druk zmiany konta bankowego w zakładzie pracy Wyszukiwarka e-prawnik.pl


Kodeks karny wykonawczy

Kodeks karny wykonawczy

lub ustnie. W wypadku ustnego zgłoszenia spisuje się protokół. § 3. Składający wniosek, o którym mowa w § 1, jest obowiązany do uzasadnienia zawartych w nim żądań (...)

Kodeks wyborczy

Kodeks wyborczy

, tworzy się, jeżeli w dniu wyborów będzie w niej przebywać co najmniej 15 wyborców ujętych w rejestrze wyborców prowadzonym w gminie, na (...)

Kodeks postępowania cywilnego

Kodeks postępowania cywilnego

postępowania w tych sprawach w każdym jego stadium. Art. 632. W sprawach wymienionych w artykule poprzedzającym do inspektorów pracy stosuje się odpowiednio (...)

Prawo celne - Kodeks celny

Prawo celne - Kodeks celny

celny może, z urzędu lub na wniosek, wydać postanowienie w sprawie zmiany danych zawartych w zgłoszeniu celnym, innych niż określone w ust. 3. Na postanowienie w sprawie (...)

Upoważnienie do dysponowania kontem w Banku

Upoważnienie do dysponowania kontem w Banku

) stosowne regulacje znajdują się w regulaminach obsługi rachunków, które wiążą klientów banku. Należy również mieć na uwadze, że zgodnie z art. 65 prawa (...)

Dobowy odpoczynek a praca w nocy

Dobowy odpoczynek a praca w nocy

higienicznej pracy, ale praca ta ma być tak zorganizowana, by w istocie warunki te zostały zapewnione. Równie kategorycznie sformułowany został obowiązek w zakresie przestrzegania (...)

Ustalanie treści regulaminu wynagradzania

Ustalanie treści regulaminu wynagradzania

socjalnych, regulaminu pracy, planu urlopów oraz ustalania okresu rozliczeniowego czasu pracy w przypadkach wskazanych w art. 129 par. 2 zdanie drugie i art. 135 par. 2 (...)

Kodeks spółek handlowych

Kodeks spółek handlowych

zawierające umowę spółki albo podpisujące statut nie miały zdolności do czynności prawnych w chwili ich dokonywania.  § 2. W przypadkach określonych w § 1, jeżeli braki nie zostaną (...)

Kodeks postępowania w sprawach o wykroczenia

Kodeks postępowania w sprawach o wykroczenia

ustawę.§ 4. W sprawach określonych w § 1 i 2 sądy w nich wskazane orzekają na rozprawie i na posiedzeniu jednoosobowo.§ 5. W sprawach określonych w § 3 sądy orzekają (...)

Określenie czasu pracy w umowie o pracę

Określenie czasu pracy w umowie o pracę

pracy. Odrębnie uregulowana została kwestia dyżuru (pozostawania poza normalnymi godzinami pracy w gotowości do wykonywania pracy wynikającej z umowy o pracę w zakładzie (...)

Rozkład czasu pracy w sklepie

Rozkład czasu pracy w sklepie

prawa i obowiązki pracodawcy i pracowników związane z porządkiem w zakładzie pracy, powinien ustalać w szczególności: 1) organizację pracy, warunki przebywania na terenie (...)

Darowizna pieniężna dla córki

Darowizna pieniężna dla córki

Skarbowego druk SD-Z1, umowę darowizny i wyciąg z konta bankowego. Urzędniczka w US twierdziła, że skoro darowizna wpłynęła na konto wspólne z mężem, jest to również darowizna (...)

Wynagrodzenie za dyżury lekarskie

Wynagrodzenie za dyżury lekarskie

administracji, ale w formie rozmowy. W związku z trzyletnim biegiem przedawnienia roszczeń w listopadzie 2002 r. złożyliśmy pozew do Sądu Pracy, w którym wnosimy o: - (...)

Regulamin pracy

Regulamin pracy

prawa i obowiązki pracodawcy i pracowników związane z porządkiem w zakładzie pracy, powinien ustalać w szczególności: 1) organizację pracy, warunki (...)

Opóźnienie egzekucji

Opóźnienie egzekucji

najmniej uciążliwego. Dopiero w razie niemożności wyegzekwowania roszczenia stosuje się sposób następny. Komornik nie jest zobowiązany ani uprawniony do egzekucji w inny sposób niż wskazany (...)

Opłacanie składek ZUS nie z własnego konta

Opłacanie składek ZUS nie z własnego konta

Świadczeń Pracowniczych) w formie bezgotówkowej w drodze obciążenia rachunku bankowego płatnika składek (z jednym wyjątkiem opisanym poniżej) nakłada art. 47 ust. 4b ustawy o (...)

Umowy cywilnoprawne a szkolenie bhp i badania

Umowy cywilnoprawne a szkolenie bhp i badania

art. 304 kodeksu pracy (kp) pracodawca jest obowiązany zapewnić bezpieczne i higieniczne warunki pracy osobom fizycznym wykonującym pracę na innej podstawie niż stosunek pracy w (...)

Procent odpisu od podatku. Dwa dni na sprawdzenie numeru konta

Procent odpisu od podatku. Dwa dni na sprawdzenie numeru konta

Tylko do końca stycznia organizacje pożytku publicznego (OPP) mają czas na uzupełnienie numeru konta bankowego w wykazie OPP. Po tym terminie nie będzie możliwości zmiany numeru (...)

Jednoczesne zajęcie konta i wynagrodzenia

Jednoczesne zajęcie konta i wynagrodzenia

. Wynagrodzenie ze stosunku pracy podlega egzekucji w zakresie określonym w przepisach Kodeksu pracy. Natomiast przepisy kodeksu pracy przewidują, iż z wynagrodzenia za pracę (...)

Umowa zlecenie a szkolenie wstępne i okresowe

Umowa zlecenie a szkolenie wstępne i okresowe

w zakładzie pracy lub w miejscu wyznaczonym przez pracodawcę. Zgodnie z art. 3041 obowiązki przestrzegania przepisów i zasad bezpieczeństwa i higieny pracy, (...)

Zmiana rozkładu czasu pracy pracownika

Zmiana rozkładu czasu pracy pracownika

przewodniczącym koła związku zawodowego lekarzy w zakładzie pracy. Czy w tej sytuacji pracodawca może jednostronnie zmienić harmonogram czasu pracy, jeśli pracownik się (...)

Opinia PKPP Lewiatan do projektu ustawy o zmianie ustawy - Kodeks pracy

Opinia PKPP Lewiatan do projektu ustawy o zmianie ustawy - Kodeks pracy

Przedstawiamy opinię PKPP Lewiatan do projektu ustawy o zmianie ustawy - Kodeks pracy (druk senacki 165). Polska Konfederacja Pracodawców Prywatnych Lewiatan popiera zmiany zaproponowane (...)

Koszt wypłaty środków z ZFŚS a prowizja bankowa

Koszt wypłaty środków z ZFŚS a prowizja bankowa

rachunku bankowego funduszu, niezbędnych do prawidłowego funkcjonowania samego funduszu w zakładzie pracy. Co więcej koszty ponoszone przez zakład pracy przy prowadzeniu (...)

Przebywanie na terenie zakładu

Przebywanie na terenie zakładu

porządkiem w zakładzie pracy, powinien ustalać w szczególności organizację pracy, warunki przebywania na terenie zakładu pracy w czasie pracy i po (...)

Pozostawienie pensji do dyspozycji pracownika

Pozostawienie pensji do dyspozycji pracownika

obciążenie rachunku bankowego mojej firmy)? W tym wszystkim chodzi o moment zaliczenia do kosztów uzyskania przychodów wynagrodzenia pracowników ze stosunku pracy, które przekazywane (...)

Ochrona członków związków zawodowych

Ochrona członków związków zawodowych

kadrę kierowniczą w zakładzie pracy albo liczba pracowników ustalona przez zarząd z.o.z., zrzeszającej do 20 członków (ma prawo wskazać pracodawcy 2 pracowników podlegających ochronie, (...)

Trwają prace nad rządowym projektem zmiany ustawy o służbie medycyny pracy

Trwają prace nad rządowym projektem zmiany ustawy o służbie medycyny pracy

W związku z trwającymi pracami parlamentarnymi w Komisji Polityki Społecznej i Rodziny oraz Komisji Zdrowia nad rządowym projektem ustawy o zmianie ustawy o służbie medycyny pracy (druk (...)

Palenie papierosów w miejscu pracy

Palenie papierosów w miejscu pracy

higieny pracy w zakładzie pracy albo kierując pracownikami, nie przestrzega przepisów lub zasad bezpieczeństwa i higieny pracy, podlega karze grzywny. Wynika z powyższego, (...)

Rozwód a działalność gospodarcza jednego małżonka

Rozwód a działalność gospodarcza jednego małżonka

pracę w administracji. Podział polegał na tym, że żona dużo więcej niż ja, z uwagi na brak czasu spowodowany obowiązkami i czasem pracy w nowym zakładzie, zajmowała się firmą (...)

Egzekucja alimentów z wynagrodzenia bez komornika

Egzekucja alimentów z wynagrodzenia bez komornika

wierzyciela z załączonym tytułem wykonawczym. W praktyce zatem nie ma potrzeby angażowania w to komornika i rzeczywiście komornik nie musi o niczym wiedzieć. Pracodawca nie miałby do tego prawa, (...)

1

2