• Zmiany w Kodeksie pracy po wejściu do UE9 Grudnia 2004

  ., Nr 2 poz. 94 ze zmianami), Ustawa z dnia 14 listopada 2003 r. o zmianie ustawy - Kodeks pracy oraz o zmianie niektórych innych ustaw (Dz. U. 2003 r. Nr 213, poz. 2081). Kodeks pracy, zmiany, umowa (...)

• Wykaz prac wzbronionych młodocianym21 Maja 2007

  środki. 3) Prace obejmujące wytwarzanie, stosowanie i przechowywanie sprężonych, płynnych i rozpuszczonych gazów. 4) Prace zagrażające porażeniem prądem elektrycznym, w tym w szczególności: (...)

• Podleganie ubezpieczeniu chorobowemu21 Stycznia 2005

  czy jest to umowa o prace na czas określony, nieokreślony, na okres próbny, na zastępstwo czy na czas wykonywania określonej pracy. Za pracownika uważa się także osobę wykonującą (...)

• 

  Kto może przejść na emeryturę pomostową?21 Lipca 2009

  warunkach i prace o szczególnym charakterze?Prace w szczególnych warunkach Zgodnie z nowymi przepisami, prace w szczególnych warunkach to prace związane z czynnikami ryzyka, (...)

• Kodeks pracy (art. 1-93)22 Stycznia 2009

  umowy o pracę wymaga formy pisemnej.§ 5. Przepisy § 1-4 stosuje się odpowiednio do stosunków pracy nawiązanych na innej podstawie niż umowa o pracę. Art. 29[1]. § (...)

• Wykaz prac wzbronionych kobietom18 Sierpnia 2010

  stężeń.   IX. Prace grożące ciężkimi urazami fizycznymi i psychicznymi Kobietom w ciąży i w okresie karmienia: prace w wymuszonym rytmie pracy (np. na taśmie), prace wewnątrz (...)

• 

  W jaki sposób uniknąć rozwiązania umowy o pracę?16 Września 2011

  umowy o prace temu pracownikowi. Jedyna możliwość wypowiedzenia umowy o prace temu pracownikowi to ogłoszenie upadłości lub likwidacji pracodawcy. Wypowiedzenie warunków (...)

• Jak dochodzić roszczeń, gdy zamawiający odmawia współpracy - opinia prawna21 Kwietnia 2006

  na uwadze każdorazowo 2 letni termin przedawnienia wynikający z art. 646 k.c. umowa o dzieło, współpraca, wynagrodzenie, dowód, aneks, umowa, system zarządzania jakością

• Wykaz niektórych rodzajów prac wzbronionych młodocianym, przy których zezwala się na zatrudnianie młodocianych w wieku powyżej 16 lat17 Listopada 2004

  , plwocina,    d) wykonywanie toalety pośmiertnej i prace w prosektoriach.   2) Prace przy ręcznym i maszynowym krojeniu skór - w wymiarze do 3 godzin na dobę. 3) Prace młynarskie (...)

• Szczególna ochrona pracy kobiet zatrudnionych na umowę o pracę2 Marca 2009

  i wykonywania pracy fizycznej, w służbie zdrowia). Jeżeli kobieta jest w ciąży - praca na wysokości, prace w wykopach oraz w zbiornikach otwartych, prace w hałasie i drganiach.Ponadto jeśli (...)

Zobacz więcej »