kara za zatrudnianie na czarno Wyszukiwarka e-prawnik.pl

Praca na czarno

w Sądzie że mój były pracodawca zatrudniał mnie na \"czarno\". Czy podpisy świadków wystarczą. Jak to poprowadzić? Od czego zacząć? Niestety zatrudnianie bez stosownej umowy to dość (...)

Wypowiedzenie a kara porządkowa

wypowiedzenia? Kara nagany lub kara upomnienia to kary porządkowe przewidziane w kodeksie pracy. Pracodawca może nałożyć na pracownika karę porządkową, jeżeli pracownik nie przestrzega (...)

Świadczenie pracy w formie wolontariatu

rozwija zawodowo ale nie otrzymuje żadnego wynagrodzenia. Czy istnieje jakaś forma umowy, która zabezpieczy pracodawcę przed ewentualnym pomówieniem o zatrudnianie na czarno lub późniejsze (...)

Będą surowe kary za zatrudnienie niektórych cudzoziemców

na terytorium Polski przebywają nielegalnie. Według Raportu Państwowej Inspekcji Pracy, na skontrolowanych w zeszłym roku 1,9 tys. podmiotów, w których pracowało ponad 13 tys. obcokra cudzoziemcy

Kradzież w firmie a zwolnienie dyscyplinarne

płacili z opóźnieniem i nie zawsze za całą fakturę. Po jakimś czasie sprawa wyszła na jaw ponieważ firma zaczęła domagać się pieniędzy za rzekomo niezapłacone faktury. Odbiorcy (...)

Zwolnienie i nagana jednocześnie

pracownika naganą, to nic nie stoi na przeszkodzie do zwolnienia go, gdy na przykład przewinienie było ciężkim naruszeniem przez pracownika podstawowych obowiązków pracowniczych.   nagana, (...)

Próba wyłudzenia odszkodowania

popełnił przestępstwo. Jeżeli jednak pracodawca zdobędzie taką informację, a przestępstwo, którego dopuścił się pracownik uniemożliwia dalsze zatrudnianie go na zajmowanym stanowisku (...)