• 

  Wypadek przy pracy - co dalej?

  Bez względu na charakter pracy świadczonej w zakładzie pracy oraz ryzyko z nią związane, a także bez względu na wprowadzone przez pracodawcę środki bezpieczeństwa w każdym (...)

• Świadczenia wynikające z wypadku przy pracy - opinia prawna

  rokowań odzyskania zdolności do pracy. Okresową niezdolność do pracy orzeka się, jeżeli według wiedzy medycznej istnieją rokowania odzyskania zdolności do pracy. (...)

• 

  Sprawdź jakie masz prawa w pracy za granicą

  krajach.     Wniosek o przyznanie emerytury lub renty należy składać w kraju zamieszkania (w Polsce do ZUS, za granicą -  do odpowiednika ZUS). (...)

• Opinia prawna na temat CZY ZUS PLACI ZA WYPADEK W DRODZE DO PRACY

  Nie szukaj dłużej informacji na temat CZY ZUS PLACI ZA WYPADEK W DRODZE DO PRACY, zapytaj naszego prawnika, a otrzymasz wycenę Twojego problemu. Opinie prawne od 40 zł, profesjonalnie, błyskawicznie, anonimowo

• Kodeks pracy (art. 207-305)

  możliwości w godzinach pracy. Za czas niewykonywania pracy w związku z przeprowadzanymi badaniami pracownik zachowuje prawo do wynagrodzenia, a w razie przejazdu (...)

• 

  Jaki wypadek jest wypadkiem przy pracy?

  przy pracy uważa się także wypadek w drodze do pracy lub z pracy, jeżeli droga do pracy lub z pracy była drogą najkrótszą i nie (...)

• Kodeks karny wykonawczy Cz. II

  przepracowania niepełnej miesięcznej normy czasu pracy lub niewykonania pełnej miesięcznej normy pracy wynagrodzenie wypłaca się proporcjonalnie do ilości czasu pracy lub wykonanej (...)

• Odszkodowanie za wypadek przy pracy

  śruby. Zwolnienie lekarskie przedłużyło się do 9 miesięcy, gdyż wywiązało się zapalenie głębokich żył. W jakim terminie należy zgłaszać wypadek przy pracy? Czy (...)

• Ustawa o świadczeniach w razie choroby i macierzyństwa

  ) 5) wypadek w drodze do pracy lub z pracy - zdarzenie, które nastąpiło w drodze do lub z miejsca wykonywania zatrudnienia lub (...)

• Kiedy przysługuje i w jakiej wysokości wynagrodzenie chorobowe i zasiłek chorobowy?

  wyniku wypadku przy pracy, w drodze do pracy lub z pracy, albo jest wynikiem choroby zawodowej, pracownik ma prawo do świadczenia w wysokości 100% wynagrodzenia. (...)

• 

  Kodeks wykroczeń

  wtedy, gdy może to mieć znaczenie wychowawcze.§ 2. Kara określona w § 1 polega na ogłoszeniu orzeczenia w zakładzie pracy, w uczelni, w miejscu zamieszkania ukaranego, (...)

Zobacz więcej »