10.11.zpar. 1 pkt 1 kodeksu pracy co to jesty Wyszukiwarka e-prawnik.pl
Obrona obligatoryjna w razie uzasadnionych wątpliwości co do poczytalności oskarżonego
Art. 79 § 1 pkt 3 kodeksu postępowania karnego stanowi, że w postępowaniu karnym oskarżony musi mieć obrońcę, jeżeli między innymi zachodzi uzasadniona wątpliwość co do jego (...)
Czy można zwolnić nauczyciela przebywającego na urlopie dla poratowania zdrowia?
Nauczyciela znajduje zastosowanie art. 41 Kodeksu Pracy? Sąd uchwalił, iż w przypadku istnienia podstaw do rozwiązania stosunku pracy z mianowanym nauczycie nauczyciel, urlop, poratowanie, (...)
Wygaśnięcie mandatu wójta na skutek niepełnosprawności zgodne z konstytucją
Zgodnie z art. 492 § 1 pkt 6 kodeksu wyborczego (ustawa z dnia 5 stycznia 2011 roku – Kodeks wyborczy) orzeczenie niezdolności do pracy lub niezdolności do samodzielnej egzystencji
Umowa leasingu w prawie cywilnym
Kiedy leasing został uregulowany w polskim prawie? Umowę leasingu reguluje Tytuł XVII1 Kodeksu cywilnego. Tytuł ten został dodany przez art. 1 pkt 1 ustawy z dnia (...)
Śmierć posiadacza rachunku bankowego
Czy śmierć posiadacza rachunku bankowego powoduje rozwiązanie umowy o prowadzenie rachunku? Zgodnie z treścią art. 59a ust. 1 pkt 1 ustawy z dnia 29 sierpnia 1997 r. – Prawo (...)
Coroczne zebranie ogółu właścicieli lokali w dużych wspólnotach mieszkaniowych
(dalej: u.w.l.), jest zwołanie zebrania ogółu właścicieli lokali co najmniej raz w roku, nie później niż w pierwszym kwartale każdego roku (art. 30 ust. 1 pkt.3) u.w.l.). (...)
Wyrok dotyczący sprostowania protokołu powypadkowego nie jest tożsamy z przyznaniem świadczenia
Art. 365 par. 1 kodeksu postępowania cywilnego stanowi, że orzeczenie prawomocne wiąże nie tylko strony i sąd, który je wydał, lecz również inne sądy i inne organy państwowe. Natomiast art. (...)
Jak prowadzić akta pracownicze? (część I)
O jakie dane osobowe może zapytać przyszły pracodawca kandydata do pracy? Od 1 stycznia 2004r. do kodeksu pracy wprowadzony został dodatkowy przepis (art. 22[1]), mówiący (...)
Sprawa nielegalnej sterylizacji matki Róży trafiła do prokuratury
wiedzy. Przestępstwo ciężkiego uszczerbku na zdrowiu człowieka, podlega odpowiedzialności karnej na podstawie przepisu art. 156 § 1 pkt. 1 Kodeksu karnego: Kto powoduje (...)
Sędzia, który wydał wyrok zaoczny może rozstrzygać sprzeciw od tego wyroku i nie podlega wyłączeniu
§ 1 pkt 5 Kodeksu postępowania cywilnego jest zgodny z art. 45 ust. 1 Konstytucji i nie j wyrok, wyrok zaoczny, sprzeciw, postępowanie, wyłączenie sędziego, sędzia
kodeksu pracy, która obowiązuje od 1 stycznia 2004 r. Problem ten był poruszany na tyle często, że w końcu wypowiedział się na jego t święto przypadające w niedzielę, dodatkowy (...)
Problematyka dyżuru pracowniczego
Pełnienie dyżuru, czyli pozostawanie, poza normalnym czasem pracy, w gotowości do wykonywania pracy Zgodnie z art. 1515 § 1 Kodeksu pracy (zwany dalej w skrócie (...)
Zakaz zastępowania umowy o pracę umową cywilnoprawną
Jak kodeks pracy charakteryzuje stosunek pracy? W art. 22 Kodeksu pracy w § 1 stwierdzono, że przez nawiązanie stosunku pracy pracownik zobowiązuje się do wykonywania (...)
Nowelizacja Kodeksu pracy w zakresie urlopów wychowawczych -1 października 2013 roku.
Z dniem 1 października 2013 roku wchodzi w życie nowelizacja kodeksu pracy, dalej k.p. która ma za przedmiot modyfikację dotychczasowych zasad udzielania urlopu wychowawczego (...)
\"Towary używane\" zwolnione z VAT
Co podlega zwolnieniu od opodatkowanie VAT-em? Artykuł 43 ust. 1 pkt 2 ustawy o podatku od towarów i usług (VAT) zwalnia od podatku dostawę towarów używanych, pod warunkiem (...)
Pracownik zatrudniony w niepełnym wymiarze czasu pracy
Nowelizacja Kodeksu pracy, która weszła w życie dnia 1 stycznia 2004 r. poświęca dość dużo uwagi pracownikom zatrudnionym w niepełnym wymiarze czasu pracy. Pracownikiem takim (...)
Zmiany w Kodeksie pracy po wejściu do UE
1 maja 2004 r. Rzeczpospolita Polska przystąpiła do Unii Europejskiej. Ta data jest istotna z punktu widzenia prawa pracy, ponieważ została ustanowiona cezurą czasową i od tego momentu weszło (...)
Brak zapłaty wynagrodzenia za pracę
Zgodnie z art. 22 § 1 kodeksu pracy, przez nawiązanie stosunku pracy pracownik zobowiązuje się do wykonywania pracy określonego rodzaju na rzecz (...)
Warunki ubiegania się o pożyczkę z PFRON niekonstytucyjne
orzekał w sprawie zgodności: § 20 ust. 1 pkt 1 rozporządzenia Ministra Gospodarki, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 12 czer PFRON, rehabilitacja zawodowa osób niepełnosprawnych
Zasady uzupełnienia wynagrodzenia pracownika w przypadku siły wyższej
Zwolnienie od pracy z powodu działania siły wyższej w pilnych sprawach rodzinnych Zgodnie z art. 148¹ § 1 Kodeksu pracy (k. siła wyższa, uzupełnienie wynagrodzenia, (...)
Skutki niewypłacania wynagrodzeń...
Państwowa Inspekcja Pracy o niewypłacaniu wynagrodzeń Zgodnie z przepisami Kodeksu pracy terminowe wypłacanie pracownikom wynagrodzeń jest podstawowym obowiązkiem pracodawcy – (...)
Ustawa z dnia 1 grudnia 2022 r. o zmianie ustawy – Kodeks pracy oraz niektórych innych ustaw wprowadza do Kodeksu pracy pracę zdalną, jednocześnie uchylając przepisy (...)
Zasady wznawiania postępowania karnego z urzędu
Art. 542 § 3 kodeksu postępowania karnego stanowi, że postępowanie wznawia się z urzędu tylko w razie ujawnienia się jednego z uchybień wymienionych w art. 439 § 1, przy czym wznowienie
Środki ochrony indywidualnej w pracy
Kiedy i na jakiej podstawie pracodawca powinien wyposażyć pracownika w środki ochrony indywidualnej? Zgodnie z art. 2376 § 1 Kodeksu pracy (k.p.) pracodawca jest obowiązany dostarczyć
Wypożyczenie pracowników pomiędzy pracodawcami – analiza instytucji
„Wypożyczenie” pracowników zostało uregulowane w art. 1741 Kodeksu pracy. Zgodnie z powołanym przepisem „§ 1. Za zgodą pracownika, wyrażoną na piśmie, pracodawca (...)
Można się poddać egzekucji co do alimentów
W akcie notarialnym dłużnik poddał się egzekucji co do zapłaty zaległych alimentów w wysokości 3.000.000 zł oraz co do zapłaty alimentów bieżących w wysokości 30.000 zł miesięcznie (...)
odwołaniu się ocena ta została podtrzymana przez zespół oceniający w kuratorium oświaty. Zgodnie z art. 23 ust 1 pkt. 5 stosunek p stosunek pracy, zwolnienie, urlop,
Pozwolenia na pracę dla cudzoziemców - są zmiany
rozporządzenia), zatrudnionych wcześniej na podstawie oświadczenia o zamiarze powierzenia wykonywania pracy cudzoziemcowi. Oprócz obowiązującego warunku wykonywania pracy dla tego pozwolenie (...)
Sprzedaż udziałów spółki z o.o.
Majątek spółki z ograniczoną odpowiedzialnością składa się m.in. z kapitału zakładowego spółki. Zgodnie z art. 154 § 1 kodeksu spółek handlowych kapitał ten musi (...)
Co zmieniło się po 1 maja? - sprawdź!
Prawo pracy Zmiany w prawie związane z przystąpieniem Polski do struktur Unii Europejskiej nie ominęły również prawa pracy. Zmiany w Kodeksie Pracy po wejściu Polski do UE dotyczą w (...)
