art.284poz. 151. z 2011r Wyszukiwarka e-prawnik.pl


Kodeks drogowy - Prawo o ruchu drogowym

Kodeks drogowy - Prawo o ruchu drogowym

korzystać z chodnika lub drogi dla pieszych, a w razie ich braku - z pobocza. Jeżeli nie ma pobocza lub czasowo nie można z niego korzystać, pieszy może korzystać z jezdni, pod (...)

Wynagrodzenie prowizyjne a dodatek za nadgodziny

Wynagrodzenie prowizyjne a dodatek za nadgodziny

przez liczbę godzin przepracowanych przez pracownika w okresie, z którego ustala się to wynagrodzenie, czyli z okresu 3 miesięcy. Załóżmy, że pracownik przepracował w tym okresie 500 godzin. (...)

Kodeks postępowania administracyjnego

Kodeks postępowania administracyjnego

, 2) spraw uregulowanych w ustawie z dnia 29 sierpnia 1997 r. - Ordynacja podatkowa (Dz. U. Nr 137, poz. 926 i Nr 160, poz. 1083, z 1998 r. Nr 106, poz. 668, z 1999 r. Nr (...)

Nadgodziny kierownika

Nadgodziny kierownika

takiego pracownika w wyodrębnionej jednostce, zastosowanie znajdzie w/w przepis.  Warto też wskazać, iż zgodnie z wyrokiem SN z dnia 13 stycznia 2005 r., II PK 114/2004, OSNP 2005/16 (...)

Kodeks spółek handlowych

Kodeks spółek handlowych

obowiązana do prowadzenia ksiąg rachunkowych na podstawie ustawy z dnia 29 września 1994 r. o rachunkowości (Dz. U. Nr 121, poz. 591, z 1997 r. Nr 32, poz. 183, Nr 43, poz. 272, (...)

Uchylenie decyzji wydanej z naruszeniem prawa

Uchylenie decyzji wydanej z naruszeniem prawa

Organ administracji publicznej stwierdza wydanie decyzji z naruszeniem prawa w trybie art. 151 § 2 kpa. Czy są jakieś ograniczenia czasowe na uchylenie decyzji ostatecznej w trybie artykułu 154 (...)

Kodeks postępowania w sprawach o wykroczenia

Kodeks postępowania w sprawach o wykroczenia

z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2008 r. Nr 69, poz. 415 i Nr 70, poz. 416), a także w sprawach o inne wykroczenia związane z (...)

Praca ponad limit nadgodzin

Praca ponad limit nadgodzin

Art. 151 § 3 kodeksu pracy określa maksymalną liczbę nadgodzin dla jednego pracownika w roku kalendarzowym (150 godzin). Natomiast w art. 151 § 4 dopuszcza się ustalenie w układzie zbiorowym (...)

Czy mogę wymienić prawo jazdy angielskie na polskie?

Czy mogę wymienić prawo jazdy angielskie na polskie?

), to mogę wymienić prawo jazdy? Niniejsza opinia została sporządzona na podstawie przepisów ustawy z dnia 5 stycznia 2011 r. o kierujących pojazdami (Dz. U. z 2011 r. Nr (...)

Orzeczenie SN z dnia 26.08.1952 r., C 1597/51

Orzeczenie SN z dnia 26.08.1952 r., C 1597/51

wierzytelności sędziemu-komisarzowi w sposób określony w art. 151 i 152 PrUp. Z treści art. 150 PrUp wynika, że zasada ta dotyczy sad_upd_151

*Praca powyżej 12 godzin

*Praca powyżej 12 godzin

wykonujących interoperacyjne usługi transgraniczne. Czas pracy tej grupy pracowników kolei regulują przepisy ustawy z dnia 28 marca 2003 r. o transporcie kolejowym (Dz. U z 2007 r. (...)

zgoda na wycięcie drzew

zgoda na wycięcie drzew

ustawie z dnia 16 kwietnia 2004 r. o ochronie przyrody (tekst jednolity: Dz. U. 2009 r. Nr 151 poz. 1220 z późn. zm., dalej u.o.p ). Zgodnie z jej art. 83 usunięcie (...)

Odpowiedzialność za zalanie

Odpowiedzialność za zalanie

(OSNCP 1969, nr 7-8, poz. 130) oraz w wyroku z 11 października 1980 r., I CR 295/80, LexPolonica nr 301605 (OSNCP 1981, nr 8, poz. 151), a także w wyroku z 5 marca (...)

Poddanie się egzekucji w akcie notarialnym

Poddanie się egzekucji w akcie notarialnym

postępowaniu egzekucyjnym stosuje się w drodze analogii okresowe ograniczenia możliwości przeprowadzenia eksmisji przewidziane w art. 16 ustawy z dnia 21 czerwca 2001 r. o ochronie praw lokatorów, (...)

Zajęcie komornicze wynagrodzenia za nadgodziny

Zajęcie komornicze wynagrodzenia za nadgodziny

czas pracy nadliczbowej (czyli wynagrodzenie w takiej wysokości jak za pracę w godzinach nie-nadliczbowych) wraz z dodatkiem do wynagrodzenia, o którym mowa w art. 151¹kodeksu pracy. Z (...)

Czy sobota to dzień ustawowo wolny od pracy?

Czy sobota to dzień ustawowo wolny od pracy?

odsyła do ustawy z dnia z dnia 18 stycznia 1951 r. o dniach wolnych od pracy, która nie stwierdza , że soboty są wolne od pracy. Fakt, że pracownik nie musi pracować w sobotę, (...)

Likwidacja zakładu podczas urlopu

Likwidacja zakładu podczas urlopu

wypowiedzenia najwyżej do jednego miesiąca przysługuje także pracownicy nie wykonującej pracy z powodu przebywania na urlopie wychowawczym. Odpowiadając na to pytanie Sąd Najwyższy w uchwale z (...)

Wymagalność roszczenia

Wymagalność roszczenia

definiuje SN, stwierdzając, że roszczenie staje się wymagalne wówczas, kiedy wierzyciel może skutecznie żądać od dłużnika zadośćuczynienia jego roszczeniu (tak wyr. SN z dnia 12 lutego (...)

Aneks o dopuszczalnej liczbie nadgodzin

Aneks o dopuszczalnej liczbie nadgodzin

pracowników uprawniał do dodatku za pracę w godzinach nadliczbowych. W związku z powyższym zwracam się z zapytaniem, czy do w/w umów zawartych przez 1 stycznia 2004 r., należy sporządzić (...)

Użytkowanie wieczyste i służebność przesyłu

Użytkowanie wieczyste i służebność przesyłu

rozstrzygnąć problemy związane z przeprowadzaniem przez nieruchomości urządzeń związanych z doprowadzaniem i odprowadzaniem płynów, gazu pary, energii elektrycznej, itp.. Przepisy o (...)

Szkolenie przez pracodawcę i zwolnienie lekarskie

Szkolenie przez pracodawcę i zwolnienie lekarskie

zgodnie z art. 151[3] kodeksu pracy. Nieobecność na szkoleniu należy usprawiedliwić tak, jak normalną nieobecność w pracy. Zwolnienie lekarskie jest wystarczającym usprawiedliwieniem nieobecności (...)

Deklaracje do US - import export oraz w UE

Deklaracje do US - import export oraz w UE

/dokument.php?dzial=151&id=32350 deklaracja VAT, WNT, WDT, VAT-7, informacja podsumowująca, eksport, wewnątrzwspólnotowe transakcje, import

Postępowanie rozgraniczeniowe

Postępowanie rozgraniczeniowe

Ministrów Spraw Wewnętrznych i Administracji oraz Rolnictwa i Gospodarki Żywnościowej z 14 kwietnia 1999 r. w sprawie rozgraniczania nieruchomości (Dz. U. Nr 45, poz. 453). Jeżeli to postępowanie (...)

Praca w święto 3 maja

Praca w święto 3 maja

zakwalifikowania wykonywanej przez niego pracy (zakładu pracy) do jednej z wymienionych powyżej sytuacji. Zaznaczyć przy tym trzeba, że praca w placówkach handlowych w święta jest zakazana z (...)