druk ograniczenie zatrudnienia Wyszukiwarka e-prawnik.pl
Zostałam zwolniona przez dyrektora szkoły-co mogę zrobić w tej sytuacji?
, mogłaby Pani wyrazić zgodę na ograniczenie zatrudnienia w trybie określonym w art. 22 ust. 2. art. 22 k.n. (…) 2. Zasada ograniczenia zatrudnienia nauczyciela zatrudnionego (...)
Zaświadczenie o zarobkach -druk RP7 dla pracownika
pracowników. Pracownik który był u nas zatrudniony w latach 1998 – 2002 chce od męża uzyskać druk RP7. Czy po 7 latach teraz kiedy firma nie istnieje mąż ma obowiązek wystawić pracownikowi (...)
Ograniczenie wymiaru zatrudnienia nauczyciela
nauczyciela na ograniczenie wymiaru zatrudnienia) może nastąpić tylko po uprzednim uzyskaniu na to zgody zarządu zakładowej organizacji związkowej. W świetle powyższego odpowiedź nasza sprowadza (...)
Zatrudnienie nauczyciela na podstawie mianowania w niepełnym wymiarze czasu pracy
dydaktycznych, wychowawczych lub opiekuńczych w innej szkole. W razie braku zgody nauczyciela zatrudnionego na podstawie mianowania na ograniczenie wymiaru zatrudnienia i proporcjonalne zmniejszenie (...)
Ograniczenia czasu pracy nauczyciela mianowanego do 1/2 etatu
zgody nauczyciela zatrudnionego na podstawie mianowania na ograniczenie wymiaru zatrudnienia i proporcjonalne zmniejszenie wynagrodzenia, stosuje się przepisy art. 20. stosunek, pracy, mianowanie
zatrudnienia skazanego albo w niewielkiej odległości od tego miejsca, chyba że ważne względy przemawiają za wykonaniem kary w innym miejscu. Art. 55. § 1. Nadzór nad wykonywaniem (...)
Brak nr VAT-UE a stawka 0 proc. VAT
miejsce w przypadku spółki. Niezasadne było by ograniczenie do skorzystania z prawa do zastosowania preferencyjnej stawki 0%, do momentu otrzymania potwierdzenia. Moim zdaniem, w przedstawionej sprawie
Obowiązek wypełnienia druku ZUS Z-3
załączonego druku Z-3 w celu ustalenia uprawnień do wypłaty zasiłku chorobowego dla pracownika po ustaniu zatrudnienia. Czy muszę wypełniać ten druk? Jeżeli tak to czy muszę zachować jakiś (...)
zatrudnienia lub zamieszkania, podlega karze grzywny. § 2. Tej samej karze podlega, kto wbrew obowiązkowi nie udziela właściwemu organowi państwowemu lub instytucji, upoważnionej z mocy ustawy do legitymowania
Skutki ograniczenia liczby godzin w szkole
na podstawie mianowania może wyrazić zgodę na ograniczenie zatrudnienia w trybie określonym w art. 22 ust. 2. Zgodnie z powyższym, w razie zmian organizacyjnych powodujących zmniejszenie (...)
Kierownik zoz a ustawa kominowa
przewiduje, iż ograniczenie wysokości wynagrodzenia dotyczy wszystkich wynagrodzeń (wynikających ze wszystkich stosunków pracy) uzyskiwanych przez osobę sprawującą określone w ustawie funkcje. (...)
Wiek emerytalny, a rozwiązanie stosunku pracy
nieobecności w pracy spowodowane chorobami, ograniczenie zakresu działalności zakładu pracy. W uzasadnieniu cytowanej uchwały SN wskazał jednak, że osiągnięcie prawa do emerytury i nabycie wieku (...)
Nagroda dla pracownika samorządowego
zatrudnienia wlicza się wynagrodzenie zasadnicze, premie funkcyjne oraz premię regulaminową. Nie podlega wliczeniu dodatek stażowy, świadczenia uznaniowe (premie uznaniowe i nagrody), których (...)
Odpowiedzialność za długi ojca
jej całkowitego ubezwłasnowolnienia. Ograniczenie odpowiedzialności wyłączone jest jednak, gdy chodzi o realizację wierzytelności zabezpieczonej hipoteką, zastawem oraz gdy chodzi o obowiązki wynikające
Wysokość świadczenia rehabilitacyjnego
zastosowano wobec mnie ograniczenie do średniej krajowej. Przecież w decyzji ZUS o przyznaniu mi świadczenia rehabilitacyjnego wyraźnie pisze, że świadczenie ma być wypłacane w wysokości 75% wynagrodzenia
ustaniu stosunku pracy (art. 1012 k.p.) może być różny w zależności od tego, jakie stanowisko pracy zajmował były pracownik w okresie zatrudnienia u byłego pracodawcy i jaki w związku z tym (...)
Emerytura a zwolnienie lekarskie wójta
) – tutaj ZUS nie działa z urzędu. b) w razie podjęcia zatrudnienia w formie o jakiej wspominają powyższe regulacje, byłego wójta obowiązywać będą ograniczenia założone przez ustawę (...)
Zmiana wynagrodzenia a wysokość alimentów
, iż miesięczny koszt jej zatrudnienia wynosi 400pln. Ustaliliśmy, że od tego czasu będę w równym stopniu partycypował w kosztach jej zatrudnienia. Od tego czasu przekazuję co miesiąc 400pln. (...)
Okres wypowiedzenia a ustawa kominowa
określona w tej ustawie na maksymalnym poziomie 3 - krotności wynagrodzenia, natomiast czy jest podobne ograniczenie w stosunku do okresu wypowiedzenia, czy też możliwe jest jego ustalenie na poziomie (...)
Odrzucenie przez pracodawcę wniosku pracownika o ograniczenie czasu pracy do 1/2 etatu
czasu wniosek może dotyczyć zmiany zatrudnienia w pełnym wymiarze czasu na wymiar niepełny odrzucenie, pracodawca, wniosek, ograniczenie, czas, pracy, etat
Zakres przedmiotowy zakazu konkurencji po ustaniu stosunku pracy
zatrudnienia na rzecz podmiotu prowadzącego działalność konkurencyjną. konkurencja, stosunek, pracy, zakaz, zakres
Tajemnica służbowa po ustaniu stosunku pracy
stosunku pracy były pracownik będzie związany zakazem konkurencji i jakie otrzyma odszkodowanie w zamian za ograniczenie w swobodzie wyboru nowej pracy. Jeśli zabraknie któregoś ze wskazanych
Wymiar czasu pracy a liczba godzin ponad wymiar
ograniczona wymiarem niepełnego lub pełnego zatrudnienia. Limit ten może dotyczyć wymiaru czasu pracy, jak i rozmiaru pracy w konkretnych dniach bądź tygodniach. W przedstawionym stanie faktycznym (...)
Kwalifikacje asystenta na wyższej uczelni
zatrudnienia na stanowisku asystenta osoby nie mającej stopnia naukowego doktora nie powinien przekroczyć ośmiu lat. asystent, szkolnictwo wyższe, wymagania, kwalifikacje, magisterium, doktorat
mianowania może wyrazić zgodę na ograniczenie zatrudnienia w trybie określonym w art. 22 ust. 2 KN. Skorzystanie z art. 20 KN nie byłoby możliwe w sytuacji, gdyby zmiana taka nie nastąpiła. (...)
Warunki uzyskania zasiłku przedemerytalnego
jednak zastosowania, jeżeli porozumienie stron nastąpiło z powodu upadłości, likwidacji pracodawcy lub zmniejszenia zatrudnienia z przyczyn dotyczących pracodawcy albo rozwiązanie stosunku nastąpiło (...)
W przygotowaniu są projekty ustaw wprowadzające ograniczenie prawa do podejmowania zatrudnienia przez emerytów i rencistów.Pierwszy projekt przewiduje, aby do końca 2004 roku pracodawcy płacili