• Wniosek o przywrócenie terminu do wniesienia zażalenia na postanowienie o umorzeniu śledztwa

  właściwego sądu. W przypadku, gdy zaistnieją okoliczności niezależne od strony postępowania można wnioskować o przywrócenie terminu na podstawie art. 126 Kodeksu postepowania karnego. (...)

• Wniosek o uznanie środka karnego za wykonany

  przestrzegał porządku prawnego, a środek karny był w stosunku do niego wykonywany przynajmniej przez rok. Nie dotyczy to jednak środków karnych orzeczonych na podstawie art. 41 § 1a, art. 41a (...)

• Pozew w postępowaniu cywilnym - formularz "P"

  nieczystości, dostarczanie energii cieplnej. Zgodnie z art. 505 [2] kodeksu postępowania cywilnego pozew, odpowiedź na pozew, sprzeciw od wyroku zaocznego i pismo zawierające wnioski dowodowe (...)

• Rozwiązanie umowy o pracę za wypowiedzeniem

  wypowiedzenia, jeżeli strony w umowie przewidziały taką możliwość. Termin wypowiedzenia określony jest w art. 36 Kodeksu pracy i zależny jest od stażu pracy danego pracownika. W przypadku (...)

• Dane uzupełniające dotyczące stron i pełnomocników - formularz "DS"

  nieczystości, dostarczanie energii cieplnej. Zgodnie z art. 505 [2] kodeksu postępowania cywilnego pozew, odpowiedź na pozew, sprzeciw od wyroku zaocznego i pismo zawierające wnioski dowodowe (...)

• Wniosek o nakazanie wypłaty wynagrodzenia małżonka drugiemu małżonkowi

  Przesłankami skorzystania z art. 28 § 1 kodeksu rodzinnego i opiekuńczego są niespełnianie ciążącego na jednym z małżonków obowiązku przyczyniania się do zaspokajania potrzeb rodziny i (...)

• Pozew pracownika o ustalenie stosunku pracy

  Definicję stosunku pracy zawiera art. 22 § 1 Kodeksu pracy, zgodnie z którym przez nawiązanie stosunku pracy pracownik zobowiązuje się do wykonywania pracy określonego rodzaju na rzecz pracodawcy (...)

• Wniosek o rozstrzygnięcie o istotnych sprawach dziecka

  Zgodnie z przepisem art. 97 Kodeksu rodzinnego i opiekuńczego jeżeli władza rodzicielska przysługuje obojgu rodzicom, każde z nich jest obowiązane i uprawnione do jej wykonywania. Jednakże o

• Skierowanie pracownika na kontrolne badania lekarskie

  Stosownie do art. 229 § 2 Kodeksu pracy każdy pracownik, niezależnie od rodzaju wykonywanej pracy, podlega okresowym badaniom lekarskim. Elementy, jakie powinno zawierać skierowanie na badania

• Wzór umowy zlecenia

  „umów o świadczenie usług nie uregulowanych odrębnymi przepisami”. Do tych nienazwanych umów stosuje się,  zgodnie z art. 750 kodeksu cywilnego, przepisy o umowie zlecenia. zlecenie; (...)

Zobacz więcej »