zatrudnianie studenta kodeks Wyszukiwarka e-prawnik.pl
Świadczenie pracy w formie wolontariatu
przewidywać obowiązek odbycia przez studenta praktyk zawodowych. Dziekan może wyrazić zgodę na odbycie praktyki w wybranym przez studenta zakładzie pracy, jeżeli charakter wykonywanej przez (...)
pracownika w czasie trwania umowy o pracę przestępstwa, które uniemożliwia dalsze zatrudnianie go na zajmowanym stanowisku, jeżeli przestępstwo jest oczywiste lub zostało stwierdzone prawomocnym
Powołanie i zatrudnianie rektora
szkolnictwie wyższym. rektor, powołanie, stosunek pracy, zatrudnienie, szkoła, szkolnictwo, pracownik, kodeks pracy
PKPP Lewiatan przeciwko propozycjom zmian „prorodzinnych”
wydają się być korzystne z punktu widzenia pracownika, to w rzeczywistoś PKPP Lewiatan, projekt, pracownik, zatrudnianie kobiet, rynek pracy, zmiany prorodzinne, Kodeks pracy
pracowników, wypożyczanie, pracownik tymczasowy, zatrudnianie pracowników
Zwolnienie pracownika który udostępnił dane klienta.
, które uniemożliwia dalsze zatrudnianie go na zajmowanym stanowisku, jeżeli przestępstwo jest oczywiste lub zostało stwierdzone prawomocnym wyrokiem; 3) zawinionej przez pracownika utraty
jakie dokumenty są potrzebne do rejestracji spółki jawnej?
wspólnicy decydują w drodze uchwał podejmowanych jednomyślnie. Zatrudnianie pracowników należy do wspólników łącznie. Wypowiedzenia umowy dokonać może każdy ze wspó
Areszt tymczasowy a zwolnienie z pracy
przestępstwa, które uniemożliwia dalsze zatrudnianie go na zajmowanym stanowisku, jeżeli przestępstwo jest oczywiste lub zostało stwierdzone prawomocnym wyrokiem. Tzw. dyscyplinarne rozwiązanie (...)
Zatrudnienie pracowników w spółce
pracowdawcy. Zatrudnianie na podstawie umów cywilnoprawnych wiąże się natomiast z dużą swobodą pracownika - sam kieruje swą pracą. W nowo zawiązywanej spółce z ograniczoną odpowiedzialnością (...)
Proces o ochronę dóbr osobistych
ustanowienie pełnomocnika (którym może być nie tylko adwokat, radca prawny, ale także np. rodzice, małżonek, rodzeństwo lub zstępni strony) nie jest konieczne. Kodeks postępowania cywilnego nie (...)
Powołanie pracownika do wojska na przeszkolenie
pracownika skorelowane z obowiązkami pracodawcy. Ani kodeks pracy, ani ustawa o powszechnym obowiązku obrony RP nie przewiduje możliwości przeciwdziałania skutkom powołania pracownika przez „jakieś”
Zatrudnianie na umowę o dzieło
przyjmującą zlecenie bądź zamówienie. Kodeks cywilny nie wprowadza ponadto żadnych ograniczeń co do osoby przyjmującej takie zlecenie bądź wykonującej dzieło. W związku z tym może to (...)
