• Kodeks pracy (art. 207-305)

  przypadkach, o których mowa w § 1 i 2, pracownik zachowuje prawo do wynagrodzenia.§ 4. Pracownik ma prawo, po uprzednim zawiadomieniu przełożonego, powstrzymać się od wykonywania (...)

• USTAWA z dnia 24 kwietnia 2003 r. o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie

  , nabywać na szczególnych warunkach prawo użytkowania nieruchomości będących własnością Skarbu Państwa lub jednostki samorządu terytorialnego.3. Organizacja pozarządowa, która uzyskała (...)

• Ustawa o prawie autorskim i prawach pokrewnych (art. 78 - 129)

  więcej niż jedna organizacja zbiorowego zarządzania, organizacją właściwą w rozumieniu ustawy jest organizacja, do której należy twórca lub artysta wykonawca, a gdy twórca lub artysta wykonawca (...)

• Opinia prawna na temat organizacja wesel prawo

  Nie szukaj dłużej informacji na temat organizacja wesel prawo, zapytaj naszego prawnika, a otrzymasz wycenę Twojego problemu. Opinie prawne od 40 zł, profesjonalnie, błyskawicznie, anonimowo

• Rady pracowników w firmach

  pracowników młodocianych. Bierne prawo wyborcze (prawo kandydowania) przysługuje zaś pracownikowi, który przepracował u pracodawcy nieprzerwanie co najmniej rok, chyba (...)

• Jak prawo pomaga pomagać, czyli jak zostać organizacją pożytku publicznego i co to oznacza?

  ). organizacja pożytku publicznego, działalność pożytku publicznego

• Niedozwolone korzystanie z utworu

  również majątkowych praw autorskich.Tak więc STOART ma prawo żądać zapłaty za niedozwolone korzystanie z utworu. Takie niedozwolone korzystanie z utworu będzie miało miejsce np. poprzez naruszenie (...)

• Roszczenie główne a weksel gwarancyjny

  podstaw wystawienia weksla. prawo pracy, odpowiedzialność materialna, przedawnienie, wesel, weksel gwarancyjny

• Z jakich uprawnień korzystają członkowie związków zawodowych?

  zawodowym ma prawo do obrony swoich praw na zasadach dotyczących pracowników będących członkami związku, jeżeli wybrana przez niego zakładowa organizacja związkowa wyrazi zgodę na obronę (...)

• Kodeks pracy (art. 94-206)

  którego nie działa zakładowa organizacja związkowa, a także pracodawca, u którego zakładowa organizacja związkowa nie wyraża zgody na ustalenie lub zmianę systemów i rozkładów

• Uprawnienia organizacji zbiorowego zarządzania prawami autorskimi

  prawo twórcy (czyli Pana) do otrzymania wynagrodzenia za wykorzystanie stworzonego przezeń utworu. Organizacja zbiorowego zarządzania, zobowiązana ustawowo do jednakowego traktowania praw wszystkich

Zobacz więcej »