• Ustawa o świadczeniach w razie choroby i macierzyństwa

  osobie uprawnionej do emerytury lub renty z tytułu niezdolności do pracy, zasiłku dla bezrobotnych, zasiłku przedemerytalnego lub do świadczenia przedemerytalnego oraz do urlopu dla poratowania (...)

• Zmiany w ustawie o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy

  wynosiła od 100% do 120% zasiłku dla bezrobotnych, z tym że osobie pobierającej stypendium zasiłek dla bezrobotnych nie będzie przysługiwał. Zmiany te mają za zadanie zwiększyć (...)

• Kontrola wykorzystywania zwolnienia lekarskiego

  zasiłku dla bezrobotnych dla zwolnionego pracownika przez pierwsze 90 dni). Jak najlepiej rozstać się z taką pracownicą? Czy próbować podważyć zasadność zwolnienia zgłaszając ten (...)

• Opinia prawna na temat zasilek dla bezrobotnych a zwolnienie lekarskie

  Nie szukaj dłużej informacji na temat zasilek dla bezrobotnych a zwolnienie lekarskie, zapytaj naszego prawnika, a otrzymasz wycenę Twojego problemu. Opinie prawne od 40 zł, profesjonalnie, błyskawicznie, anonimowo

• Wypowiedzenie umowy o pracę a zwolnienie

  na zwolnieniu lekarskim. Ostatnie zwolnienie zostało wystawione 24.06.2010 do 14.07.2010, ale leczenie na pewno nie będzie zakończone i najprawdopodobniej zwolnienie zostanie przedłużone.Czy (...)

• Likwidacja zakładu pracy a zwolnienie lekarskie

  miesięcy pobierała zasiłek dla bezrobotnych i spełniała po tym okresie łącznie następujące warunki: nadal jest zarejestrowana jako bezrobotna; w okresie pobierania zasiłku dla (...)

• Dostarczenie zwolnienia lekarskiego

  i 2 pracowników. W niej do końca kwietnia płacę tylko składkę zdrowotną. Komu przekazać zwolnienie? Czy dać prezesowi w firmie, aby otrzymać zasiłek za marzec, a następnie wysłać zwolnienie (...)

• Zwolnienie lekarskie a umowa na okres próbny

  danego pracodawcy co najmniej 6 miesięcy lub jeżeli niezdolność do pracy została spowodowana wypadkiem przy pracy albo chorobą zawodową; choroba, zwolnienie lekarskie, wynagrodzenie chorobowe, (...)

• Stosunek pracy a zasiłek dla bezrobotnych

  bezrobotnych, stosunek pracy, choroba, chorobowe, pracownik, zwolnienie lekarskie, bezrobotny

• Ustalenie istnienia stosunku pracy

  żądać odszkodowania. Rozwiązanie stosunku pracy za porozumieniem stron rzeczywiści powoduje, że pracownik nie jest uprawnionym do zasiłku dla bezrobotnych. Co do dowodów. Nie ma zamkniętego (...)

• Kiedy przysługuje i w jakiej wysokości wynagrodzenie chorobowe i zasiłek chorobowy?

  do zasiłku dla bezrobotnych, zasiłku przedemerytalnego lub świadczenia przedemerytalnego, podlega obowiązkowo ubezpieczeniu społecznemu rolników określonemu w przepisach o ubezpieczeniu społecznym

Zobacz więcej »