nowe od 01.05.2011 przepisy pracy w niemczechw 2011roku Wyszukiwarka e-prawnik.pl


Kodeks pracy

Kodeks pracy

na czas określony zawartych: 1) w celu zastępstwa pracownika w czasie jego usprawiedliwionej nieobecności w pracy,  2) w celu wykonywania pracy o charakterze (...)

Kodeks karny wykonawczy

Kodeks karny wykonawczy

dzień pozbawienia wolności jest równoważny grzywnie w kwocie od 20 do 4000 złotych. § 4. W przypadku gdy grzywna została uiszczona lub ściągnięta w drodze egzekucji (...)

Kodeks spółek handlowych

Kodeks spółek handlowych

. Określony w umowie spółki udział wspólnika w zysku odnosi się, w razie wątpliwości, także do jego udziału w stratach. § 3. Umowa spółki może zwolnić wspólnika od (...)

Kodeks wykroczeń

Kodeks wykroczeń

społeczności lokalnej w wymiarze od 20 do 40 godzin.§ 2. W stosunku do osoby zatrudnionej organ orzekający, zamiast obowiązku określonego w § 1, może orzec potrącenie (...)

Kodeks cywilny

Kodeks cywilny

razie błędu - z upływem roku od jego wykrycia, a w razie groźby - z upływem roku od chwili, kiedy stan obawy ustał. WADY OŚWIADCZEŃ WOLI Dział IV Art. 89. Z zastrzeżeniem (...)

Kodeks rodzinny i opiekuńczy

Kodeks rodzinny i opiekuńczy

ubezwłasnowolniony, może on wytoczyć powództwo w ciągu sześciu miesięcy od ustania choroby lub zaburzeń, a gdy powziął wiadomość o urodzeniu się dziecka dopiero później - w ciągu (...)

Prawo celne - Kodeks celny

Prawo celne - Kodeks celny

podatkowe lub celne;3) nie została podjęta działalność gospodarcza:a) w wolnym obszarze celnym - w terminie 24 miesięcy od dnia jego ustanowienia,b) w składzie wolnocłowym - (...)

Kodeks karny

Kodeks karny

, pozbawienie praw publicznych oraz zakazy i nakaz wymienione w art. 39 pkt 2, 2d, 2e i 3 orzeka się w latach, od roku do lat 10, zakazy oraz obowiązek wymienione w art. 39 pkt (...)

Kodeks postępowania cywilnego

Kodeks postępowania cywilnego

postępowania w tych sprawach w każdym jego stadium. Art. 632. W sprawach wymienionych w artykule poprzedzającym do inspektorów pracy stosuje się odpowiednio (...)

Kierujący pojazdami

Kierujący pojazdami

kierowców, instruktorów i egzaminatorów oraz kandydatów na kierowców, instruktorów i egzaminatorów; 6) zasady prowadzenia (...)

Jak przeprowadzić likwidację spółki cywilnej?

Jak przeprowadzić likwidację spółki cywilnej?

proponowanych warunków. W razie nieuzgodnienia nowych warunków pracy i płacy dotychczasowy stosunek pracy rozwiązuje się z upływem okresu równego okresowi (...)

Dobowy odpoczynek a praca w nocy

Dobowy odpoczynek a praca w nocy

prawa pracy, sugerujemy, na drodze analogii, powołać się w przedmiotowym wypadku na rozwiązanie przyjęte w Rozporządzeniu Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 15 maja 1996 (...)

Kodeks postępowania w sprawach o wykroczenia

Kodeks postępowania w sprawach o wykroczenia

sprawach o wykroczenia wykonują polecenia sądu oraz prowadzą w granicach określonych w ustawie czynności wyjaśniające.Art. 8. W postępowaniu uregulowanym w niniejszym kodeksie (...)

Kodeks karny skarbowy

Kodeks karny skarbowy

, a nawet odstąpić od wymierzenia kary lub środka karnego wymienionego w art. 22 § 2 pkt 2-6, chyba że przepadek dotyczy przedmiotów określonych w art. 29 pkt 4.§ 3. Jeżeli w (...)

Kodeks postępowania administracyjnego

Kodeks postępowania administracyjnego

publicznej, jeżeli przepisy szczególne nie stanowią inaczej. § 3. W razie niemożności doręczenia pisma w sposób określony w § 1 i 2, a także w razie koniecznej potrzeby, (...)

Wypowiedzenie zmieniające

Wypowiedzenie zmieniające

? Podstawą wypowiedzenia warunków pracy i płacy pracownikowi jest przepis art. 42 Kodeksu pracy. Norma ta w sposób ogólny reguluje kwestię wypowiedzenia warunków (...)

Jak przygotować się do rozprawy dotyczącej zakwestionowania decyzji ZUS?

Jak przygotować się do rozprawy dotyczącej zakwestionowania decyzji ZUS?

. 3. Częściowo niezdolną do pracy jest osoba, która w znacznym stopniu utraciła zdolność do pracy zgodnej z poziomem posiadanych kwalifikacji. Sąd, dokonując oceny prawnej niezdolności (...)

Udzielanie urlopu-przepisy przejściowe

Udzielanie urlopu-przepisy przejściowe

przejściowe nie dotyczą natomiast kwestii sposobu udzielania urlopu już nabytego przez pracowników zatrudnionych w niepełnym wymiarze czasu pracy. Dlatego w tych sytuacjach należy stosować (...)

Kodeks wyborczy

Kodeks wyborczy

, tworzy się, jeżeli w dniu wyborów będzie w niej przebywać co najmniej 15 wyborców ujętych w rejestrze wyborców prowadzonym w gminie, na (...)

Dochody nierezydenta z nieruchomości w Polsce

Dochody nierezydenta z nieruchomości w Polsce

- Naczelnik Urzędu Skarbowego Poznań-Nowe Miasto; w województwie zachodniopomorskim - Naczelnik Trzeciego Urzędu Skarbowego w Szczecinie. nierezydent, dochody z nieruchomości, miejsce (...)

Przejęcie pracownika a układ zbiorowy pracy

Przejęcie pracownika a układ zbiorowy pracy

treścią art. 241[8] kodeksu pracy w ciągu jednego roku od dnia przejęcia pracowników przez nowego pracodawcę na zasadach określonych w art. 23[1], stosuje się do nich (...)

*Praca powyżej 12 godzin

*Praca powyżej 12 godzin

ewentualnych orzeczeń sądowych w tej materii.   Czas pracy pracowników kolei zatrudnionych w charakterze maszynistów regulują przepisy Kodeksu pracy, (...)

Czy kara pieniężna za jazdę bez biletu przedawnia się?

Czy kara pieniężna za jazdę bez biletu przedawnia się?

- od dnia wydania przesyłki; 3) szkód niedających się z zewnątrz zauważyć - od dnia protokolarnego ustalenia szkody; 4) zapłaty lub zwrotu należności - od dnia zapłaty, a (...)

Zawieszenie postanowień regulaminu pracy

Zawieszenie postanowień regulaminu pracy

obowiązuje ona wszystkich pracowników. Z kolei, zgodnie z przepisami prawa pracy, do regulaminu wynagradzania stosuje się niektóre przepisy znajdujące się w dziale (...)

Przejście pracownika ze spółki matki do córki

Przejście pracownika ze spółki matki do córki

siedmiodniowym uprzedzeniem, rozwiązać stosunek pracy. Rozwiązanie stosunku pracy w tym trybie powoduje dla pracownika skutki, jakie przepisy prawa pracy wiążą z rozwiązaniem (...)

Kodeks postępowania karnego

Kodeks postępowania karnego

małoletniego albo o gorszącym wpływie na niego, sąd, a w postępowaniu przygotowawczym prokurator, zawiadamia sąd rodzinny w celu rozważenia środków przewidzianych w przepisach o postępowaniu (...)

Uzupełnienie świadectwa pracy po terminie

Uzupełnienie świadectwa pracy po terminie

Pracownik nie pracuje u mnie od czerwca 2003 roku. Dzisiaj przesłał pismo do zakładu z prośbą o uzupełnienie świadectwa pracy, które nie jest kompletne zdaniem ZUS . Pracownik stara (...)

Zmiana powództwa przed sądem pracy

Zmiana powództwa przed sądem pracy

zasadzie nie widzę możliwości powrotu do pracy z powodu \"agresywnych\" działań moich przełożonych. Czy w związku z tym mogę zmienić lub dodać nowe roszczenia w stosunku do (...)

Rezygnacja z regulaminu pracy i wynagradzania

Rezygnacja z regulaminu pracy i wynagradzania

regulaminu pracy oraz regulaminu wynagradzania zależała będzie od tego, czy nastąpi zmiana warunków pracy i płacy pracownika. Ponieważ regulamin pracy i płacy do czasu ich zniesienia (...)

Prawo pracy. Zobacz, co się zmieniło z Nowym Rokiem

Prawo pracy. Zobacz, co się zmieniło z Nowym Rokiem

W 2013 roku na pracowników i pracodawców czeka wiele zmian w prawie pracy. Zasadniczą i najbardziej nagłaśnianą medialnie wprowadzają nowe regulacje (...)