jakie kary sa dla pracodawcy za nie placenie zus i podatku Wyszukiwarka e-prawnik.pl
przekroczyć 12 miesięcy pozbawienia wolności, jak również górnej granicy kary pozbawienia wolności za dane przestępstwo, a jeżeli ustawa nie przewiduje za dane przestępstwo (...)
, wiedzą jaką nabył i pracodawcy i kontaktami jakie sobie wyrobił. Nieracjonalne byłoby zabraniać pracownikowi po ustaniu stosunku pracy pracować w branży budowalnej, kiedy u (...)
, co nie wyłącza wymierzenia z takim samym obostrzeniem także kary grzywny grożącej za to przestępstwo obok kary pozbawienia wolności. § 2. Stosując nadzwyczajne obostrzenie (...)
dyskryminacyjnego. Art. 181. § 1. Pracownicy i pracodawcy, w celu reprezentacji i obrony swoich praw i interesów, mają prawo tworzyć organizacje i przystępować do tych (...)
, jeżeli za wykroczenie i za przestępstwo orzeczono je na rzecz różnych podmiotów; 2) obowiązku naprawienia szkody, jeżeli za wykroczenie i za przestępstwo orzeczono (...)
Wypłata odszkodowania a koszty uzyskania przychodu
odszkodowań nie są jednak w swym zakresie zbieżne z odszkodowaniam za wcześniejsze rozwiązanie umowy. Kwestia kary za odstąpienie od umowy budzi spore kontrowersje. Najlepiej więc (...)
Kodeks postępowania administracyjnego
publicznej, który z nieuzasadnionych przyczyn nie załatwił sprawy w terminie lub nie dopełnił obowiązku wynikającego z art. 36 albo nie załatwił sprawy w dodatkowym terminie (...)
Umorzenie pożyczki dla byłego pracownika spółki
dofinansowania w takiej formie? Jakie odzwierciedlenie powinno mieć takie umorzenie w podatku dla osób fizycznych i składce ZUS? A jakie w podatku od osób prawnych (...)
Skutki podatkowe i karnoskarbowe firmanctwa
za legalne środki, które otrzymała w drodze spadku). Ponieważ osoba ta ma niskie dochody, nie ma podatku do zapłacenia i w związku z tym nie ma od czego odjąć tego odliczenia. 3. (...)
. 754, Nr 139, poz. 933 i 934, Nr 140, poz. 939 i Nr 141, poz. 945, z 1998 r. Nr 60, poz. 382, Nr 106, poz. 668, Nr 107, poz. 669 i Nr 155, poz. 1014, z 1999 r. Nr 9, poz. 75 i Nr 83, (...)
Karnety na basen dla pracowników
Jakie mogą być skutki podatkowe (pit, cit, vat) i ewentualnie zus dla firmy i pracownika z tytułu wykupionego przez spółkę z o.o. karnetu na basen? Czy zakup taki musi być (...)
Wycofanie pracownika z ZUS a podatek
tych składek 19% podatku i nie korygować PIT- 4 i PIT-11 za rok 2006? Skoro Zakład Ubezpieczeń Społecznych uznał, że zatrudnienie było dla pozoru (w celu uzyskania (...)
Jak przeprowadzić likwidację spółki cywilnej?
gospodarczej jest kategorią faktyczną, a nie prawną. Dla przyjęcia bowiem, że dany podmiot taką działalność prowadzi nie jest konieczne zarejestrowanie tej działalności przez ten (...)
Pracownicy w delegacji za granicą
której znajduje się stałe miejsce pracy pracownika, a nie tylko poza siedzibą pracodawcy. Wykonanie pracy w uzgodnionym przez strony miejscu pracy, nie rodzi obowiązku płacenia temu (...)
Zawieszenie i zmniejszenie emerytury
oddziału ZUS do końca lutego następnego roku. Świadczeniobiorca, który nie dopełnił obowiązku powiadomienia ZUS o osiąganiu przychodu powinien liczyć się z faktem rozliczenia (...)
Opodatkowanie dochodu z pracy za granicą
stosować metodę odliczenia podatku, dochód uzyskany za granicą podlega zsumowaniu z dochodem uzyskanym w kraju, a podatek zapłacony za granicą podlega odliczeniu od podatku należnego (...)
Odpowiedzialność pracodawcy za informację PIT 11
(sygn. Akt. III SA 468/94) orzekł, iż niepobranie podatku przez płatnika nie powoduje uchylenia obowiązku podatkowego ciążącego na podatniku, a więc pomimo tego, że np. płatnik podatku (...)
stron. Może on składać oświadczenia i zgłaszać wnioski, jakie uzna za celowe, oraz przytaczać fakty i dowody na ich potwierdzenie. Od chwili, kiedy prokurator zgłosił udział (...)
Urlop bezpłatny a wypowiedzenie stosunku pracy
1. Jestem od 4 lat na urlopie bezpłatnym w jedne z firm w Polsce i pracuje za granica na umowie o prace. Otrzymałem teraz dobra oferte od innej firmy polskiej pracy i odwrzesnia ropzoczynam (...)
Zasiłek dla bezrobotnych dla wspólnika spółki
wykonywanie działalności gospodarczej nie będą mogli nabyć statusu osoby bezrobotnej (chyba, że wykazaliby, że pomimo uzyskania wpisu do ewidencji działalności gospodarczej nie podjęli działalności (...)
Odmowa świadczenia przedemerytalnego przez likwidację stanowiska, Odwołanie od decyzji ZUS,
Sądzie plus 1 do wiadomości ZUS? Czy całość w ZUS? Czy mogę wystąpić w odwołaniu o uznanie stanu faktycznego za równoznaczny z niewypłacalnością - do dziś nie odzyskałem (...)
. wspólnikom, a nie spółce. Nie zawsze też każdy wydatek wspólników spółki cywilnej można zaliczyć do kosztów uzyskania przychodów każdego ze wspólników (np. według art. 23 ust. 1 (...)
Zakup i sprzedaż towaru przed rejestracją VAT
25.01.2005 sygn. akt III SA/Wa 2244/04), zgodnie z którym przepisy dotyczące rejestracji, nie przewidują sankcji w postaci pozbawienia podatnika prawa do obniżenia podatku należnego i (...)
Nabycie działki jako darowizny
W grudniu 2004 r. otrzymano jako darowiznę działkę rekreacyjną. Mam kilka pytań: 1. Czy można ją teraz sprzedać i nie płacić podatku od dochodu? 2. Kiedy można ją sprzedać? 3. (...)
Odstępne za niewykonanie umowy
wyroku NSA z dnia 13 grudnia 1996 r., SA/Łd 2683/95, M.Podat. 2000/2/27). Odnośnie natomiast opodatkowania odstępnego podatkiem od towarów i usług (VAT), zgodnie z art. 8 ust. 1 ustawy o (...)
Sposób zarachowania wpłat na zaległe składki ZUS
odsetek za zwłokę. Zgodnie z wyrokiem NSA z dnia 23 stycznia 1998 r., III SA 179/97 w wyniku dokonania wpłaty, która nie wystarcza na pokrycie zaległości i należnych od niej odsetek, (...)
leśnika, musi odprowadzać oprócz podatku dochodowego również ZUS za przyznane sorty mundurowe. Jaka jest podstawa prawna naliczania ZUS i podatku i czy istnieją (...)
swoje koszty za media, których w rzeczywistości nie poniósł? Jakie konsekwencje podatkowe może mieć dla obojga stron zaistniała sytuacja: zawyżone koszty u jednego najemcy (większego) (...)
Wypadek przy pracy a umowa zlecenia.
. Pierwszy otrzymuje poszkodowany, drugi pozostaje u podmiotu ustalającego okoliczności wypadku, a trzeci przekazywany jest do ZUS, o ile zdarzenie uznano za wypadek przy pracy. Za wypadek (...)
Pracownicy oddelegowani do pracy w Norwegii
pracę to będzie Norwegia. Jakie należności będą opodatkowane i oskładkowane (ZUS), a jakie zwolnione? Czy wynagrodzenie wypłacane pracownikom powinno być opodatkowane w Norwegii, (...)
