• Czy kumulowanie dodatków za godziny nadliczbowe jest dopuszczalne?

  powiela sformułowania zawarte w obu paragrafach art. 151[1] k.p., należy rozumieć jako prawo do jednego dodatku za każdą godzinę pracy przypadającą w niedziele lub święta, za które pracodawca (...)

• 

  Zasady świadczenia pracy w porze nocnej, niedziele i święta

  niedziele. Praca w niedziele jest warunkowo dopuszczalna natomiast bezwarunkowo zabroniona jest praca w święta. Praca w niedziele i święta została również dopuszczona w systemie (...)

• Wynagrodzenie za godziny nadliczbowe

  przypadających w dni powszednie oraz w niedziele i święta będące dla pracownika dniami pracy zgodnie z obowiązującym go rozkładem czasu pracy pracownikowi przysługuje dodatek w wysokości 50% wynagrodzenia. (...)

• Opinia prawna na temat niedziele

  Nie szukaj dłużej informacji na temat niedziele, zapytaj naszego prawnika, a otrzymasz wycenę Twojego problemu. Opinie prawne od 40 zł, profesjonalnie, błyskawicznie, anonimowo

• Kodeks pracy (art. 94-206)

  , niedziele i święta.   Art. 151[11]. § 1. Pracownikowi wykonującemu pracę w niedziele i święta, w przypadkach, o których mowa w art. 151[9a] ust. 3 i 151[10] (...)

• Praca w niedziele

  zamierza tego robić, lecz żąda zwrotu kwoty za prace w niedziele. Zakład zakwalifikował godziny w niedziele od 22.00 do 6.00 (poniedziałek) jako prace w poniedziałek, czy może takie cos zrobić? (...)

• Praca sezonowa

  , godziny nadliczbowe, wynagrodzenie, niedziele, soboty

• Praca placówki handlowej w święto

  . Przypominamy przy tym, że mowa jedynie o pracy w niedzielę, a nie w święta. Należy jednak pamiętać, że zakazu pracy w święta i w niedziele (tam gdzie nie ma zastosowania art. 1519a § (...)

• System pracy weekendowo-świątecznej

  pracownikowi zatrudnionemu na umowę o pracę, który świadczy pracę w niedzielę i święta oraz soboty i piątki nie przysługuje wolna niedziela oraz dodatek jak za godziny nadliczbowe. praca, weekendowa, (...)

• 

  Systemy czasu pracy

  zmianowa jest dopuszczalna bez względu na stosowany system czasu pracy. W każdym systemie czasu pracy, jeżeli przewiduje on rozkład czasu pracy obejmujący pracę w niedziele i święta, pracownikom (...)

• Czas pracy po zmianach

  rozliczeniowego. Nie dotyczy to pracowników, którzy są zatrudnieni w systemie czasu pracy, w którym praca jest świadczona wyłącznie w piątki, soboty, niedziele i święta. Jeżeli nie jest możliwe (...)

Podobne frazy

Zobacz więcej »