art 185 kodeksu pracy komentarz Wyszukiwarka e-prawnik.pl
;art. 41 1 ; w takim przypadku sąd pracy orzeka o odszkodowaniu. Art. 46. Art. 47. Pracownikowi, który podjął pracę w wyniku przywrócenia do pracy, (...)
zabezpieczenia. 3. Od kwot należności nieuiszczonych w terminie pobiera się odsetki. 4. W przypadku powstania długu celnego na podstawie art. 202-205 oraz art. 210 i art. 211 Wspólnotowego (...)
rozdziałach XVI i XVII oraz w art. 140-142, art. 148 § 4, art. 149, art. 150 § 1, art. 151-154, art. 156 § 3, art. 158 § 3, art. 163 § 3 i 4, art. (...)
Art. 1. Kodeks niniejszy reguluje stosunki cywilnoprawne między osobami fizycznymi i osobami prawnymi. Art. 2. (skreślony). Art. 3. Ustawa nie ma mocy wstecznej, chyba że to wynika z jej (...)
Pracodawca nie chce mnie ponownie zatrudnić.
, „miejsce pracy"), które zgodnie z art. 53 § 5 kodeksu pracy pracodawca powinien mu zaoferować i którego nawiązania dochodzi, ewentualnie żąda odszkodowania (...)
Czy na emeryturze można pracować?
ochrony stosunku pracy z art. 39 Kodeksu Pracy. Przy czym obecnie za nieaktualny uznać należy pogląd, że wyłącznie osiągnięcie wieku emerytalnego może stanowić dla pracodawcy (...)
Wypadek przy pracy a odpowiedzialność służby BHP
przede wszystkim kodeks pracy. Zgodnie z art. 207 kodeksu pracy pracodawca ponosi odpowiedzialność za stan bezpieczeństwa i higieny pracy w zakładzie pracy. Z kolei (...)
Jak przeprowadzić likwidację spółki cywilnej?
z rozwiązaniem stosunku pracy przez pracodawcę za wypowiedzeniem. Pracodawca, z dniem przejęcia zakładu pracy lub jego części, jest obowiązany zaproponować nowe warunki pracy i płacy (...)
Art. 81 kodeksu pracy - przestój a wynagrodzenie
? Jeśli chodzi o pojęcie „wynagrodzenia wynikającego z osobistego zaszergowania", którym posługuje się art. 81 par. 1 kodeksu pracy, to przyjmuje się co do zasady, iż (...)
Ustalanie treści regulaminu wynagradzania
dwóch przepisów wynika, że to układ zbiorowy pracy powinien normować warunki wynagradzania pracownika (por. Jacek Skoczyński, Kodeks pracy. Komentarz, Warszawa 2010 rok). (...)
Dobowy odpoczynek a praca w nocy
pracownika niż przepisy prawa pracy. Postanowienia umów i aktów mniej korzystne dla pracownika niż przepisy prawa pracy są nieważne - zamiast nich stosuje się odpowiednie przepisy (...)
podstawie przepisu art. 250 pkt 1 i art. 252 § 1 KSH prawo zaskarżania do sądu uchwały zgromadzenia wspólników, odwołującej go z zarządu, jeżeli nie był jednocześnie wspólnikiem (art. (...)
Odprawa pieniężna przy porozumienie stron czy rozwiązaniu umowy z uwagi na likwidacje stanowiska?
stosunku pracy oraz w świadectwie pracy, które będzie potwierdzało rozwiązanie umowy w tym trybie z przyczyn dotyczących zakładu pracy. W przeciwnym razie nie otrzyma Pan zasiłku (...)
Alimenty na dorosłego syna który pobiera zasiłek socjalny.
urodzenia czy nawet dowód osobisty (J. Ignaczewski, Komentarz do Kodeksu Rodzinnego i Opiekuńczego). Winien Pan zatem powiadomić organ państwa, który prowadzi egzekucję, o (...)
Czy pracodawca ma prawo kazać mi pracować w nadgodzinach?
. Florek, Kodeks pracy. Komentarz., LEX, 2011, Komentarz do art.151 Kodeksu pracy.
Zostałem pobity przez sąsiada.
niezgodnie z prawem. Zgodnie z art. 53 kodeksu postępowania karnego, w sprawach o przestępstwa ścigane z oskarżenia publicznego pokrzywdzony może działać jako strona w charakterze oskarżyciela
Art. 151 § 3 kodeksu pracy określa maksymalną liczbę nadgodzin dla jednego pracownika w roku kalendarzowym (150 godzin). Natomiast w art. 151 § 4 dopuszcza się ustalenie w układzie (...)
Prawa komornika sądowego do informacji o dłużniku
;Pietrzkowski Henryk, T. Ereciński, Kodeks postępowania cywilnego. Komentarz. Część trzecia. Postępowanie egzekucyjne, Warszawa 2007, komentarz do art. 761 k.p.c., publ. LexPolonica). Nadto, (...)
Plan urlopowy i podział urlopu
ona uzasadniać na przykład udzielenie wszystkim pracownikom urlopów wypoczynkowych jednocześnie (tak Józef Iwulski, Komentarz do Kodeksu pracy, Warszawa 2009 rok). Podobnie (...)
Powołanie i zatrudnianie rektora
przepisów kodeksu pracy dotyczących powołania. Ponieważ rektor jest pracownikiem, do stosunku pracy łączącego go z uczelnią stosuje się przepisy kodeksu pracy w (...)
Staż pracy w rolniczej spółdzielni produkcyjnej a emerytura
obowiązki pracowników i pracodawców - Kodeks pracy.” Tak więc, według art. 2 Kodeksu pracy pracownikiem jest osoba zatrudniona na podstawie umowy o pracę, powołania, (...)
Wniosek o stwierdzenie choroby zawodowej.
częstotliwości audiometrycznych 1,2 i 3 kHz na 2 lata. Jak wskazano w literaturze, „Norma wynikająca z art. 2352 k. p. [kodeksu pracy – dop. red] odgrywa istotne znaczenie w (...)
Zwolnienie ze służby funkcjonariusza celnego
być co jakiś czas przedłużane? Czy powrót do pracy po długim zwolnieniu jest uzależniony od opinii lekarza? Funkcjonariusz celny nie jest pracownikiem w rozumieniu kodeksu pracy. Art. (...)
podstawie art. 1551 i 1552 kalendarzowy miesiąc pracy odpowiada 1/12 wymiaru urlopu przysługującego pracownikowi zgodnie z art. 154 § 1 i 2. Niepełny kalendarzowy miesiąc pracy (...)
Trzynastka po przywróceniu do pracy
pracy. (j/w). Niezależnie od przyjętego poglądu od momentu wypowiedzenia aż do zawarcia ugody nie pozostawał Pan w stosunku pracy. Brak więc jak się wydaje podstaw do żądania dodatkowego
Nowy Zakładowy Układ Zbiorowy Pracy a zapisy starego
a pracodawcą (lub ich organizacją), która nie zawiera tego elementu, nie jest układem zbiorowym pracy – tak: Jaśkowski Kazimierz, Maniewska Eliza, Komentarz bieżący do art.240 (...)
Podpisanie CV oraz klauzuli o przetwarzaniu danych osobowych
certyfikatu, a ponadto musi być złożony w okresie ważności tego certyfikatu. Potwierdza to art. 78§ 2 kodeksu cywilnego - „oświadczenie woli złożone w postaci elektronicznej zaopatrzone (...)
Rozwiązanie stosunku pracy z wójtem
rozwiązaniem stosunku pracy wójta należy wymienić także wydanie wójtowi świadectwa pracy (art. 97 § 1 k.p.). W związku z rozwiązaniem lub wygaśnięciem stosunku pracy (...)
Status Powiatowego Inspektora Nadzoru Budowlanego
budowlanego składa w dwóch egzemplarzach staroście (art. 25c ust. 3 pkt. 3 ustawy o samorządzie powiatowym). Z art. 25d ustawy wynika, że oświadczenia majątkowe, z wyłączeniem informacji (...)
Odrzucenie wniosku urlopowego.
jestem zobowiązany zaproponować alternatywny termin urlopu? Art. 163 kodeksu pracy reguluje sposób ustalania terminów urlopów pracowników. Urlopy powinny być (...)
