odzież ochronna dla stolarza co jaki czas Wyszukiwarka e-prawnik.pl


Odzież ochronna i robocza

Odzież ochronna i robocza

odzież i obuwie robocze przez wypłacenie pracownikom odpowiednich środków pieniężnych na samodzielne zaopatrzenie się przez nich w odpowiednią odzież i obuwie robocze. Pracodawca decyduje (...)

Kodeks pracy

Kodeks pracy

wynagrodzenia za okres wypowiedzenia. Jeżeli rozwiązano umowę o pracę, zawartą na czas określony albo na czas wykonania określonej pracy, odszkodowanie przysługuje w wysokości wynagrodzenia (...)

Obowiązek pracownika do oddania odzieży ochronnej

Obowiązek pracownika do oddania odzieży ochronnej

odszkodowanie. odzież ochronna, obowiązek oddania, świadczenie chorobowe, karta obiegowa

Odzież robocza dla pracowników

Odzież robocza dla pracowników

Zatrudniam 5-ciu pracownikow, szwaczki i sprzedawczynie odzieży. Czy należy sie moim pracownikom odzież robocza i buty. Jeżeli tak, to co jaki okres muszą dostawać nową? I co jeszcze (...)

Rozkład czasu pracy w sklepie

Rozkład czasu pracy w sklepie

sposób przyjęty w Pana zakładzie system czasu pracy, aby każdy z pracowników mógł z niego jasno wywnioskować, jaki system czasu pracy jego dotyczy i w jaki sposób oblicza się jego czas (...)

Ekwiwalent pieniężny za używanie odzieży i obuwia

Ekwiwalent pieniężny za używanie odzieży i obuwia

wysokość ekwiwalentu pieniężnego wypłacanego pracownikowi, jeżeli pracownik używa własnej odzieży i obuwia oraz we własnym zakresie ją pierze i co jaki czas taki ekwiwalent powinien (...)

Zastaw na rzeczach osobistych

Zastaw na rzeczach osobistych

. bieliznę osobistą, swetry, odzież wierzchnią, buty, używaną pościel, a co najważniejsze osobiste dokumenty (np. z poprzednio prowadzonej działalności gosp., wszystkie umowy o pracę itp.)? (...)

Kodeks cywilny

Kodeks cywilny

oświadczenie woli złożone drugiej stronie za jej zgodą dla pozoru. Jeżeli oświadczenie takie zostało złożone dla ukrycia innej czynności prawnej, ważność oświadczenia ocenia się według (...)

Przeszukanie mieszkania przez komornika

Przeszukanie mieszkania przez komornika

, która odpowiada nie podlegającej egzekucji części płacy na czas do najbliższego terminu wypłaty, a u dłużnika nie otrzymującego stałej płacy - pieniądze niezbędne dla niego i (...)

Kierujący pojazdami

Kierujący pojazdami

zastrzeżeniem ust. 2 pkt 2, ust. 3 pkt 3 oraz art. 9; 8) 21 lat - dla tramwaju; 9) 15 lat - dla pojazdu zaprzęgowego; 10) 10 lat - dla roweru; 11) 17 lat - dla roweru wieloosobowego, (...)

Kodeks postępowania cywilnego

Kodeks postępowania cywilnego

zobowiązania jednego rodzaju, oparte na jednakowej podstawie faktycznej i prawnej, jeżeli ponadto właściwość sądu jest uzasadniona dla każdego z roszczeń lub zobowiązań z osobna, jako też dla (...)

Regulamin pracy

Regulamin pracy

czasu pracy oraz przyjęte okresy rozliczeniowe czasu pracy, 3) (uchylony) 4) porę nocną, 5) termin, miejsce, czas i częstotliwość wypłaty wynagrodzenia, 6) wykazy prac wzbronionych pracownikom młodocianym

Upadłość pracodawcy a stosunek pracy

Upadłość pracodawcy a stosunek pracy

środki tego funduszu zwiększają Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych. upadłość, należności pracownicze, syndyk, upadły, ekwiwalent za odzież

Archiwizacja dokumentów pracowniczych

Archiwizacja dokumentów pracowniczych

przechowywania, zapewniając na ten cel środki finansowe na czas, jaki pozostał do końca 50-letniego okresu przechowywania dokumentacji. Krótszej archiwizacji podlegają inne dokumenty np. faktury (...)

Kodeks karny wykonawczy

Kodeks karny wykonawczy

się do sądu, który je wydał, o rozstrzygnięcie wątpliwości co do wykonania orzeczenia lub zarzutów co do obliczenia kary. § 2.  § 3.  Na postanowienie w przedmiocie

Kodeks karny

Kodeks karny

dla osiągnięcia wobec sprawcy celów kary, a w szczególności zapobieżenia powrotowi do przestępstwa.§ 2. Zawieszając wykonanie kary, sąd bierze pod uwagę przede wszystkim postawę

Wymagania co do treści regulaminu pracy

Wymagania co do treści regulaminu pracy

jedynie bądź uregulowania zbieżne z kodeksowymi, bądź od nich korzystniejsze dla pracownika. Jeśli więc pracodawca nie ma zamiaru zawrzeć w regulaminie żadnych postanowień, które byłyby korzystniejsze (...)

Jak obejść zakaz konkurencji?

Jak obejść zakaz konkurencji?

momentu na jaki ów przedmiot ma być aktualny i jaki stan faktycznie wiąże pracownika. Może być bowiem tak, że w momencie podpisywania umowy działalność określona w KRS była węższa (...)

Pieniądze niezbędne na utrzymanie rodziny

Pieniądze niezbędne na utrzymanie rodziny

przypadku należności egzekwowanych na podstawie tytułów wykonawczych, ale innych niż alimentacyjne, wolne od potrąceń jest 50% kwoty najniższej emerytury. Co do samego pojęcia pieniędzy niezbędnych (...)

Kodeks rodzinny i opiekuńczy

Kodeks rodzinny i opiekuńczy

ojcostwa, jeżeli uznanie jest niedopuszczalne albo gdy powziął wątpliwość co do pochodzenia dziecka. § 4. Uznanie ojcostwa może nastąpić także przed sądem opiekuńczym, a za granicą również (...)

Jak przygotować się do zakupu mieszkania z licytacji komorniczej?

Jak przygotować się do zakupu mieszkania z licytacji komorniczej?

szczegóły istotne dla oznaczenia lub oszacowania nieruchomości. Oszacowania nieruchomości, co do zasady, dokonuje powołany przez komornika biegły uprawniony do szacowania nieruchomości (...)

Koszty wychowania i utrzymania dziecka, decydujące o wysokości obowiązku alimentacyjnego

Koszty wychowania i utrzymania dziecka, decydujące o wysokości obowiązku alimentacyjnego

potrzebom wymiar indywidualny. Niemniej jednak bogate orzecznictwo na ten temat i podejmowane na tym tle próby uogólnień uzasadniają wskazanie, jako przydatnych dla praktyki, następujących

Prawo celne - Kodeks celny

Prawo celne - Kodeks celny

zobowiązany do zapłaty odsetek w wysokości przewidzianej dla odsetek za zwłokę od zaległości podatkowych.6. Odsetki, o których mowa w ust. 5, są naliczane od dnia następującego po dniu upływu (...)

Ochrona najemcy przed wynajmującym

Ochrona najemcy przed wynajmującym

baru, często w kluczowych dla jego funkcjonowania godzinach. Wiąże się to z wychłodzeniem i zanieczyszczeniem pomieszczenia, co nie sprzyja wypracowanej dobrej marce lokalu. Przed kilkoma dniami

Czy można wypowiedzieć umowę najmu lokatorowi bez podania przyczyny?

Czy można wypowiedzieć umowę najmu lokatorowi bez podania przyczyny?

zajmujące lokal bez tytułu prawnego są obowiązane do dnia opróżnienia lokalu co miesiąc uiszczać odszkodowanie. Odszkodowanie powinno odpowiadać wysokości czynszu jaki byłby płacony przez (...)

Czas na prowadzwenie postępowania egzekucyjnego

Czas na prowadzwenie postępowania egzekucyjnego

tej sprawie trwa dłużej, niż to konieczne dla wyjaśnienia tych okoliczności faktycznych i prawnych, które są istotne dla rozstrzygnięcia sprawy, albo dłużej niż to konieczne do załatwienia (...)

Skutki niewłaściwego delegowania sędziego

Skutki niewłaściwego delegowania sędziego

na czas nie dłuższy niż miesiąc w ciągu roku. Jeżeli jednak sędzia ma być delegowany (za jego zgodą) na czas określony, nie dłuższy niż dwa lata, albo na czas nieokreślony, wówczas (...)

Rozwiązanie umowy najmu tylko jednostronne

Rozwiązanie umowy najmu tylko jednostronne

popadł w niewyobrażalne długi. Zgodnie z przepisami kodeksu cywilnego, w sytuacji, gdy umowa najmu zostaje zawarta na czas oznaczony, rozwiązuje się w zasadzie z upływem okresu, na jaki została (...)

Alimenty dla niepełnosprawnej siostry

Alimenty dla niepełnosprawnej siostry

., który stanowi, że w stosunku do rodzeństwa zobowiązany może uchylić się od świadczeń alimentacyjnych, jeżeli są one połączone z nadmiernym uszczerbkiem dla niego lub dla jego (...)

Dobowy odpoczynek a praca w nocy

Dobowy odpoczynek a praca w nocy

czasów pracy, dopuszcza się co najwyżej przez dwie kolejne noce. 4. Postanowienie ust. 3 ma zastosowanie, gdy pracownik przepracował w porze nocnej co najmniej 2 godziny podczas zmiany. Czy są (...)