jak zaznaczyć w liście obecności urlop macierzyński Wyszukiwarka e-prawnik.pl
Likwidacja pracodawcy a przejście zakładu pracy
". Brak jednak w tej kwestii jednolitości w orzecznictwie. Zgodnie z art. 23[1] kp: W razie przejścia zakładu pracy lub jego części na innego pracodawcę staje się on z mocy prawa stroną (...)
Jednorazowy zasiłek na zagospodarowanie
„pierwszej pracy” należy zatem wykluczyć pracę podjętą w okresie studiów licencjackich. Zgodnie z zacytowanym w pytaniu przepisem Karty Nauczyciela, do pierwszej pracy (...)
Wezwanie do pracy ze zwolnienia z tytułu opieki
dzieckiem (żona w szpitalu)? Zgodnie z art. 188 – 9 kodeksu pracy pracownikowi wychowującemu przynajmniej jedno dziecko w wieku do 14 lat przysługuje w ciągu roku kalendarzowego zwolnienie (...)
Urlop macierzyński nie będzie odbierał prawa do trzynastki
. trzynastki. Według Trybunału jest on niezgodny z Konstytucją. Z pytaniem o konstytucyjność przepisu ustawy o dodatkowym wynagrodzeniu rocznym zwrócił się do Trybunału Sąd Rejonowy w Białymstoku (...)