• Sposób wykorzystania dwóch dni opieki na dziecko

  wychowującemu przynajmniej jedno dziecko w wieku do 14 lat przysługuje w ciągu roku kalendarzowego zwolnienie od pracy na 2 dni, z zachowaniem prawa do wynagrodzenia. Nie ma prawnych przeciwwskazań, (...)

• 

  Kodeks rodzinny i opiekuńczy

  rażąco nagannym postępowaniem uniemożliwia wspólne zamieszkiwanie, sąd może nakazać jego eksmisję na żądanie drugiego małżonka. Na zgodny wniosek stron sąd może w wyroku orzekającym (...)

• Kodeks rodzinny i opiekuńczy

  się, jeżeli dziecko urodziło się po upływie trzystu dni od orzeczenia separacji.§ 2. Jeżeli dziecko urodziło się przed upływem trzystu dni od ustania lub unieważnienia (...)

• Opinia prawna na temat 2dni na dziecko

  Nie szukaj dłużej informacji na temat 2dni na dziecko, zapytaj naszego prawnika, a otrzymasz wycenę Twojego problemu w ciągu godziny. Opinie prawne od 40 zł, profesjonalnie, błyskawicznie, anonimowo

• Ustawa z dnia 28 listopada 2003 r. o świadczeniach rodzinnych (WYCIĄG)

  umiarkowanym albo o znacznym stopniu niepełnosprawności.2. Dodatek przysługuje miesięcznie w wysokości: 1) 50,00 zł na dziecko w wieku do ukończenia 5 roku życia; 2) 70,00 zł na dziecko (...)

• Urlop macierzyński i wychowawczy - zasady przyznawania (stan prawny sprzed nowelizacji z dnia 19 grudnia 2006 r.)

  rodzinnego, ma prawo do 16 tygodni urlopu na warunkach urlopu macierzyńskiego, nie dłużej jednak niż do ukończenia przez dziecko 12 miesięcy życia. Jeżeli pracownik przyjął dziecko (...)

• Dni wolne a ukończenie lat 14 przez dziecko

  Pracownik twierdzi, że dziecko ma 14 lat dopóki nie ukończy lat 15 i domaga się dni wolnych na dziecko, które skończyło już lat 14. Jak to należy rozumieć? Art 188 kodeksu pracy (...)

• Sądowe ustalenie ojcostwa

  wystarczy poprzestać na tzw. domniemaniach faktycznych. Polega to na tym, aby wskazać okoliczności, które z łatwością da się udowodnić i na ich podstawie, zgodnie z zasadami doświadczenia (...)

• Zatrudnienie pod koniec roku-opieka nad dzieckiem

  Zatrudniłam się 27 grudnia. Czy mogę wykorzystać dwa dni opieki na dziecko do 14 lat? Zgodnie z art. 188 kodeksu pracy pracownikowi wychowującemu przynajmniej jedno dziecko w wieku (...)

• 

  Kodeks pracy

  trwania umowy o pracę na czas określony dłuższego okresu wykonywania pracy na podstawie tej umowy uważa się za zawarcie, od dnia następującego po jej rozwiązaniu, kolejnej umowy o pracę (...)

• Kodeks pracy (art. 94-206)

  lub którego co najmniej 1/4 czasu pracy w okresie rozliczeniowym przypada na porę nocną, jest pracującym w nocy.§ 3. Czas pracy pracującego w nocy nie może przekraczać 8 godzin na (...)

Zobacz więcej »