Logowanie

Rejestracja

Poprzez założenie konta Użytkownika w serwisie e-prawnik.pl wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu wykonania zobowiązań oraz w celach marketingowych przez Legalsupport sp. z o.o. z siedzibą w Krakowie przy ul. Karmelickiej 66, kod poczt. 31-128, zarejestrowana w Sądzie Rejonowym dla Krakowa Śródmieścia w Krakowie, NIP 676-21-64-973, kapitał zakładowy 133 000 zł, zgodnie z ustawą z 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych.
Równocześnie akceptuję regulamin serwisu e-Prawnik.pl

Wyszukiwarka e-prawnik.pl

  • Kodeks pracy

    uprzedzeniem, rozwiązać stosunek pracy. Rozwiązanie stosunku pracy w tym trybie powoduje dla pracownika skutki, jakie przepisy prawa pracy wiążą z rozwiązaniem stosunku pracy (...)

  • Karta Nauczyciela

    tym w trakcie roku szkolnego, z osobą rozpoczynającą pracę w szkole, z nauczycielem kontraktowym lub z nauczycielami, o których mowa w ust. 5, stosunek pracy nawiązuje (...)

  • Odprawa rentowa i emerytalna

    którym zatrudniony rozwiązał stosunek pracy w związku z przejściem na emeryturę lub rentę. Nie można otrzymać zarówno odprawy rentowej, jak i emerytalnej. W jednym z orzeczeń (...)

  • Porada prawna na temat odprawa z pracy

    Nie szukaj dłużej informacji na temat odprawa z pracy , zapytaj naszego prawnika, a otrzymasz wycenę Twojego problemu w ciągu godziny. Opinie prawne od 40 zł, profesjonalnie, błyskawicznie, anonimowo

  • Przejęcie zakładu pracy a jego pracownicy

    ochronę istniejącego stosunku pracy oraz obowiązki pracodawcy, który przejmuje zakład pracy. Istota przejęcia zakładu pracy W Kodeksie pracy, jak i w innych aktach prawnych (...)

  • Zwolnienia grupowe (stan prawny obowiązujący do 31 grudnia 2003 r.)

    pracownikowi przysługuje jedna, korzystniejsza dla niego odprawa. Przy rozwiązywaniu z pracownikami stosunków pracy w drodze wypowiedzenia z przyczyn uzasadniających zwolnienia (...)

  • Rozwiązanie umowy o pracę - czego może się domagać pracownik?

    odmowie sprostowania świadectwa pracy, prawo wystąpienia z żądaniem jego sprostowania do sądu pracy.  Jeżeli z orzeczenia sądu pracy wynika, że rozwiązanie z (...)

  • Odprawa pośmiertna

    okresie pobierania przez niego zasiłku z tytułu niezdolności do pracy z powodu choroby, nawet po rozwiązaniu stosunku pracy. Komu z rodziny pracownika może zostać wypłacona (...)

  • Odprawa w przypadku odwołania członka zarządu

    razie rozwiązania stosunku pracy z powodu odwołania z funkcji członka zarządu. Biorąc pod uwagę brzmienie samej klauzuli, można uznać, że tak (będzie to odprawa z tytułu (...)

  • Czy należy mi się odprawa z tytułu likwidacji mojego stanowiska?

    odnoszących się do rozpatrywanych kwestii. Odprawa pieniężna Zgodnie z art. 8 u.s.z.r., pracownikom w razie rozwiązania stosunku pracy z przyczyn ichniedotyczących, przysługuje (...)

  • Odprawa w razie rozwiązania stosunku pracy

    pracy z przyczyn dotyczących zakładu pracy (t.j. Dz.U. z 2002r., nr 112, poz. 980). Zgodnie z art. 8 ustawy pracownikowi, z którym został rozwiązany stosunek pracy (...)

  • Odprawa pieniężna przy porozumienie stron czy rozwiązaniu umowy z uwagi na likwidacje stanowiska?

    pieniężna Zgodnie z art. 8 u.s.z.r., pracownikom w razie rozwiązania stosunku pracy z przyczyn ich niedotyczących, przysługuje odprawa pieniężna. art. 8 u.s.z.r. 1. Pracownikowi, (...)

  • Państwowy zasób kadrowy

    pracy z członkami korpusu służby cywilnej oraz czynności związanych z ustaniem stosunku pracy,  dysponowanie funduszem nagród, chyba że odrębne przepisy stanowią inaczej,  administrowanie

  • Odprawa emerytalna uzupełniająca

    stosunku pracy, jeżeli w chwili ustania stosunku pracy uprawnienia pracownika są stwierdzone decyzją organu ubezpieczeniowego, lub z chwilą ustalenia uprawnień pracownika przez organ (...)

  • Z jakich przyczyn można wypowiedzieć umowę o pracę?

    pracownika w rozumieniu art. 8 w związku z art. 10 ust. 1 ustawy z dnia 13 marca 2003 r. o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy (...)

  • Odprawa rentowa dla pracownika samorządowego

    Rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 18 marca 2009 w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych ( Dz. U. Nr 50 poz. 398 ) Cyt. \"Jednorazowa odprawa w związku z przejściem na emeryturę (...)

  • Odprawa emerytalna

    ; - pracownik spełnia warunki uprawniające do renty z tytułu niezdolności do pracy lub do emerytury,  - stosunek pracy ustaje w związku z przejściem na rentę lub emeryturę (...)

  • Chałupnictwo - uprawnienia zatrudnionych w systemie nakładczym

    przepisami, wówczas wykonawcy przysługuje roszczenie o przywrócenie do pracy na poprzednich warunkach lub o odszkodowanie. W razie rozwiązania umowy zawartej na okres próbny, na czas

  • Odprawa dla dyrektora przedsiębiorstwa państwowego - opinia prawna

    państwowego łączył z tym przedsiębiorstwem stosunek pracy zgodnie z kodeksem pracy, naruszenie podstawowych obowiązków wynikających z tego stosunku należy rozpatrywać (...)

  • Ustawa z dnia 30 kwietnia 2004 r. o świadczeniach przedemerytalnych

    tych środków.".Art. 19. W ustawie z dni 24 sierpnia 2001 r. o restrukturyzacji hutnictwa żelaza i stali (Dz.U. Nr 111, poz. 1196, z 2003 r. Nr 56, poz. 495, Nr 90, poz. 844 i Nr 139, poz. 1325 (...)

  • Odprawa emerytalna

    ? Art. 921 § 1 kodeku pracy uzależnia prawo do odprawy rentowej od ustania stosunku pracy w związku z przejściem na emeryturę. Przepis ten nie rozróżnia, czy stosunek pracy (...)

  • Odprawa z tytułu rozwiązania stosunku pracy

    mianowania z powodu likwidacji szkoły nie należy mi się odprawa? W jakiej wysokości należy mi się odprawa? Czy zwiększenie wymiaru czasu pracy w gimnazjum z 1/2 etatu do (...)

  • Powołanie, mianowanie, wybór - czym się różnią stosunki pracy zawarte na tych podstawach?

    pracy w charakterze pracownika. Tak więc dotyczy to sytuacji, gdy stosunek pracy wynika z wyboru w organizacji społecznej, politycznej bądź też organizacji zawodowej. Sytuacja pełnienia (...)

  • Odprawa pośmiertna a koszt podatkowy

    w czasie pobierania po jego rozwiązaniu zasiłku z tytułu niezdolności do pracy wskutek choroby, rodzinie przysługuje od pracodawcy odprawa pośmiertna. Odprawa pośmiertna, w myśl (...)

  • Świadczenie kompensacyjne dla nauczycieli.

    niezdolności do pracy lub nauczycielskie świadczenie kompensacyjne – takim osobom przysługiwać będzie odprawa. Jej wysokość jest jednak różna dla dwóch grup.    Pierwsza (...)

  • Odprawa dla pracownika

    ustawa o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn niedotyczących pracowników (Dz. U. z 2003 r., Nr 90 poz. 844). Ustawa reguluje (...)

Zobacz więcej

Ostatnio szukane:

Najczęściej szukane:

Nasi eksperci

Michał Włodarczyk

Michał Włodarczyk

Specjalizuje się w sprawach z zakresu prawa pracy i ubezpieczeń społecznych. Zajmuje się także prawem oświatowym. W praktyce doradza w zakresie organizacji pozarządowych.

Porady prawne online »

Szukaj na Forum

  • odprawa z pracy

    witam W sytuacji gdzie zostałam zwoniona za porozumieniem stron, to czy należy mi się jakaś odprawa?Z góry dziękuję za pomoc Mam (...)

  • Odprawa

    Witam Mam pytanie pracuje w firmie około miesiąca otrzymałem wypowiedzenie do połowy kolejnego byłem zatrudniony na pół etatu i chciałem się zapytać (...)

  • Zasiłek przedemerytalny I

    Czy należy się zasiłek przedemerytalny osobie która, przepracowała w jednym zakładzie państwowym 30 lat i ma wiek 50 lat oraz czy należy się odprawa (...)

  • Art.23 1 & 3 k.p zmiana pracodawcy.

    Dziś dostałem od pracodawcy zawiadomienie, że zgodnie z art.23 1 & 3 k.p z dniem 19.01.2003 część zakładu pracy w którym pracuję przechodzi (...)

  • Zwolnienie z pracy

    Jeżeli dostałem wymówienie z pracy ze wzgledów ekonomicznych firmy-redukcja to czy przysługują mi dodatkowe pieniądze - wielokrotność miesięcznego (...)


Informujemy, iż zgodnie z przepisem art. 25 ust. 1 pkt. 1 lit. b ustawy z dnia 4 lutego 1994 roku o prawie autorskim i prawach pokrewnych (tekst jednolity: Dz. U. 2006 r. Nr 90 poz. 631), dalsze rozpowszechnianie artykułów i porad prawnych publikowanych w niniejszym serwisie jest zabronione.

Zapytaj prawnika – skontaktujemy się z Tobą w ciągu godziny!

* pola wymagane