e-prawnik.pl Wyszukiwarka: kodeks pracy
  • Umowa o pracę z młodocianym (prace lekkie, sezonowe i dorywcze)

    zatrudniać tylko przy wykonywaniu prac lekkich. Pracodawca obowiązany jest sporządzić wykaz lekkich prac w regulaminie pracy, a jeśli pracodawca nie jest zobowiązany do wydania regulaminu pracy (...)

  • Umowa o pracę z nauczycielem akademickim

    Stosunek zatrudnienia nauczyciela akademickiego w dużej mierze reguluje nie Kodeks pracy, lecz ustawa Prawo o szkolnictwie wyższym. Jej przepisy określają, jakie postanowienia powinny znaleźć (...)

  • Umowa o pracę na czas nieokreślony

    Kodeks pracy wskazuje, iż umowa o pracę powinna zawierać pewne elementy. Umowa o pracę na czas nieokeślony jest przez ustawodawcę traktowana jako najbardziej typowa. Niniejszy wzór zawiera minimum

  • Wniosek o zwolnienie z opieki

    pracy opiekuna, która uniemożliwia sprawowanie opieki. Postępowanie o zwolnienie opiekuna powinno zmierzać do ustalenia czy zachodzą przyczyny zwolnienia opiekuna z ciążącego na nim obowiązku czy (...)

Ostatnio szukane:

Najczęściej szukane:

Newsletter

Codziennie nowa bezpłatna porada!

  • 0
  • 1
  • 2
  • 6
  • 7
  • 0
  • 8
  • odpowiedzi i porad prawnych

Szukaj na Forum

  • Kodeks pracy

    Witam, czy osobie zwolnionej przez pracodawcę z art.30 par. 1 pkt 2 przysługuje zasiłek dla bezrobotnych? Dodam, że pracowałem ponad rok na pełnym (...)»

  • dlugosc zwolnienia lekarskiego w ciazy

    Na zwolnienie poszlam w 6 tygodniu ciazy. Lekarz powiedzial mi, ze nalezy mi sie tylko 180 dni zwolnienia, a ja do pracy przed porodem juz nie wroce. Co (...)»

  • Kodeks pracy 2011

    Witam Państwa Mam pytanie dotyczące prawa pracy. Czy pracodawca może zlecić dyżur 24 godzinny, który miałby się odbywać w domu pod telefonem (...)»

  • kodeks pracy w wojsku

    witam, mam pytanie w jakich granicach stosuje się kodeks pracy w wojsku, jeśli pracuje sie jako żołnierz zawodowy?? Zakres stosowania przepisów (...)»

  • nowy kodeks pracy 2012

    Witam. Jestem pracownikiem fizycznym na magazynie pewnej firmy kurierskiej. W wyniku stałego łamania prawa pracowniczego stwierdziliśmy z kolegami że (...)»

Informujemy, iż zgodnie z przepisem art. 25 ust. 1 pkt. 1 lit. b ustawy z dnia 4 lutego 1994 roku o prawie autorskim i prawach pokrewnych (tekst jednolity: Dz. U. 2006 r. Nr 90 poz. 631), dalsze rozpowszechnianie artykułów i porad prawnych publikowanych w niniejszym serwisie jest zabronione.