• Kodeks karny wykonawczy Cz. II

  stanowiskach lub pracy wykonywanej w szczególnych warunkach.§ 3. Okresu pracy, o którym mowa w § 1, nie wlicza się do okresu pracy: 1) od którego zależy nabycie prawa do (...)

• Kodeks karny wykonawczy Cz. I

  lokalną - wyznacza sąd za ich zgodą. Art. 57. § 1. Sąd wzywa skazanego do stawienia się w wyznaczonym terminie do wskazanego zakładu, placówki, instytucji lub organizacji. Skierowania (...)

• 

  Kodeks pracy

  ;cenie do pracy na poprzednich warunkach albo o odszkodowanie. O przywróceniu do pracy lub odszkodowaniu orzeka sąd pracy. § 2.  Przepisy art. 45 § (...)

• Opinia prawna na temat anonimy do zakładu pracy

  Nie szukaj dłużej informacji na temat anonimy do zakładu pracy, zapytaj naszego prawnika, a otrzymasz wycenę Twojego problemu. Opinie prawne od 40 zł, profesjonalnie, błyskawicznie, anonimowo

• Adres zakładu pracy w zeznaniach świadka

  uwagi na cel postępowania. Wtedy powinna Pani w zeznaniu wskazać adres zakładu pracy. świadek, komenda policji, policja, zeznanie, zeznania świadka, dane świadka, adres, zakład pracy

• Ustawa o świadczeniach w razie choroby i macierzyństwa

  zasiłków i kontrola orzekania o czasowej niezdolności do pracy Art. 53. 1. Przy ustalaniu prawa do zasiłków i ich wysokości dowodami stwierdzającymi czasową niezdolność (...)

• Kodeks pracy (art. 94-206)

  ustanowieniu przerw w pracy wliczanych do czasu pracy albo na obniżeniu tych norm, a w przypadku pracy monotonnej lub pracy w ustalonym z góry tempie polega na wprowadzeniu (...)

• 

  Przejęcie zakładu pracy a jego pracownicy

  mające na celu ochronę istniejącego stosunku pracy oraz obowiązki pracodawcy, który przejmuje zakład pracy. Istota przejęcia zakładu pracy W Kodeksie pracy, jak (...)

• Kodeks pracy (art. 1-93)

  ;w o pracę w tym trybie, przysługuje roszczenie o przywrócenie do pracy na poprzednich warunkach albo o odszkodowanie. O przywróceniu do pracy lub odszkodowaniu orzeka (...)

• Kodeks pracy (art. 207-305)

  orzeczenia lekarskiego - przenieść do innej odpowiedniej pracy pracownika, który stał się niezdolny do wykonywania dotychczasowej pracy wskutek wypadku przy pracy lub (...)

• Kodeks karny wykonawczy Cz. III

  pierwszej instancji tymczasowo aresztowany może być przeniesiony do zakładu karnego; sąd, do którego dyspozycji tymczasowo aresztowany pozostaje, może postanowić inaczej.§ 2. W stosunku (...)

Zobacz więcej »