tzn. wrócić do swoich regulaminowych godzin pracy (które do tej pory były nagminnie łamane- mam wypracowane nadgodziny za które mi nie zapłacili i nie zapłacą).Moja szefowa oświadczyła że nic (...)
oraz na jej przepisach.Pozdrawiam. Magdalena Rygwelska prawo-pracy.net Mam dość skomplikowane pytanie.Znam zasady przyznawania urlopu dla poratowania zdrowia.Wiem też ,że jednym z nich jest pełny etat (...)
, żeby urzędy przymknęły oko na te cholerne 2 zł ? proszę o odpowiedź Grześ prawo-pracy.net WITAJ MAGDA czy możesz i napisać jak liczą te dochody z us? bo wiadomo moje sa za 2007 ale ja teraz (...)
orzeczenie Sądu Najwyższego. Ewa czyli jesli mam sobote wolna to moge 3 maja przeniesc sobie na 2 maja? i to by mi pasowalo ale z tym moim pier... szefem sie nie dogadam asia Jezeli dzien ustawo wolny od pracy (...)
witam od pracodawcy otrzymalam umowe na okres próbny ktora zakonczy sie okolo 7 listopada okazalo sie w tym czasie ze jestem w ciazy konkretnie 4 miesiac jest teraz .Czy jest taka mozliwosc ze nie zostanie mi przedłuzona (...)
Czy w przypadku likwidacji kilku stanowisk w zakładzie pracy pracodawca może rozwiązać umowy o pracę zawarte na czas określony dłuższy niż 6 miesięcy za wypowiedzeniem, jeżeli w umowach o pracę (...)
Witam mam pytanie chciałem sprawdzić własnego pracownika, który jest w chwili obecnej na zwolnieniu lekarskim? jak mogę to zrobić? z góry dziękuję za odpowiedzi
, mam nie zapłacone rachunki.. On mi wisi jeszcze tylko i aż (dla mnie to dużo) 1200zł. Krystian prawo-pracy.net [b]art. 218 kk[/b] § 1. Kto, wykonując czynności w sprawach z zakresu prawa pracy (...)
Pracuje po 5 godzin dziennie oprócz niedziel?Ile w końcu przysługuje mi urlopu?Jeśli chodzi o lata pracy to jest 9 lat.Moja mama pracuje w przedszkolu na 1/2 i ma 26 dni.Jak to w końcu jest??Bardzo proszę (...)
jestem nauczycielką, 31 sierpnia tego roku w związku z nieuzupełnieniem kwalifikacji wygasła mi umowa, zawarta w 1997 roku na czas nieokreślony, w sierpniu poinformowałam pracodawcę, że jestem w 16 tyg. (...)
Codziennie nowa bezpłatna porada!
Informujemy, iż zgodnie z przepisem art. 25 ust. 1 pkt. 1 lit. b ustawy z dnia 4 lutego 1994 roku o prawie autorskim i prawach pokrewnych (tekst jednolity: Dz. U. 2006 r. Nr 90 poz. 631), dalsze rozpowszechnianie artykułów i porad prawnych publikowanych w niniejszym serwisie jest zabronione.