• Świadczenia z tytułu zwolnień grupowych w małej firmie - opinia prawna (opinia sporzadzona w oparciu o nieobowiązującą już ustawę o "zwolnieniach grupowych")

  karą grzywny (art.282§1pkt3 k.p.). Może również narazić pracodawcę na odpowiedzialność odszkodowawczą z tytułu wyrządzonej, na skutek nie wydania w terminie lub wydania niewłaściwego (...)

• Czy kumulowanie dodatków za godziny nadliczbowe jest dopuszczalne?

  okresu rozliczeniowego). Użycie przez ustawodawcę w art. 151[11] § 2 in fine i § 3 k.p. zwrotu „ dodatek do wynagrodzenia w wysokości określonej w art. 151[1] § 1 pkt 1 (...)

• 

  Z jakich przyczyn pracodawca może rozwiązać umowę o pracę bez wypowiedzenia z winy pracownika?

  ;Oczywistość” popełnienia przestępstwa w rozumieniu art. 52 § 1 pkt 2 K.p. może być stwierdzona nie tylko na podstawie prawomocnego wyroku skazującego, ale również (...)

• Opinia prawna na temat art.30 1pkt 1kp

  Nie szukaj dłużej informacji na temat art.30 1pkt 1kp, zapytaj naszego prawnika, a otrzymasz wycenę Twojego problemu. Opinie prawne od 40 zł, profesjonalnie, błyskawicznie, anonimowo

• Ustalanie treści regulaminu wynagradzania

  , nie respektują ustawowych uprawnień związków zawodowych odnośnie ich wpływu na tworzenie źródeł prawa pracy, że dopuszczają się wykroczenia opisanego w art. 35 ust. 1 pkt (...)

• Czy można zwolnić nauczyciela przebywającego na urlopie dla poratowania zdrowia?

  szczególnymi (art. 5 k.p. lub w szczególności art. 91c Karty Nauczyciela). To, że przepisy Karty Nauczyciela nie zawierają unormowania wyłączającego wprost stosowanie art. 41 (...)

• Szkoda wyrządzona pracodawcy przez pracownika - opinia prawna

  ; rozwiązanie z Panem umowy na podstawie art. 52 § 2 pkt 1 i 2 KP nastąpiło z naruszeniem przepisów prawa. W takiej sytuacji może się Pan domagać przywrócenia do pracy (...)

• Niezdolność i nieobecność w pracy jako przyczyna rozwiązania umowy o pracę bez wypowiedzenia

  wypowiedzenia na podstawie art. 53 § 1 pkt 1 lit. b K.p. jest niezdolność pracownika do pracy trwająca przez okres pobierania z tego tytułu zasiłku chorobowego, a nie pobieranie zasiłku. (...)

• 

  Kodeks karny skarbowy

  to popełniono w warunkach określonych w art. 37 § 1 pkt 1-3, 5-7 lub w art. 38 § 2, z zastrzeżeniem art. 37 § 2 3 oraz art. 38 § 3.§ 2. Umarzając (...)

• Czy do nauczycieli zatrudnionych w szkołach niepublicznych stosuje się Kartę Nauczyciela? - opinia prawna

  nauczyciela zatrudnionego w: szkołach, o których mowa w art. 1 ust. 2 pkt 2 bez względu na wymiar zatrudnienia, ma zastosowanie przepis art. 11a;  szkołach, o których mowa (...)

• Dobowy odpoczynek a praca w nocy

  zagrożenia, być może zorganizować badania pracowników pracujących w przedmiotowym systemie pracy. Odpowiadając na ostatnie pytanie należy wskazać, że zgodnie z par. 9 par. 1 k.p. ilekroć (...)

Zobacz więcej »