć umowę o pracę?
z oceną ich zasadności. Nie da się jednoznacznie określić, czy dana przyczyna ujęta abstrakcyjnie, bez odniesienia do danego przypadku, jest uzasadniona, czy n przyczyny wypowiedzenia uzasadnione
Uproszczony wniosek o ulgi w zapłacie składek ZUS
Wychodząc naprzeciw oczekiwaniom naszych klientów, a także w związku z opinią Urzędu Ochrony Konkurencji i Konsumentów, zgodnie z którą odroczenie o 3 miesiące składek (...)
Obowiązek zgłoszenia do ubezpieczenia i terminy zgłoszeń
W przypadku ubezpieczeń społecznych obowiązek zgłoszenia osoby, która podlega ubezpieczeniu obowiązkowo powstaje z mocy prawa, tzn. nie zależy od tego, czy ktoś chce, czy nie chce być (...)
Czego może się domagać pracownik? Zasadą jest, że pracownika do zwolnienia wybiera pracodawca. Jednak dokonany wybór nie może być sprzeczny z zasadami współżycia społecznego. (...)
Przyczyna wypowiedzenia - opinia prawna
Stan faktyczny Moja żona dostała wypowiedzenie umowy o pracę z powodu "niespełnienia oczekiwań pracodawcy", było to dla nas zaskoczeniem, gdyż moja żona nie była karana dyscyplinarnie, (...)
Kara umowna za niewykonanie umowy z winy wierzyciela
umowy w terminie, ale nie otrzymał wynagrodzenia, dlatego wystąpił z powództwem o zapłatę. W sprawie istotna była m.in. kwestia kary umownej. Sąd pierwszej instancji (...)
Kto jest podatnikiem VAT - wątpliwości dotyczące umów cywilnoprawnych
Według ustawy z dnia 11 marca 2004 r. o podatku od towarów i usług, podatnikami są osoby fizyczne, osoby prawne oraz jednostki organizacyjne nie posiadające osobowości (...)
Wypowiedzenie umowy spółki komandytowej przez wspólnika
Kodeks spółek handlowych w swych regulacjach kompleksowo określa zagadnienia związane z istnieniem spółek zarówno osobowych jak i kapitałowych. Określa nie tylko czynności
Opodatkowanie służebności przesyłu
ich posesji infrastruktury i co za tym idzie otrzymywania stosownego wynagrodzenia z tego tytułu. Nie zawsze jednak strony umowy służebności przesyłowej wiedzą o obowiązkach (...)
leasingowych. Do dnia uregulowania umowy leasingu w ustawach o podatkach dochodowych, obowiązywało bowiem rozporządzenie Ministra Finansów z dnia 6.04.1993 r. w sprawie zaliczania (...)
Wezwania z PFR do podpisania umowy o zarządzanie PPK na PUE ZUS
) ZUS mogą otrzymać z Polskiego Funduszu Rozwoju S.A. (PFR) wezwania do zawarcia takiej umowy. W razie wątpliwoś Pracowniczy Plan Kapitałowy, PPK, wezwanie, PFR, umowa o zarządzanie (...)
Łatwiej wyrzucić firmę z przetargu
Od dziś nie trzeba do tego prawomocnego wyroku sądu. Przyśpieszy to np. budowę autostrad, lecz może być niezgodne z prawem europejskim. Nowelizacja przepisów o zamówieniach (...)
Zwiększenie kapitałów własnych spółki z o.o. - opinia prawna
umowy innemu podmiotowi. Jest to jedyny dochód spółki przeznaczany na opłaty dzierżawne. Istnieje p Spółka z o. o., zwiększenie kapitałów własnych spółki z o.o., (...)
Stan faktyczny W tym roku przechodzę na emeryturę. Nie chciałabym zupełnie rezygnować z mojej pracy. Nie wiem jednak, czy i jakie składki będę musiała zapłacić. Czy będąc na (...)
Zatrzymali fałszywą agentkę ubezpieczeniową
ubezpieczeniowe, których następnie nie zgłaszała w macierzystej firmie, bo ta prawie rok temu rozwiązała z nią umowę o pracę. zatrzymanie, fałszywa agentka ubezpieczeniowa, (...)
Co zrobić, gdy jedna ze stron umowy nie wywiązuje się ze swoich zobowiązań - opinia prawna
analizy tych danych. Okres wypowiedzenia umowy wynosi 3 miesiące. Czy w przypadku gdyby firma “Y” zaprzes firma, umowa o dzieło, zobowiązanie, niewykonywanie umowy, nienależyte (...)